Alunos de pós-graduações - Programa de Pós-Graduação em Administração

2018

1.	2018-Atual. 125/2018 Distancia institucional e o desempenho de subsidiarias em paises emergentes Descrição: Ao realizar sua internacionalização as empresas internacionais passam a operar subsidiárias em países diferentes do seu país de origem. Essas subsidiárias estão sujeitas ao ambiente institucional do país no qual se encontram. A diferença entre o ambiente institucional dos países é conhecida como Distância Institucional e representa um desafio de adaptação e operação para as empresas estrangeiras. Esse desafio é ainda maior quando o país receptor é emergente, devido a uma série de ineficiências do ambiente institucional. Neste projeto, propõe-se estudar o efeito da distância institucional sobre o desempenho das subsidiárias. Mais especificamente, propõe-se estudar o desempenho das subsidiárias em países emergentes. Para isso, será realizada uma pesquisa quantitativa de caráter confirmatório utilizando dados secundários de subsidiárias internacionais em países emergentes. Este projeto tem potencial contributo para a teoria de forma a trazer evidências sobre os aspectos da distância institucional que influenciam no desempenho das subsidiárias. O projeto também apresenta potencial contribuição gerencial por demonstrar quais aspectos institucionais precisam ser observados no desempenho das subsidiárias quando são traçadas as estratégias internacionais. Adicionalmente, o projeto pode contribuir para políticas públicas indicando aspectos institucionais dos países emergentes que podem ser melhorados de forma a tornar o investimento internacional mais eficiente.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (2) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Coordenador / Juliano Krug - Integrante / Lucas Petry - Integrante / Stephanie Tonn Goulart Moura - Integrante. Membro: Christian Daniel Falaster.
2.	2018-Atual. 53/2018 Negocios Internacionais e o Ambiente Institucional Brasileiro Descrição: Os ambientes institucionais dos países são compostos pelas regras formais e informais que influenciam a forma com a qual as sociedades funcionam. Estes ambientes têm grande impacto sobre a forma de se conduzir negócios nos países. Os negócios internacionais são especialmente influenciados pelos ambientes institucionais pois as empresas precisam lidar tanto com o ambiente de seu país de origem quanto com o ambiente do país que recebe seus investimentos. Este projeto tem como objetivo investigar o ambiente institucional brasileiro e seus efeitos no investimento estrangeiro. Metodologicamente serão utilizados dados secundários de fontes como o Banco Mundial e a base de dados Thomson-Reuters para traçar análises estatísticas com base teórico-empírica que apontem como as mudanças institucionais brasileiras influenciaram a forma de se investir no país. Os resultados potenciais deste projeto podem contribuir para uma melhor compreensão do ambiente institucional brasileiro. Para a academia, este projeto pode contribuir com a visão baseada em instituições de forma a apontar como um ambiente institucional em mudança de um país em desenvolvimento influencia diferentes aspectos das estratégias internacionais das empresas. Para as empresas e para a sociedade, este projeto potencialmente contribuirá para uma maior compreensão das dinâmicas institucionais que cercam as estratégias internacionais das empresas e como o ambiente institucional brasileiro pode ser melhorado com políticas públicas para facilitar o recebimento de investimento.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (2) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Coordenador / Jaíne Lana - Integrante / Juliano Krug - Integrante / Stephanie Tonn Goulart Moura - Integrante. Número de orientações: 2 Membro: Christian Daniel Falaster.
3.	2018-Atual. A Dinamica Competitiva das Empresas: Um Estudo nos Setores Economicos e Clusters de Empresas na Mesorregiao da Mata Paraibana Descrição: Nessa pesquisa buscamos responder a questão de pesquisa quais os principais setores econômicos e as respectivas empresas que compõem o estado da Paraíba e qual a dinâmica dos clusters que ali se formam? Essa questão central de pesquisa nos remeteu a questionamentos: como as empresas do estado da Paraíba estão distribuídas geograficamente? Quais os clusters de empresas que se formam dentro dos setores econômicos? Portanto, essa pesquisa busca identificar no mapa do estado brasileiro da Paraíba os setores econômicos e as respectivas empresas que compõem esse estado, e analisar os possíveis clusters de empresas formados. Coletadas essas informações desenharemos um mapa para representar graficamente a concentração geográfica das empresas que compõem o estado da Paraíba, seguindo o mapa desenvolvido por Porter (1990) no livro The Competitive Advantage of Nations. O mapa desenhado nessa pesquisa revelará as interconexões substanciais das empresas no ambiente de negócios da Paraíba.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Rosiele Fernandes Pinto - Coordenador / MERCIA LAURENTINO GONCALVES - Integrante / JHONATA FERNANDES DE OLIVEIRA - Integrante. Membro: Rosiele Fernandes Pinto.
4.	2018-Atual. A Gestao do Relacionamento com o Cliente nas Redes Sociais Descrição: Projeto de iniciação científica que tem a intenção de explorar a ligação entre os sistemas de gestão do relacionamento com o cliente (sistemas de Customer Relationship Management ? CRM) e as mídias sociais, mais especificamente as redes sociais (também chamadas de Social Networking Sites).. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (6) / Mestrado profissional: (6) / Doutorado: (1) . Integrantes: Tainá Alves dos Santos - Integrante / Cristiane Drebes Pedron - Coordenador / Ricardo Lair - Integrante / André Carneiro Menezes - Integrante / Anselmo Pereira - Integrante / Marcio Lassance - Integrante / Julio Moraes - Integrante / Hugo Cavalcante - Integrante. Membro: Taina Alves dos Santos.
5.	2018-Atual. A influencia dos assessores financeiros nos resultados das fusoes e aquisicoes (FAs) pelas empresas multinacionais brasileiras Descrição: Neste projeto propõe-se a realização de 3 estudos complementares usando conceitualmente uma abordagem institucional para analisar como a utilização de assessores financeiros profissionais influencia as fusões e aquisições (FAs) domésticas e internacionais realizadas pelas empresas da América Latina. Especificamente observamos o impacto da contratação de assessores financeiros profissionais ? pela empresa adquirente e empresa alvo - em duas dimensões: o tempo que decorre entre o anúncio da aquisição e a sua concretização e o grau de propriedade (ownership) adquirido na empresa alvo. Metodologicamente, usam-se dados secundários coletados da SDC Platinum (também designada por Eikon), da Thomson Reuters, para obter uma amostra de aquisições domésticas e internacionais feitas por empresas de 19 países da América Latina para testar hipóteses derivadas da teoria, e outras fontes secundárias internacionais para variáveis institucionais relativas aos países e de diferenças, ou distâncias, institucionais. Os testes das hipóteses envolvem o uso de técnicas de estatística multivariada. Este conjunto de 3 estudos contribui para a nossa compreensão de como as aquisições nacionais e internacionais podem ser influenciadas pela utilização de assessores financeiros em duas dimensões: o tempo entre anúncio e concretização das aquisições e o grau de propriedade adquirido. Insere-se, assim, a contribuição numa abordagem que combina elementos institucionais para entender as estratégias prosseguidas pelas empresas para além da estrita racionalidade econômica que antecipa a maximização de resultados para as empresas. Também se prevê uma contribuição para o aprofundamento do entendimento das estratégias das empresas da América Latina, ou multilatinas. Por fim, para a teoria institucional e em especifico para os argumentos que se debruçam sobre a legitimidade das empresas nos mercados externos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (2) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Integrante / Manuel Anibal Silva Portugal Vasconcelos Ferreira - Coordenador / Claudia Frias Pinto - Integrante / Dan Li - Integrante / Simone Vicente - Integrante / Luciana Gouveia - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Christian Daniel Falaster.
6.	2018-Atual. Aprendizagem e Projetos Descrição: Para se manterem competitivas as organizações devem se adaptar ao ambiente. E essa adaptação acaba promovendo a aprendizagem por meio da obtenção de informações e conhecimentos que são úteis para o desempenho organizacional. Devido à competitividade, as organizações estão se especializando em atividades baseadas em projetos, tanto na prestação de serviços quanto na fabricação de novos produtos. Ainda nos é obscuro como a aprendizagem organizacional se relaciona com os projetos nas organizações. E, também, como a transferência do conhecimento, entre os indivíduos, pode ser facilitada nestes ambientes de projetos. Por meio de métodos quantitativos, qualitativos ou mistos, esta pesquisa pretende oferecer uma abordagem sobre a relação entre a aprendizagem, estratégia e os projetos nas organizações. O intuito é o de contribuir para o desempenho das organizações, como também com as discussões sobre os temas no âmbito acadêmico e organizacional.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (3) . Integrantes: Isabel Cristina Scafuto - Coordenador / LINCOLN SPOSITO - Integrante / VALDEMILSON DE ASSIS ALVES DE ARAUJO - Integrante / YEDA ALVES - Integrante. Número de produções C, T A: 2 / Número de orientações: 3 Membro: Isabel Cristina Scafuto.
7.	2018-Atual. Competitividade e Clusters Descrição: O projeto de pesquisa tem como objetivo pesquisar a competitividade de regiões, cidades e nações através do quadro de Microeconomia da Competitividade. Os resultados serão usados para melhorar as políticas públicas em torno da competitividade regional na América Latina, por meio de: 1) Discutir novos conceitos de desenvolvimento econômico baseados em competitividade, agrupamento e inovação de maneiras muito práticas; 2) Explorar os principais fatores econômicos que influenciam a posição competitiva, o crescimento da produtividade e a capacidade inovadora de empresas, regiões / estados e nações; 3) Introduzir o conceito de cluster como uma ferramenta política útil para fortalecer a vantagem competitiva de uma firma, a especialização regional e a competitividade nacional, sustentando assim o crescimento econômico e a prosperidade; e 4) Desenvolver casos de sucesso como fonte potencial de conhecimento para profissionais e gestores públicos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Nairana Radtke Caneppele Bussler - Integrante / Jose Eduardo Storopoli - Coordenador / Lucas Daniel Ramos Ribeiro - Integrante / Fernando Ribeiro Serra - Integrante / Rosiele Fernandes Pinto - Integrante / Pablo Collazzo - Integrante. Membro: Nairana Radtke Caneppele Bussler.
8.	2018-Atual. Cultura para a Inovacao na Universidade Federal Brasileira Descrição: Propõe o uso das dimensões que analisam a existência de cultura para a inovação em organizações, propostas por Rao e Weintraub (2013) e adaptadas para avaliação da existência de cultura para a inovação dentro das Universidades Federais brasileiras. Tem como objetivo geral caracterizar a cultura para inovação nas Universidades Federais brasileiras com base no modelo de Rao e Weintraub (2013). A cultura para a inovação serve de base para dar sustentação à geração e transferência de tecnologias que possuem potencial para a inovação. Mesmo com uma legislação atualizada e uma estrutura favorável disponível, a Universidade Federal brasileira ainda resiste em assumir sua nova missão como centro propulsor de tecnologias e inovações para acelerar o desenvolvimento econômico. As barreiras já exploradas passam pela fragilidade institucional; baixa autonomia decisória, operacional e financeira; insegurança jurídica, regulatória e normativa que não favorecem o cumprimento de seu papel. E mesmo que esses problemas sejam bastante explorados e conhecidos, ainda não existe na literatura especializada argumentos que sustentem cientificamente quais seriam as causas do baixo desempenho na geração e transferência de tecnologias. A possível causa dessa inércia é que, institucionalmente, não exista uma cultura adequada para a inovação no seu ambiente interno.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Lucia Fernanda de Carvalho - Coordenador. Membro: Lucia Fernanda de Carvalho.
9.	2018-Atual. Estrategias de absorcao de conhecimento em MPEs de base tecnologica Descrição: Analisar e sistematizar as principais configurações dos processos de absorção de conhecimento externo em MPES de base tecnológica, atuando em polos de inovação nos estados de SC e RS, a fim de revisar sua relação com as configurações consideradas seminais nos estudos sobre CA.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Integrante / Cláudio Reis Gonçalo - Integrante / ROBERTO LIMA RUAS - Coordenador / Cristiane Drebes Pedron - Integrante / Marcio Augusto Lassance Cunha Filho - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Alessandra Cassol.
10.	2018-Atual. Estudo dos Comportamentos Humanos nos Processos de Desenvolvimento de Inovacoes Descrição: O projeto docente prevê estudar os fatores humanos (tanto individuais, quanto de grupos e organizacionais) que interferem de forma significativa na produtividade em projetos de inovação. Por meio da definição de critérios objetivos de avaliação dos resultados das atividades de grupo, o estudo pretende avaliar uma possível correlação significativa entre os fatores humanos ligados á conduta de trabalho, com a qualidade das ações de inovação. Tendo como objeto de estudo os grupos de alunos participantes da disciplina de Desenvolvimento de Produto/Serviço Inovador e Sustentável, espera-se que os comportamentos observados nos grupos de trabalho possam nos informar sobre os fatores humanos a influir no produto de inovação desenvolvido em cada turma.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Fernando Ziesmann Fortes - Coordenador / Pedro Adilson da Silva Rocha - Integrante / José Carlos Hoelz - Integrante. Membro: Fernando Ziesmann Fortes.
11.	2018-Atual. Gestao do conhecimento e inovacao para tomada de decisao estrategica em organizacoes internacionais Descrição: Neste projeto investiga-se o uso e aplicação de conceitos e ferramentas de gestão do conhecimento, inovação e tecnologia da informação, para coleta de dados sobre tomada de decisão estratégica e organizacional em empresas internacionais com base no país. Empresas internacionais lidam com cenários dinâmicos, em que a tomada de decisão é mais complexa, justamente pelas características intrínsecas de se trabalhar com diversos mercados e informações variadas. Assim, espera-se ao final do projeto, poder explorar, por meio de ferramentas de gestão do conhecimento e de coleta de dados, aspectos organizacionais e como as empresas do setor no Brasil se utilizam de gestão estratégica para tomada de decisões.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (2) . Integrantes: Fellipe Silva Martins - Coordenador / Wanderley da Silva Júnior - Integrante / Paulo Ribeiro Felisoni - Integrante / Tatiana Sayuri Yamada - Integrante / Magdiel Egidio de Brito - Integrante. Membro: Fellipe Silva Martins.
12.	2018-Atual. GESTAO ESTRATEGICA DOS RECURSOS ORGANIZACIONAIS PERANTE A REGULAMENTACAO INSTITUCIONAL Descrição: Essa pesquisa pretende analisar a gestão estratégica dos recursos e capacidades das organizações mediante as pressões recebidas do ambiente, das instituições governamentais e de outras organizações com as quais existam relações de dependência. A partir da sustentação teórica de duas abordagens estratégicas, sendo a Visão Baseada em Recursos e a Visão Baseada em Instituições, os segmentos econômicos ou organizações a serem estudados podem ser diversos, dependendo do interesse dos pesquisadores envolvidos no projeto, que poderão ser divididos em subgrupos de acordo com a afinidade. Ao mesmo tempo, haverá um subgrupo envolvido com uma pesquisa já em andamento sobre a temática, aplicada aos programas de pós-graduação em Administração, cujos dados já foram coletados por meio de roteiro de entrevista estruturado. Os métodos a serem utilizados serão tanto de natureza qualitativa quanto quantitativa, de modo que contemplem o objetivo de cada subgrupo de pesquisa vinculado ao projeto. As principais contribuições do projeto são teóricas, práticas e gerenciais ao combinar duas abordagens teóricas que contemple de maneira complementar a compreensão da gestão estratégica de organizações em ambientes regulamentados. Outrossim, contribui com a inserção de um grupo de alunos na pesquisa científica ao colocá-los em contato com a produção científica por meio da construção de artigos e relatos técnicos para submissão a eventos científicos e posteriormente em periódicos da área.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (6) . Integrantes: Danieli Artuzi Pes Backes - Coordenador / Josiane de Oliveira - Integrante / DEBORA ELOYSA ALVES CABRAL - Integrante / RUBENS DINIZ ROBSON SANTOS SODRE - Integrante / ELIDA FURTADO DA SILVA ANDRADE - Integrante / MARCELO DE SOUZA BARROS - Integrante / YVININ KAROLINE ARAUJO DA SILVA - Integrante / ANDRE MACEDO DE SOUZA - Integrante / MAIARA DE SOUZA - Integrante. Membro: Danieli Artuzi Pes Backes.
13.	2018-2018. Iniciacao Cientifica Descrição: XV Encontro de Iniciação Científica. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado profissional: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Renato Penha - Integrante / Claudia Terezinha Kniess - Coordenador / Marcel Pereira Bernardo - Integrante. Membro: Renato Penha.
14.	2018-2019. MARKETING, EMPREENDEDORISMO E CONSUMO SUSTENTAVEIS: UMA ANALISE DO COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR JOVEM DO ALTO URUGUAI GAUCHO/RS. Descrição: O projeto de pesquisa trata do tema Marketing Sustentável, Consumo Sustentável e Empreendedorismo Sustentável. O consumo sustentável é uma nova visão de consumo, relacionada a um dos pilares do marketing holístico: o marketing socialmente responsável. O consumo sustentável refere-se a busca por produtos e serviços ecologicamente corretos, a economia de recursos naturais, a utilização de materiais e equipamentos até o fim de sua vida útil, a reutilização sempre que possível e a correta destinação de materiais para reciclagem no fim do ciclo de vida dos produtos. O marketing sustentável é um instrumento, que através do composto de marketing (produto, comunicação, distribuição e preços), formulado sob o enfoque econômico, social e ambiental pode estimular o consumo sustentável e o empreendedorismo sustentável. Tadeu et al. (2012) afirma que ser sustentável é muito mais do que se referir apenas ao meio ambiente, preocupando-se, também com aspectos econômicos e sociais, na busca do bem estar da geração presente e da futura. O projeto de pesquisa objetiva analisar o comportamento do consumidor universitário no processo de marketing e de consumo sustentáveis e, propor estratégias que visem estimular o empreendedorismo sustentável na região. A pesquisa classifica-se como quantitativa e descritiva e o método será o de Levantamento do Tipo Survey. O público-alvo será o consumidor jovem residentes em municípios do Alto Uruguai Gaúcho. Espera-se que a pesquisa possa difundir a ideia de produção e consumo sustentável na região de estudo.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciana Maria Bernstein Pavan - Integrante / Silvana Saionara Gollo - Coordenador / Angelita Freitas da Silva - Integrante / Keila Cristina da Rosa - Integrante / Sidnei Dal Agnol - Integrante / Cassiana Bortoli - Integrante. Membro: Luciana Maria Bernstein Pavan.
15.	2018-Atual. O comportamento mimetico das empresas da America Latina e sua influencia na propriedade das aquisicoes internacionais Descrição: Neste projeto propõe-se a realização de 3 estudos complementares usando conceitualmente uma abordagem institucional para analisar o que leva as empresas da América Latina a imitar (ou não) as decisões de propriedade nas aquisições internacionais. Especificamente observamos o impacto das dimensões institucionais - do país de origem e de destino ? e das características dos CEOs, nas decisões de imitação (ou não) do grau de propriedade (ownership) adquirido na empresa alvo. Propomos investigar três possíveis fontes de imitação: imitação baseada na experiência anterior das próprias empresas, empresas do país de origem e empresas estrangeiras. Metodologicamente, usam-se dados secundários coletados da SDC Platinum (também designada por Eikon), da Thomson Reuters, para obter uma amostra de aquisições internacionais feitas por empresas dos cinco maiores países da América Latina para testar hipóteses derivadas da teoria, e outras fontes secundárias internacionais para variáveis institucionais relativas aos países de origem e de destino. Os testes das hipóteses envolvem o uso de técnicas de estatística multivariada. Este conjunto de 3 estudos contribuem para a visão baseada em instituições da estratégia internacional, identificando os comportamentos miméticos específicos ao grau de propriedade adquirido em operações internacionais. Uma abordagem dos vários níveis de imitação, poderá trazer uma compreensão de como as empresas da América Latina imitam as decisões de propriedade em aquisições internacionais. Ao analisar o papel das dimensões institucionais do país de origem e de destino, nas decisões de imitação do grau de propriedade nas aquisições internacionais, poderá haver um maior entendimento do que leva as empresas a adotar (ou não) comportamentos miméticos. Ou seja, este estudo poderá contribuir para uma interpretação comportamental ao considerar o isomorfismo entre as empresas, indo além dos determinantes convencionais da propriedade, como custos de transação ou assimetria informacional. Mais, ao considerar as características dos CEOs das empresas adquirentes, este estudo poderá contribuir para uma mudança de foco da literatura, dos atributos ao nível da empresa para os atributos dos indivíduos responsáveis pelas decisões estratégicas nas aquisições internacionais. Também se prevê uma contribuição para o aprofundamento do entendimento das estratégias das empresas da América Latina, ou multilatinas.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Integrante / Manuel Anibal Silva Portugal Vasconcelos Ferreira - Integrante / Claudia Frias Pinto - Coordenador / Lucas da Silva - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Christian Daniel Falaster.
16.	2018-2018. O papel moderador da capacidade absortiva na relacao entre a aprendizagem organizacional no desempenho de empresas de TIC Descrição: O presente projeto tem como propósito a compreensão do nível da capacidade absortiva, aprendizagem organizacional e a inovação, objetivando a identificação das práticas relacionadas a capacidade de absorção de conhecimento, a aprendizagem organizacional e inovação no ambiente de Pequenas e Médias Empresas (PMEs) de tecnologia da informação e comunicação do Oeste de Santa Catarina. Para atingir o objetivo a pesquisa suportou-se em uma abordagem metodológica quantitativa descritiva, por meio da utilização do método Survey com a aplicação de questionários a 215 gestores e colaboradores. Os dados foram analisados com o Software SPSS. Os principais resultados apontam para uma capacidade absortiva mais forte na etapa da transformação e assimilação, onde os colaboradores das empresas pesquisadas tendem a ser mais capazes de aplicar novos conhecimentos aliados à sua participação em cursos e aprendizagens contínuas, destacando também o apoio entre os setores para a resolução de problemas. Observa-se algumas práticas mais relevantes relacionadas a aprendizagem organizacional no nível inter organizacional como a atuação em rede das empresas investigadas para adotar tecnologias inovadoras e a cooperação em redes de informação e conhecimento para fortalecer suas estratégias de negócio. Em relação a inovação observa-se que as empresas investigadas possuem práticas mais presentes na etapa da inovação de produtos onde são capazes de substituir e melhorar a concepção destes. Como principal contribuição esta pesquisa busca ampliar a área de estudos, principalmente com PMEs, apontando para a necessidade de se compreender as práticas das organizações e como estas são capazes de impactar as empresas.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Luiza Fernanda de Cól - Integrante. Número de orientações: 1 Membro: Alessandra Cassol.
17.	2018-Atual. Projeto FAPESP (2017/25364-6) - Mapeamento das Redes de Cooperacao e de Tendencias Tecnologicas em Patentes de Biotecnologia por meio da Analise de Redes Sociais Descrição: É notório o aumento crescente do mercado global de biotecnologia na última década, o mercado global foi estimado em U$ 369.62 bilhões em 2016 e projeta-se alcançar U$ 727,1 bilhões em 2025. Além disso, a crescente valorização dos investimentos em PDI a partir da adoção da proteção industrial para as novas tecnologias, resultou no aumento constante de depósitos de patentes. Considerando este cenário, este estudo se propõe a analisar a dinâmica das redes de cooperação entre empresas, universidades e institutos de pesquisa e mapear as rotas tecnológicas que resultaram no desenvolvimento de invenções protegidas por patentes nos segmentos da biotecnologia. Identificando os principais players globais e como os atores Brasileiros se inserem nestas redes cooperativas. Para alcançar este proposito será utilizada a técnica de análise de redes sociais (ARS). Como resultado da pesquisa espera-se mapear as principais redes cooperativas, rotas tecnológicas, tecnologias promissoras e seus mercados chave, analisando a evolução dinâmica nos últimos 20 anos dos atores chaves nestas redes. A partir destes resultados espera-se poder tornar possível monitorar as tendências de tecnologias emergentes e, desta forma, contribuir para o aprimoramento de políticas públicas voltadas ao incentivo da Ciência, Tecnologia e Inovação (CTI) no Brasil e também potencializar a seleção e análise de projetos de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PDI) em biotecnologia nas organizações.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (2) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (2) . Integrantes: João Marcos Silva de Almeida - Integrante / PRISCILA REZENDE DA COSTA - Integrante / Geciane Silveira Porto - Coordenador / Cristiano Gonçalves Pereira - Integrante / Ian Marques Porto Linares - Integrante / Flavia Oliveira do Prado Vicentin - Integrante / Cesio Lemos - Integrante / João Henrique de Souza Pereira - Integrante / Fernanda Gisele Basso - Integrante / Ricardo Corrêa Gomes - Integrante. Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Auxílio financeiro. Membro: Joao Marcos Silva de Almeida.
18.	2018-2018. Pre-Projeto Mestrado. Estudo de caso de um negocio baseado no empreendedorismo por estilo de vida: um campo ainda carente de investigacao Descrição: Na pequena empresa a administração é geralmente feita pelos seus proprietários, que muitas vezes não têm conhecimento aprofundado de ferramentas empreendedoras e técnicas inovadoras administrativas. E uma das principais dificuldades enfrentadas por estes dirigentes, na tarefa de administrar sua empresa, refere-se à falta de planejamento estratégico e perfil empreendedor. O dirigente de uma pequena organização está inserido num cenário de rara complexidade rotineiramente e pouco turbulento em virtude das inúmeras tarefas exercidas. O interesse em criar negócios possui uma variedade de razões, no entanto uma perspectiva emergente é que nem todos os indivíduos buscam os objetivos tradicionais como apenas o crescimento e a maximização do lucro, e estão cada vez mais escolhendo um negócio para se adequar ao seu estilo de vida. O ``Lifestyle Entrepreneurship?? tem como premissa o desejo do empreendedor realizar seu estilo de vida como extensão do negócio. Para isto é fundamental o conhecimento das barreiras que possam impedir está auto realização e buscar na academia ferramentas de gestão que auxiliem o atingimento dos objetivos.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Edmilson Oliveira Lima - Integrante / Andrea luiza bozzo - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
19.	2018-Atual. RECURSOS INTANGIVEIS COMO BASE DA INTERNACIONALIZACAO DE EMPRESAS DA ECONOMIA CRIATIVA Descrição: Este projeto se propõe a contribuir no entendimento sobre como recursos intangíveis, entre eles a criatividade organizacional, pode dar suporte a capacidades organizacionais ? ordinárias ou dinâmicas (TEECE, 2007) ? para gerar competência de negócios internacionais e, consequentemente, melhor desempenho internacional. Embora possa ser aplicável a setores maduros, o projeto visa explorar a Economia Criativa. As indústrias inseridas na Economia criativa guardam entre si a peculiaridade de serem extremamente fragmentadas e compostas, em sua grande maioria, por micro, pequenas e médias empresas. Em um contexto em que os recursos tangíveis têm propensão a serem replicados constante e rapidamente, compete aos gestores administrar o conjunto de recursos intangíveis que a empresa é capaz de reter. Especificamente, na economia criativa ser criativo é fundamental. A criatividade organizacional, enquanto recurso, é pressuposto para o desenvolvimento de capacidades cruciais para o desenvolvimento de competências necessárias à integração à economia criativa mundial, tais como a capacidade inovativa, a capacidade empreendedora (VASCONCELLOS, 2016) e a competência de negócios internacionais (KNIGHT; KIM, 2009). Conseguir um desempenho equivalente aos concorrentes globais tornou-se vital para sobreviver mesmo no mercado doméstico, uma vez que as fronteiras perdem cada vez mais o sentido (JOHANSON; VAHLNE, 2009). Tal mudança obriga as empresas a desenvolverem a competência de negócios internacionais antes mesmo de vender no exterior (CAVUSGIL; KNIGHT, 2015). Este estudo será realizado em diferentes etapas, que gerarão diferentes níveis de publicações, desde estudos teóricos até sumários executivos, no intuito de oferecer alternativas tanto às empresas, em termos de desenvolvimento de vantagens competitivas sustentáveis, quanto aos entes públicos, na destinação mais assertiva dos recursos escassos que se valem para a fomentação de setores industriais inseridos na economia criativa. Assim, espera-se que o estudo traga avanços em diferentes níveis: no nível acadêmico, reduzindo a lacuna teórica ao aprofundar a compreensão sobre o processo de desenvolvimento de competência para negócios internacionais, tendo como base a RBV, com foco no papel dos recursos intangíveis no desenvolvimento de vantagens competitivas globais, e a vertente comportamental das teorias de internacionalização; no nível gerencial, reduzindo o tempo necessário para que empresas da economia criativa se internacionalizem, tornando-as globalmente mais competitivas e capazes de enfrentar entrantes no mercado doméstico; e, no nível políticas públicas, otimizando recursos a serem alocados no fomento e na sustentabilidade da internacionalização de empresas da economia criativa, promovendo, em paralelo, o desenvolvimento regional.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Christian Daniel Falaster - Coordenador / Sílvio Luís de Vasconcellos - Integrante / Ivan Lapuente Garrido - Integrante. Financiador(es): Associação dos Servidores do CNPq - Auxílio financeiro. Membro: Christian Daniel Falaster.
20.	2018-2018. RT, Singep 2018. A percepcao do dono de pequeno negocio na perspectiva do empreendedorismo de estilo de vida. Descrição: VII Simpósio Internacional de Inovação e Sustentabilidade (VII SINGEP) Relato Técnico - RT. Pesquisas em estilo de vida são escassas nos estudos de empreendedorismo. Os estudos existentes referem-se em sua maioria a empreendedores que apontam o retorno financeiro como principal objetivo profissional. A perspectiva do empreendedorismo de estilo de vida trata de valores e objetivos além da extensão do negócio. Surgindo a pergunta: O que levam os donos de negócios a gerenciarem suas empresas na valorização do empreendedorismo de estilo de vida? O objetivo deste trabalho é descrever as diferenças entre empreendedores de estilo de vida e os demais empreendedores donos de negócios, nas principais definições na literatura e identificar os porquês da escolha de empreender por estilo de vida. Propor questões que serviram de estrutura para pesquisas futuras nesta temática. O cenário empírico deste estudo é composto por 8 empreendedores de estilo de vida. Este estudo contribui para enriquecer a literatura de empreendedorismo, bem como na prática ajuda empreendedores a entenderem seu impacto na sociedade, suas conexões humanas, seus propósitos e suas tradições culturais. Palavras-chave: empreendedorismo de estilo de vida, dono de negócio, pequenas empresas, características comportamentais, proposta de questionário. . CERTIFICADO: . GRUPO http://dgp.cnpq.br/dgp/espelholinha/516937771053357757746?fbclid=IwAR2RO7t3E8ga4puNPUnOsTBSP0xfyxNJ76c_bPhUYJ2MG1FiI0eY796b5nQ. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (3) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Andrea luiza bozzo - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Integrante / Henrique Mello Rodrigues de Freitas - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
21.	2018-Atual. TURISMO DE BASE COMUNITARIA: O TURISTA INTEGRADO A COMUNIDADE LOCAL Descrição: Este projeto tem como objetivo analisar o Turismo de base comunitária, caracterizando a experiência de integração do turista à comunidade local. O objetivo ao caracterizar este tipo de turismo é permitir avanços e discussões que contribuam com literatura da área. O contexto a ser analisado é a Ilha do Bororé, que está localizada na zona Sul da cidade de São Paulo. Essa busca nos permitirá assinalar as características do turismo de base comunitária, apontando avanços e limitações no tema, assim como lacunas para o desenvolvimento de pesquisas futuras. Os discentes farão um levantamento da oferta de produtos e atrativos turísticos presentes na Ilha, além de buscar conhecer sobre o interesse de brasileiros sobre o consumo do turismo comunitário.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Coordenador. Membro: Viviane Celina Carmona.

2017

1.	2017-Atual. A incerteza inerente as ineficiencias institucionais e seus efeitos nas estrategias internacionais das organizacoes Descrição: Este projeto tem o objetivo de analisar os impactos da incerteza inerente às ineficiências do ambiente institucional dos países latino-americanos nas estratégias organizacionais internacionais das empresas naqueles países. Em específico, é desenvolvido um constructo da incerteza inerente às ineficiências institucionais dos países. O constructo desenvolvido terá seus efeitos testados em relação ao desempenho das subsidiárias atuantes na América Latina e nas estratégias de aquisições internacionais visando empresas latino-americanas. Serão utilizados países latino-americanos para analisar o fenômeno desta pesquisa pois suas economias tiveram significativas mudanças desenvolvidas por reformas pró-mercado nos últimos anos, apresentando assim uma vasta variedade institucional. Será apenas utilizado material já em posse da instituição. Este projeto tem potencial para contribuir em diversas instâncias. Em primeiro lugar, pode contribuir teoricamente por desenvolver um novo constructo para a visão baseada em instituições e para a estratégia organizacional, incorporando o conceito de incerteza inerente às ineficiências institucionais. Pode contribuir empiricamente por demonstrar o impacto deste constructo nas estratégias internacionais das empresas. Por fim, pode contribuir localmente pelo potencial de apontar questões que podem ser melhoradas com políticas públicas para que a região de Blumenau tenha uma menor incerteza relacionada às suas ineficiências institucionais.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Coordenador. Membro: Christian Daniel Falaster.
2.	2017-2018. Analise das publicacoes sobre Responsabilidade Social: avancos, limitacoes e tendencias de pesquisas futuras Descrição: Responsabilidade Social compreende a busca por aliar bem-estar social às atividades e objetivos de uma organização. Este projeto tem como objetivo analisar as publicações internacionais de artigos que contemplem o tema Responsabilidade Social. O objetivo é analisar o estado da arte das publicações, verificando os avanços e discussões presentes na literatura. Essa busca nos permitirá apontar os avanços e limitações no tema, assim como lacunas para o desenvolvimento de pesquisas futuras, além de identificar os autores que mais publicam sobre o tema e suas instituições, identificando países e regiões que estão contemplando esse tema em suas pesquisas. Os discentes farão um levantamento das principais produções, e partindo deste levantamento, serão investigados os aspectos quantitativos (quantidade de publicações por ano, evolução, autores e coautores) e qualitativo (quais os aspectos mais importantes tratados nos artigos, os avanços, limitações e indicações de pesquisas futuras) destas publicações. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Coordenador. Membro: Viviane Celina Carmona.
3.	2017-2018. Analise do estado da arte sobre turismo de base comunitaria: avancos, limitacoes e tendencias de pesquisas futuras Descrição: Este projeto tem como objetivo analisar as publicações nacionais e internacionais de artigos indexados na base de dados Scopus que contemplem o tema turismo de base comunitária. O objetivo é verificar o estado da arte das publicações, analisando os avanços e discussões presentes na literatura. Essa busca nos permitirá apontar os avanços e limitações no tema, assim como lacunas para o desenvolvimento de pesquisas futuras, além de identificar os autores que mais publicam sobre o tema e suas instituições, identificando países e regiões que estão contemplando esse tema em suas pesquisas. Os discentes farão um levantamento das principais produções, e partindo deste levantamento, serão investigados os aspectos quantitativos (quantidade de publicações por ano, evolução, autores e coautores) e qualitativo (quais os aspectos mais importantes tratados nos artigos, os avanços, limitações e indicações de pesquisas futuras) destas publicações.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Coordenador. Membro: Viviane Celina Carmona.
4.	2017-2018. Competencias Gerenciais dos Coordenadores de Cursos de Graduacao da Universidade Federal da Paraiba Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Francivaldo dos Santos Nascimento - Coordenador / Cléssia Fernandes de Brito Santiago - Integrante / Wyliana Freire Cavalcante - Integrante. Membro: Francivaldo dos Santos Nascimento.
5.	2017-2017. Empreendedorismo feminino e a influencia sobre o desempenho organizacional de pequenas e medias empresas Descrição: Esta pesquisa suporta-se nos estudos sobre ambiente organizacional, incer-tezas provenientes do ambiente externo, orientação empreendedora dos gestores e desempenho relacionados às estratégias adotadas. A sociedade brasileira está em um período com grandes transformações sociais, políticas, econômicas e culturais, que resultam em um processo de reestruturação produtiva. Com essas transforma-ções o talento e o esforço dos gestores e diretores das empresas estão se tornando cada vez mais importantes no contexto organizacional (LANA; FERREIRA, 2007). Com as grandes mudanças tecnológicas que estão sendo introduzidas em nosso cotidiano, as empresas estão buscando adaptar-se cada vez mais neste meio, para isso precisam de gestores capacitados com visão de mercado e que possam desenvolver uma liderança estratégica, buscando crescimento do seu negócio. Se-gundo Bull e Willard (1993), deve haver quatro condições básicas para que o em-preendedorismo seja alcançado. Inicialmente, é a motivação, pode ser relacionada a alguma tarefa motivadora frente à tarefa, onde promove a pessoa a agir. A segunda é o conhecimento, mais conhecido como know-how, refere-se à confiança que a pessoa tem de adquirir o conhecimento futuro. A terceira é a expectativa de ganho do indivíduo, ou seja, o benefício recebido após a execução de uma ação. E a quar-ta é o suporte do ambiente, condição proveniente de conforto e sustentação para a realização do esforço. Para lidar com a concorrência acirrada, as empresas precisam de profissio-nais qualificados para aprender e inovar, sendo que estes sejam capazes de asso-ciar o conhecimento teórico ao prático, criando boas ideias e contribuindo com as estratégias empresariais. Segundo Fagundes e Gimenez (2009), o comportamento de uma organização é formado por uma estratégia que visa um conjunto de regras para a tomada de decisões. Koerich, Cancellier e Tezza (2015) afirmam que o de-sempenho organizacional é o sinônimo de eficiência organizacional e que está li-gado aos ramos de administração com gestão estratégica. Pesquisas sobre orientação empreendedora são relevantes, pois poderão contribuir na tomada de decisão de empreendedores, auxiliando-os a atuar de forma proativa, a fim de buscar colaboradores inovadores, agregando assim valor ao ne-gócio, resultando em maior retorno à empresa, segundo orientam Barreto e Nassif (2014). Verifica-se a importância deste estudo ocorre em razão de os mercados, nos dias de hoje, estarem cada vez mais turbulentos e dinâmicos, fazendo com que as organizações precisem adquirir mais conhecimentos do ambiente externo para ela-borar suas estratégias de forma a melhorar seu desempenho organizacional (KOERICH; CANCELLIER; TEZZA, 2015). Assim, este estudo busca responder à seguinte questão de pesquisa: Qual a relação entre orientação empreendedora feminina e o desempenho organizacional das pequenas e médias empresas? 3 OBJETIVOS 3.1 OBJETIVO GERAL: Analisar se a orientação empreendedora feminina influencia no desempe-nho organizacional de pequenas e médias empresas de Santa Catarina. 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS: a) Verificar o nível de orientação empreendedora dos gestores de PMEs de SC. b) Averiguar o desempenho organizacional das PMEs de SC. c) Comparar se existe diferença entre a orientação empreendedora por gênero (masculino e feminino). d) Correlacionar se o gênero influencia diferentemente no desempenho organizaci-onal.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Luiza Fernanda de Cól - Integrante. Financiador(es): Governo do Estado de Santa Catarina - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
6.	2017-Atual. GENOVE Estrategia e Governanca - Grupo de Estudo e Pesquisa em Gestao Estrategica e Empreendedorismo Descrição: O objetivo desta linha é investigar o empreendedorismo em pequenas organizações, considerando as estratégias e governança desses negócios, com o intuito de melhorar a competitividade setorial para organizações públicas, privadas e do terceiro setor. A linha de pesquisa reúne estudos realizados nas áreas de gestão estratégica, empreendedorismo, governança, políticas públicas e de negócios. Espera-se que os resultados se convertam em contribuições relevantes para a construção do conhecimento, de forma a proporcionar benefícios para a prática de gestão nas organizações empreendedoras. Os Eixos de Projetos vinculados a Linha de Estratégia, Governança e Empreendedorismo correspondem a: ·Estratégia Empreendedora em Pequenas Organizações ·Gestão de Pequenas Organizações . Comportamento Empreendedor . Competência Empreendedora. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (5) . Integrantes: Luciano da Costa Barzotto - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante / Júlio Araujo Carneiro da Cunha - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Integrante / Loreni Maria dos Santos Braum - Integrante / Neide Santos da Silva - Integrante / Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Integrante / Viviane Celina Carmona - Integrante. Membro: Luciano da Costa Barzotto.
7.	2017-Atual. IC. Percepcao dos consumidores no festival gastronomico de food truck e afins de entretenimento: os diferenciais de produtos, preco, praca e promocao Descrição: Ocupar-se de espaços públicos de formas inteligentes podem promover uma região e trazer novos olhares por outras regiões. O presente artigo pretende observar a relação do espaço público Fundação Memorial da América Latina com a empresa Art Shine Eventos Ltda. Organizadora de festivais gastronômicos com a chamada de ??food truck, barraquinha como food bike ou tenda e carrinho de mão?? Vemos que novos modelos de gestão, são criados a partir destes pequenos negócios, que na capital de São Paulo é um ramo de constante crescimento e precisa ser estudado para entender e empreender melhor, podendo ganhar reconhecimento de mercados regionais, nacionais e internacionais sobre os efeitos da prestação de serviços quanto a eficiência, adequação e qualidade, tanto do negócio da Art Shine quanto dos empreendedores do ramo de alimentos na visão dos consumidores e gestores. O estudo de caso tem como objetivo investigar o cenário de varejo de rua, o empreendedorismo a perspectiva da aplicação dos 4 P?s de marketing na empresa Art Shine, sobre as influências da gestão nos cenários internos e externos na visão do gestor da empresa e dos consumidores destes eventos. Pesquisa desenvolvida com os métodos qualitativos para entrevista semiestruturada com um dos gestores e entrevistas quantitativa sobre a percepção dos consumidores sobre o espaço a estrutura o atendimento e os alimentos servidos.. Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (2) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Marcelo Neves Gonçalves - Integrante / Thiago Chiorino Costa - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
8.	2017-2017. Influencia da aprendizagem organizacional na inovacao de pequenas e medias empresas do oeste de Santa Catarina Descrição: O conceito de aprendizagem organizacional (AO) tem sido tratado extensivamente na literatura e refere-se ao processo pelo qual as organizações aprendem, é considerado por acadêmicos e profissionais como essencial para as organizações, principalmente devido à rápida mudança no ambiente competitivo que as empresas estão inseridas. Consequentemente, a capacidade de aprendizagem organizacional, considerada como as características organizacionais e gerenciais que facilitam o processo de aprendizagem organizacional ou permitem que uma organização aprenda, desempenha um papel essencial nesse processo (Chiva, Alegre Lapiedra, 2007). Sendo assim, a organização exerce um papel central na construção de habilidades capazes de criar condições favoráveis para integração do conhecimento de atores externos a empresa ao conhecimento individual existente internamente, bem como na aplicação deste novo conhecimento promovendo o desenvolvimento de novas capacidades (Grant, 1996, Noda Bower, 1996) a fim de potencializar a aprendizagem organizacional. As organizações precisam inovar em resposta às demandas dos clientes, a fim de aproveitar as oportunidades oferecidas pela tecnologia, às mudanças de mercados e as estruturas dinâmicas (Rowley, Baregheh, Sambrook, 2011). Este contexto reforça o proposto na RBV (resource based review), em que as organizações recorrem à utilização de seus recursos internos para responder às demandas de mercado e manterem-se competitivas. Zahra e Covin (1994) sugerem que inovação é considerada como a força vital de sobrevivência e crescimento das empresas. A inovação é cada vez mais reconhecida como uma importante contribuição para a competitividade, desempenho e sobrevivência organizacional (Baregheh, Rowley, Sambrook, Davies, 2012). Desse modo, verifica-se que a investigação dos principais fatores que permitem a inovação nas empresas, bem como os fatores que aprimoram sua capacidade de inovar se expressam como relevantes para a investigação científica em administração. A presente pesquisa busca sanar o gap teórico evidenciado nos estudos anteriores, buscando a compreensão sobre os elementos que compõe a aprendizagem organizacional, bem como as condições em que ocorre sua relação com a inovação de produto. Este estudo apresenta como questão de pesquisa compreender: Qual a influência da aprendizagem organizacional na inovação de produtos em PMEs de Santa Catarina? Sugere-se que a AO é capaz de influenciar no desenvolvimento de novas ideias para as organizações, aumentar a capacidade de compreender novas ideias e fortalecer a criatividade e a capacidade de identifcar novas oportunidades, ou seja, favorecendo a presença de inovação (MONTES; MORENO; MORALES, 2005; DAMANPOUR, 1991). Este projeto terá como objetivo Analisar a influência da aprendizagem organizacional na inovação de produtos em pequenas e médias empresas do Oeste de Santa Catarina. A proposta desta pesquisa pretende alcançar contribuições para o conheci-mento dos fatores facilitadores da aprendizagem organizacional das pequenas e médias empresas, por meio da identificação destes fatores é possível desenvolver novos projetos que venham a contribuir para o processo de gestão das PMEs de Santa Catarina, potencializando o processo de aprendizagem organizacional. Outra contribuição empírica do estudo será identificar os fatores como ocorre o processo de inovação de produto nas PMEs catarinenses e quais fatores potencializam esta capacidade. Por meio da identificação do potencial de inovação de pro-dutos das PMEs é possível prospectar ações capazes de aprimorar as fraquezas organizacionais das empresas pesquisadas e consequentemente fomenta o aumento da competitividade organizacional e da economia do oeste de Santa Catarina.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Daniela Paula Hecksel Miotto - Integrante. Financiador(es): Universidade do Contestado - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
9.	2017-2017. Iniciacao Cientifica Descrição: XIV - Encontro de Iniciação Científica. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado profissional: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Renato Penha - Integrante / Claudia Terezinha Kniess - Coordenador / Marcel Pereira Bernardo - Integrante / Mateus Moreira - Integrante. Membro: Renato Penha.
10.	2017-2019. Inovacao Educacional - Tendencias para o ensino superior Descrição: No século XXI espera-se que as universidades desenvolvam novas ideias, que devem ir além das práticas atuais e busquem tendências futuras. As instituições de ensino superior são responsáveis por formarem discentes para serem agentes de mudanças e inovação, bem como pela promoção do desenvolvimento político, econômico, social e cultural da sociedade. Diante dos desafios e necessidades para o desenvolvimento de uma cultura da inovação educacional no ensino superior, este estudo procurou responder como estão caracterizados os preditivos para a inovação educacional no ensino superior brasileiro, apresentando um perfil com os preditivos que configuram a inovação educacional no ensino superior, a partir de estudos nacionais e internacionais das tendências para o setor e de critérios de práticas exitosas e inovadoras, dos instrumentos de avaliação e supervisão para o ensino superior do INEP. Trata-se de um estudo exploratório, composto por entrevistas (76 online e 17 de aprofundamento) com especialistas de educação e gestão do ensino superior, que foram analisadas qualitativamente. O perfil relacionado aos preditivos revelou 13 dimensões, 18 subdimensões de 1º nível, 92 subdimensões de 2º nível e 11 subdimensões de 3º nível. Os achados do estudo relacionados à inovação educacional no ensino superior, em especial às dimensões que englobam os preditivos alinhados às inovações de aprendizagem, oportunizam uma reflexão diante dos estudos de inovação organizacional e serviços no ensino superior. Os resultados demonstraram o alinhamento das percepções dos entrevistados e dos estudos de tendências analisados, com destaque para a dimensão Desenho Universal da Acessibilidade e Aprendizagem, que aparecia nos estudos de tendência de maneira pulverizada, mas que emergiu como dimensão importante depois da análise das entrevistas. O presente estudo visa contribuir nos avanços teóricos sobre o tema inovação educacional no ensino superior e com o planejamento estratégico de IES, facilitando a identificação de oportunidades, inclusive diante da garantia da qualidade e reconhecimento das regulações que regem o ensino superior brasileiro, bem como com a implantação de práticas de inovação em IES, podendo auxiliar no desenvolvimento de IES, alunos, funcionários e comunidade tanto nos aspectos organizacionais quanto nos de aprendizagem.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Fernanda Edileuza Riccomini de Souza - Integrante / Claudia Brito Silva Cirani - Coordenador. Membro: Fernanda Edileuza Riccomini de Souza.
11.	2017-Atual. INTELIGENCIA COMPETITIVA NO BRASIL - Caracteristicas e funcoes Descrição: Grupo de Estudos sobre Inteligência Competitiva. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (2) . Integrantes: Clébia Ciupak - Integrante / Leonel Cezar Rodrigues - Coordenador / João Custódio Pinto - Integrante / Danilo Augusto Machado - Integrante / Nayara Freitas - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
12.	2017-Atual. Oos Efeitos dos Programas de Fidelidade nas Vendas e Lealdade Atraves do Portifolio de CLientes e Prospects do Programa de Fidelidade em um Contexto Social e Economico de um pais em Desenvolvimento. Descrição: Projeto de Dissertação do curso de Administração (foco em Marketing) pela Unversidade Nove de Julho. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Diego Domingues Moreno - Coordenador / Evandro Luiz Lopes - Integrante. Membro: Diego Domingues Moreno.
13.	2017-Atual. Percepcao de crise do consumidor Descrição: Durante as crises políticas e econômicas os consumidores restringem seus gastos naturalmente. Entretanto, parte dos consumidores tem cada vez mais buscado um consumo sofisticado, ou ao menos mais prazeroso. Neste sentido, as estratégias de marketing objetivam fornecer este valor superior percebido, seja por meio de marcas, produtos ou outros elementos do mix de marketing. Este projeto visa desenvolver uma escala de avaliação da percepção de crise por parte do consumidor. Esta variável não foi identificada na literatura de marketing, e tem potencial para moderar relações entre outras variáveis, como já identificado em estudos piloto desenvolvidos por nosso grupo.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (3) . Integrantes: Flavio Santino Bizarrias - Coordenador / Jussara Goulart da Silva - Integrante / Marlette Cassia Oliveira Ferreira - Integrante / Jussara da Silva Teixeira Cucato - Integrante. Membro: Flavio Santino Bizarrias. Descrição: Durante as crises políticas e econômicas os consumidores restringem seus gastos naturalmente. Entretanto, parte dos consumidores tem cada vez mais buscado um consumo sofisticado, ou ao menos mais prazeroso. Neste sentido, as estratégias de marketing objetivam fornecer este valor superior percebido, seja por meio de marcas, produtos ou outros elementos do mix de marketing. Este projeto visa desenvolver uma escala de avaliação da percepção de crise por parte do consumidor. Esta variável não foi identificada na literatura de marketing, e tem potencial para moderar relações entre outras variáveis, como já identificado em estudos piloto desenvolvidos por nosso grupo.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (3) . Integrantes: Jussara da Silva Teixeira Cucato - Integrante / Flavio Santino Bizarrias - Coordenador / Jussara Goulart da Silva - Integrante / Marlette Cassia Oliveira Ferreira - Integrante. Financiador(es): Universidade Nove de Julho - Outra. Membro: Jussara da Silva Teixeira Cucato.
14.	2017-2017. Pesquisa por segmento de atuacao das empresas hoteleiras de pequeno e medio porte do estado de Sao Paulo: posicionamento estrategico e adequacao ao mercado Descrição: Esta monografia é resultado da pesquisa de revisão bibliográfica para elaboração do trabalho final de conclusão do curso de pos graduação ? MBA em Estratégia Empresarial. O objetivo foi mapear estudos realizados sobre a área da hospitalidade, com recorte no segmento de atuação das empresas hoteleiras de pequeno e médio porte do Estado de São Paulo. Informações e dados sobre esse setor foram também levantados, o que permitiu delinear um panorama de sua situação atual. O resultado da pesquisa e a sistematização dos dados encontrados, possibilitará indicar e subsidiar futuras pesquisas necessárias a este campo, sobretudo sobre a adequação do setor ao mercado hoteleiro existente. Os Meios de Hospedagem existentes foram levantados segundo a segmentação hoteleira e as praticas atuais de segmentação no Estado de São Paulo, de acordo com dados do Programa de regionalização do turismo do Ministério do Turismo. Eles contemplam 28 regiões macro turísticas consolidadas que adotaram os seguintes parâmetros: a proximidade geográfica, os atrativos e as características turísticas específicas locais. Estes têm sido a base para o desenvolvimento de programas e projetos pelo Governo do Estado de São Paulo. Os dados obtidos e a revisão bibliográfica realizados permitiram avaliar a situação atual do posicionamento dessas empresas. Os resultados indicam que a adequação e a melhora de posicionamento estratégico devem ser praticadas para o aprimoramento de seu Market Share e, consequentemente, para o incremento do faturamento de forma a mantê-las competitivas no mercado e objetivando, principalmente, o enfrentamento de modalidades de comercialização disruptivas. A escolha deste tema foi devido a falta de informações acadêmicas estruturadas no segmento de hoteis de pequeno e medio porte no estado de São Paulo. A literatura existente é fragmentada e os dados existentes são dispersos e não estão concentrados em uma unica instituição, associação e ou empresa do segmento de hoteis hoje no Brasil. Este estudo e pesquisa poderá auxiliar aos proprietários, gestores, investidores e pesquisadores a terem como base a segmentação hoteleira como uma ferramenta de analise e de vantagem competitiva em suas ações.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Roberto Ricardo Sollberger Jeolas - Coordenador / Antonio Carlos de Alcantara - Integrante. Membro: Roberto Ricardo Sollberger Jeolas.
15.	2017-Atual. Processo Decisorio do Consumidor Verde Descrição: A Psicologia Ambiental, campo da psicologia desde a década de 1960, tem como foco o estudo da relação de indivíduos com o meio ambiente natural ou construído. Partindo de uma visão antropocêntrica dos problemas ambientais os estudos em Psicologia Ambiental buscam, por meio da compreensão de fatores que influenciam comportamentos favoráveis ou desfavoráveis ao meio ambiente, o desenvolvimento de estímulos, ações e políticas que estimulem o comportamento pró-ambiente. Diferenças individuais, contextuais ou situacionais e sua influência no comportamento favorável ou desfavorável ao meio ambiente são o foco desse projeto-eixo. A influência de traços de personalidade, valores pessoais, normas sociais e de fatores, estímulos ou gatilhos, contextuais, ambientais e sociais na formação de percepções, atitudes e comportamentos pró-ambientais são os objetos de estudo desse projeto-eixo. A capacidade de discernimento de consumidores em relação a ações pró-ambiente e de greenwashing complementam o projeto. O eixo tem como base modelos teóricos da Psicologia Ambiental, Social e Experimental estudados em Comportamento do Consumidor. A compreensão dos fatores que influenciam comportamentos pró-ambientais busca contribuir para a formulação de políticas públicas voltadas à mudança comportamental em favor da preservação do meio ambiente. Surveys junto a consumidores e experimentos controlados são os instrumentos para a exploração de efeitos causais entre influências e comportamentos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (2) . Integrantes: Leonardo Vils - Coordenador / marcelo rosolem luchetti - Integrante / Ruben Rodriques Batista - Integrante. Número de orientações: 2 Membro: Leonardo Vils.
16.	2017-Atual. Processos conscientes e inconscientes de tomada decisao e avaliacao do consumidor jovem. Descrição: As avaliações e decisões são realizadas por meio de mecanismos de processamento de informações deliberados ou mais impulsivos. Desta forma, atitudes autodeclaradas e ou implícitas acabam por guiar o comportamento do consumidor em diversas situações. Naquelas que possa haver conflito de atitudes se espera respostas divergentes, como em situações em que emoções e sentimentos controversos ocorram, como preconceito, vergonha ou orgulho.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Flavio Santino Bizarrias - Coordenador. Membro: Flavio Santino Bizarrias.
17.	2017-2017. PROJETO MOCISC - O protagonismo juvenil e a inequivoca producao estudantil ? pesquisa e acao em movimento Descrição: Promover uma reflexão atenta sobre o projeto de vida do jovem e a sua relação de cooperação com o outro na busca do seu autoconhecimento, despertando a (auto)-consciência crítica do estudante, tendo como eixo a inequívoca produção estudantil, para auxiliá-los na inserção no mundo do trabalho, constitui o objetivo do presente trabalho. Sendo que nos primeiros anos enfatizamos a busca do autoconhecimento, com vistas à busca do seu projeto de vida. Nos segundos e terceiros anos centramos nossas atenções no despertar da (auto)-consciência crítica do estudante frente à realidade que o circunda. Nessa reflexão, destaca-se que o problema da investigação consiste: Como desenvolver um trabalho educativo que conduza o jovem para que seja o sujeito do processo educativo? Como fazer isto? Em que bases teórico e metodológicas precisamos construir a aproximação e a interação com os estudantes? Diante da necessidade de reinvenção de algumas práticas escolares, optou-se em realizar uma pesquisa-ação, isto é, a professora assume também a condição de pesquisadora no processo de produção textual dos estudantes. A produção coletiva, ainda em andamento, segue três passos: produção individual, em grupo e sistematização coletiva da incidência de ideias. Pela sistematização dos textos dos sujeitos percebe-se (auto)-despertar crítica da consciência estudantil, com base no princípio ético educativo da cooperação. O que implica enxergar o jovem não pela ótica dos problemas, e sim, enxergá-lo como expressão de suas potencialidades e possibilidades.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Carine Martello - Integrante / Marina Larissa Motterle - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
18.	2017-Atual. RETENCAO DE ALUNOS NO ENSINO SUPERIOR: VALIDACAO DE ESCALA INTERNACIONAL E APLICACAO DE MODELO PREDITIVO Descrição: Apesar do histórico de investimento em programas de financiamento do Governo Federal nos últimos 13 anos ter contribuído para o crescimento do número de matrículas no Ensino Superior Brasileiro, as IES Brasileiras não conseguiram atingir a meta de cobertura de presença no ensino superior para jovens de 18 a 24 anos do Programa Nacional da Educação (2014), taxa que hoje está em 17,7%. Agora com os cortes nesses programas, a partir de dezembro de 2014, e com a situação econômica do país, esse objetivo está ainda mais difícil e a saída das IES para equilibrar suas operações é melhorar seu processo de retenção. Considerando a importância do tema, este estudo tem como objetivo identificar os fatores e a sua influência na permanência de alunos de Administração de Empresas de IES Privadas Brasileiras. Com base nos resultados deste trabalho será possível que IES de várias partes do país utilize o instrumento para conhecer o perfil dos seus estudantes e consequentemente desenvolver trabalhos de retenção mais assertivos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Gustavo Silva Gonçalves - Coordenador / Jose Eduardo Storopoli - Integrante / Fernando Antônio Ribeiro Serra - Integrante / Leonardo Vils - Integrante. Membro: Gustavo Silva Goncalves.

2016

1.	2016-2016. A OFERTA DOS SERVICOS PUBLICOS MEDIANTE OS NOVOS MODELOS DE GESTAO PUBLICA E CONTROLE SOCIAL Descrição: O projeto de pesquisa tem a finalidade de inserir os acadêmicos do curso de Administração na pesquisa de campo voltada para a Gestão Pública e os efeitos de suas ações sobre a sociedade. O objetivo geral está voltado para o mapeamento da qualidade dos serviços públicos oferecidos às comunidades, assim como a verificação das formas de controle social utilizadas para acompanhar a aplicação dos recursos públicos. Os objetivos específicos incluem os problemas de ordem pública apontados pelos cidadãos e as possíveis soluções; a avaliação da qualidade dos serviços públicos prestados; a análise quanto à descentralização da gestão pública, especialmente seus reflexos sobre as áreas essenciais, como saúde e educação; e por fim, a verificação quanto à utilização dos instrumentos disponíveis para o controle social, como páginas do TCU, Portal Transparência, entre outros.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (8) . Integrantes: Danieli Artuzi Pes Backes - Coordenador / Geiciane Conceição de Souza Mamoré - Integrante / Janisley Teodoro Silva - Integrante / Jessica Fernanda Yoshida de Freitas - Integrante / José Augusto Rodrigues de Souza - Integrante / Mateus de Carvalho e Barbosa - Integrante / Vanderlene Pereira da Silva - Integrante / Wesley da Silva Gomes - Integrante / William Richer de Melo - Integrante. Membro: Danieli Artuzi Pes Backes.
2.	2016-Atual. Barreiras e Facilitadores ao Empreendedorismo no Contexto Rural Descrição: O objetivo do estudo é analisar quais as barreiras e facilitadores que influenciam o comportamento empreendedor no contexto rural.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Evelyn Gomes Bernardo - Coordenador / Heidy Rodrigues Ramos - Integrante. Membro: Evelyn Gomes Bernardo.
3.	2016-2016. Capacidade absortiva como mediadora da relacao entre inovatividade organizacional e desempenho inovador DE micro e pequenas empresa de Santa Catarina Descrição: Observa-se uma tendência de competição global onde as empresas que buscam inovações são as que tendem a alcançar melhores resultados. No mercado atual as empresas que saem na frente são as que mostram capacidade de resposta na hora exata, que se moldam as inovações e que saibam como redigir e coordenar recursos tanto interno quanto externa (TEECE, PISANO; SCHUEN, 1997). A empresa que consegue se diferenciar no mercado fazendo uso de suas habilidades internas, aplicando o conhecimento em melhorias de processos, produtos ou serviços, prospectando a inovação e obtendo um melhor desempenho e vantagem competitiva. Desta forma, observa-se que a partir da década de 90 as empresas de diversos setores passaram a visualizar a inovação como sendo um componente estratégico do negócio. Carbone et al. (2005) afirmam que a sobrevivência das empresas depende de sua capacidade de inovação proveniente de sua inteligência organizacional, que é representada pelo conhecimento. Considera-se que por intermédio da capacidade absortiva uma empresa pode lidar mais rapidamente com novos projetos, alocando facilmente o pessoal em equipes, e reduzindo lacunas de conhecimento entre equipes e unidades organizacionais (LIU, 2012). Um dos fatores que contribui para a inovação está relacionado à análise das fontes de informação, que podem ser tanto internas como externas. Por exemplo, em arranjos cooperativos e competitivos a busca de informações e a capacidade de absorção são fatores influenciadores da capacidade de inovar. Sugere-se que o acesso à informação, seja pela disponibilidade ou pela capacidade de absorver, possui grande relevância no processo de inovar e, com isso, torna-se uma dificuldade reconhecida para as empresas (DIAS; PEDROZO, 2012). Observa-se uma necessidade de compreensão sobre a identificação dos fatores motivadores e dos obstáculos à inovação, dos tipos de atividades de inovação e os tipos de inovação que elas implementam (MANUAL DE OSLO, 2012). Infere-se que pesquisas com este olhar podem auxiliar as empresas a compreenderem práticas possíveis de serem implementadas para o desenvolvimento de inovações. Sendo assim, verifica-se que os principais fatores que permitem a inovação nas empresas, bem como os fatores que aprimoram sua capacidade de inovar são de grande relevância para o contexto acadêmico e organizacional. Segundo o Manual de Oslo (2012) a difusão do conhecimento e da tecnologia são partes centrais do processo de inovação. O processo de propagação da inovação requer a adoção de novas tecnologias, o acesso a novos conhecimentos e a necessidade do desenvolvimento da capacidade absortiva. Desta forma, está pesquisa busca responder a seguinte problemática: Qual a influência da capacidade absortiva na inovatividade e no desempenho inovador de micro e pequenas empresas de Santa Catarina? OBJETIVO GERAL: Analisar as relações entre as variáveis da capacidade absortiva, inovatividade e desempenho inovador em micro e pequenas empresas de Santa Catarina. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: a) Verificar a influência da capacidade absortiva na inovatividade. b) Verificar a influência da capacidade absortiva no desempenho inovador. c) Diagnosticar práticas de desenvolvimento da capacidade absortiva que influenciam a inovatividade em micro e pequenas empresas.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Pollyana Lazzarin - Integrante. Financiador(es): Universidade do Contestado - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
4.	2016-Atual. Capacidade Absortiva: a contribuicao das Rotinas Organizacionais e da Aprendizagem Organizacional Descrição: Com base na perspectiva estratégica da visão baseada em recursos, o objetivo desta linha de pesquisa é Caracterizar e identificar a dinâmica e a composição do construto Capacidade Absortiva, a partir da análise das configurações de rotinas e processos de aprendizagem ali presentes. A fim de avançar no conhecimento teórico-empírico sobre o processo de absorção de conhecimento nas organizações, a análise de suas configurações é desdobrada às dimensões dos 4 principais movimentos que estruturam a Absorptive Capability, ou seja, aquisição, assimilação, transformação e aplicação. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Integrante / Cláudio Reis Gonçalo - Integrante / ROBERTO LIMA RUAS - Coordenador / Marcio Augusto Lassance Cunha Filho - Integrante / Letícia Oliveira dos Ouros - Integrante. Membro: Alessandra Cassol.
5.	2016-2016. Competencias Gerenciais, Turbulencia Ambiental e Desempenho Organizacional em MPEs de Santa Catarina Descrição: A sociedade contemporânea está passando por um período de grandes trans-formações sociais, econômicas, políticas e culturais, que resultam num processo de reestruturação produtiva. Essas transformações têm exigido muito talento e esforço de dirigentes e gestores de empresas. Por isso, abordagens que possam auxiliar na melhoria do desempenho desses gestores tem sido uma alternativa importante nos últimos anos. Uma dessas abordagens é a gestão por competências, da qual as competências gerenciais é um dos principais eixos. Competências gerenciais pressupõem diferentes perspectivas, dependendo das características do ambiente econômico, do setor de atuação, da localização e do porte da empresa onde esse gestor atua, além de características específicas a ela, como cultura, segmentos de clientes, etc. Por isso, tratar de competências gerenciais exige uma adequação a uma série de condições. Considerando que as organizações dependem das competências individuais de seus gestores para melhorar seu desempenho e que o esforço de adaptação da organização varia conforme as condições do contexto ambiental em que as empresas estão inseridas, este estudo tem como tema as relações entre competências gerenciais, turbulência ambiental e desempenho organizacional em micro e peque-nas empresas. Nesse sentido, diante do exposto aspira-se responder a seguinte pergunta de pesquisa: Qual a influência das competências gerencias no desempenho organizacional sob diferentes condições de turbulência ambiental em micro e pequenas empresas? OBJETIVO GERAL: Analisar a relação das competências gerenciais no desempenho em pequenas em-presas sob diferentes condições de turbulência ambiental. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: a) Verificar as competências gerenciais presentes nos gestores de MPEs de Santa Catarina. b) Compreender a influência das competências gerenciais no desempenho or-ganizacional. c) Averiguar a relação entre a turbulência ambiental no desempenho organiza-cional.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Adolfo Ritter Neto - Integrante / Fernando Ramos - Integrante. Financiador(es): Universidade do Contestado - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
6.	2016-2016. Dimensoes da inovatividade organizacional e seu impacto no desempenho inovador em Micro e Pequenas Empresas de Santa Catarina Descrição: A empresa que detém recursos valiosos, raros, inimitáveis e insubstituíveis pode alcançar vantagem competitiva, sustentada mediante a implementação de estratégias de criação de valor, não implementadas por outras empresas e não copiáveis pelos atuais e potenciais concorrentes (BARNEY, 1996). A empresa que consegue se diferenciar no mercado fazendo uso de suas habilidades internas, aplicando o conhecimento em melhorias de processos, produtos ou serviços, prospectando a inovação, conseguirá se direcionar ao mercado de forma que obtenha melhor desempenho e vantagem competitiva. Desta forma, observa-se que a partir da década de 90 as empresas de diversos setores passaram a visualizar a inovação como sendo um componente estratégico do negócio. Carbone et al. (2005) afirmam que a sobrevivência das empresas depende de sua capacidade de inovação proveniente de sua inteligência organizacional, que é representada pelo conhecimento. É possível afirmar que inovação é o resultado da mobilização de um conjunto de recursos, comportamentos e atividades que possibilitam o desenvolvimento de novos produtos, processos e sistemas, sujeito, portanto, à convergência de vários fatores complexos e dinâmicos em um contexto organizacional (Quandt, Bezerra e Ferraresi, 2015). Neste sentido diversos estudos têm investigado a relação da inovação e seus resultados em patentes e comercialização de produtos/serviços inovadores (Remneland-Wikhamn Wikhamn, 2011, Hagedoorn Cloodt, 2003), utlização de ações para prospecção da inovação, como realização de investimentos (Reinstaller, et al., 2010; Dotzel et al., 2013), desenvolvimento de práticas de PD (Rammer Schmiele, 2009) e indicadores de entrada e saída do processo de inovação (Freeman Soete, 2009). No entanto, poucos estudos buscaram compreender as condições habilitadoras da inovação (abordadas neste estudo como inovatividade) e o desempenho inovador das empresas. Observa-se que análises em nível organizacional e pesquisas baseadas em casos são fundamentais para compreender dimensões da dinâmica da prática inovativa nas empresas, que não são capturadas pelos indicadores agregados das atividades de inovação (Quandt, Bezerra e Ferraresi, 2015). Neste sentido pesquisas que relacionem técnicas, práticas e processos específicos de cada dimensão da inovatividade podem contribuir para compreender a dinâmica da inovação nas organizações e seus reflexos sobre o desempenho das mesmas. Observa-se uma necessidade de compreensão sobre a identificação dos fatores motivadores e dos obstáculos à inovação, dos tipos de atividades de inovação e os tipos de inovação que as organizações implementam (MANUAL DE OSLO, 2012). Infere-se que pesquisas com este olhar podem auxiliar as empresas a compreenderem práticas possíveis de serem implementadas para o desenvolvimento de inovações. Sendo assim, verifica-se que os principais fatores que permitem a inovação nas empresas, bem como os fatores que aprimoram sua capacidade de inovar são de grande relevância para o contexto acadêmico e organizacional. Segundo o Manual de Oslo (2012) a difusão do conhecimento e da tecnologia são partes centrais do processo de inovação. O processo de propagação da inovação requer a adoção de novas tecnologias, o acesso a novos conhecimentos e a necessidade do desenvolvimento da capacidade absortiva. Desta forma, está pesquisa busca responder a seguinte problemática: Qual a influência da inovatividade no desempenho inovador de micro e pequenas empresas? 3.1 OBJETIVO GERAL: Analisar as relações entre as dimensões da inovatividade e o desempenho inovador. 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS: a) Identificar as dimensões da inovatividade presentes nas MPEs de Santa Catarina. b) Avaliar o impacto da inovatividade no desempenho inovador das MPEs. c) Comparar as práticas de inovatividade das empresas que apresentaram desempenho inovador com as que não. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Debora Zanesco - Integrante. Financiador(es): Governo Estadual - Bolsa.Número de orientações: 1 Membro: Alessandra Cassol.
7.	2016-2016. ENIC. Parque ecologico do tiete e os servicos oferecidos pela empresa Pedaleco (ISBN. 85-89852-10-5 e Cod. 030517/2016) Descrição: ENIC UNINOVE III 2016 --Tradição e inovação na pesquisa acadêmica: resumos / XIII Encontro de Iniciação Científica da Uninove, São Paulo, 26 de novembro de 2016. São Paulo: Universidade Nove de Julho, 2016. 548 p. -- No estado de São Paulo existe espaços públicos para investir em entretenimento, com o intuído de trazer diversão e lazer para as pessoas. Poucos espaços realemnte estão bem estruturado e conservados para diversificar estes serviços a população. Quando se traz a empresa Pedaleco (prestadora de serviços dentro do parque), seu cenário macro ambiente traz uma ótica quanto esta questão: as atitudes tomadas na relação empresa e o parque, e como as pessoas estão atentas a possíveis melhorias para tornar espaço publico, mais reconhecido e valorizado pela população com iniciativas privadas. O PET vem passando por um momento crítico e delicado, na base de investimento e infraestrutura, toda via o fato do parque ser grande não deve ser um impedimento para a conservação e investimentos de melhoria do mesmo. O objetivo deste trabalho foi conhecer a percepção dos frequentadores de um parque sobre os serviços prestados dentro do mesmo por uma empresa. O objetivo deste trabalho foi mapear e levantar a percepção dos frequentadores do Parque Ecológico do Tietê sobre como se dá a qualidade dos serviços oferecidos pela empresa PEDALECO pela visão que quem utiliza e de quem frequenta estes serviços nestes espaços. Foram entrevistados 55 frequentadores do Parque Ecológico do Tietê (PET) da cidade de São Paulo. A maioria dos frequentadores percebem os serviços prestados pela Pedaleco (Locação de bicicleta, pedalinhos e trenzinhos). A maioria dos frequentadores percebem os serviços prestados pela empresa Pedaleco dentro do parque , como bons, seguido dos que percebem como razoáveis e muito bons. Conclui-se que os serviços de entretenimento oferecidos pela empresa dentro do PET são percebidos e desfrutados de forma positiva pelos frequentadores, uma vez que são avaliados como bom em todos serviços. Podendo desta forma ser considerado relevante e essencial a existência da Pedaleco de acordo com as percepções de quem frequenta o parque. Deste modo, o ponto mais importante desta pesquisa, é entender desta forma, o cenário do macro ambiente apenas desta empresa e a relação quanto as atitudes tomadas dentro de um espaço público, no caso a relação da empresa no parque e como as pessoas estão atentas a possíveis melhorias para tornar o mesmo mais reconhecido pela população PALAVRAS-CHAVE: Lazer. Áreas Verdes. Serviços de Entretenimento. Percepção. Revitalização de espaços. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Ana Paula do Nascimento Lamano Ferreira - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
8.	2016-Atual. GPEST - Grupo de Pesquisa sobre Empreendedorismo Social e Turismo Descrição: Através da criação e desenvolvimento deste grupo, pretende-se desenvolver e difundir os estudos sobre Empreendedorismo Social, atividade econômica que envolve criar um negócio que gere lucro ao mesmo tempo em que causa impacto social positivo. Esse fenômeno será observado mais especificamente no campo do turismo e hospitalidade. Com o objetivo principal de unir competências e trocar informações, esse grupo é composto por docentes e discentes que buscam conhecer um pouco mais do Empreendedorismo Social no contexto do Turismo. Será desenvolvido um mapeamento do conhecimento, das habilidades e atitudes destes empreendedores, contendo seus antecedentes e principais resultados. Essa informação é fundamental para que iniciativas de ES prosperem.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Fernanda Edileuza Riccomini de Souza - Integrante / Viviane Celina Carmona - Coordenador / André Luiz Braun Galvão - Integrante / Suelen Ferreira dos Santos - Integrante / Agata de Matos Colombo - Integrante / Vanessa Menezes Santos Agostinho - Integrante / Bruna Jatobá da Silva - Integrante. Membro: Fernanda Edileuza Riccomini de Souza.
9.	2016-Atual. GPNS - Grupo de Pesquisa sobre Negocios Sociais, Empreendedorismo Social, Responsabilidade Social e Turismo de base Comunitaria Descrição: Através da criação e desenvolvimento deste grupo, pretende-se desenvolver e difundir os estudos sobre Negócios de Impacto, Empreendedorismo Social, atividade econômica que envolve criar um negócio que gere lucro ao mesmo tempo em que causa impacto social positivo. Esse fenômeno será observado mais especificamente no campo do turismo e hospitalidade. Com o objetivo principal de unir competências e trocar informações, esse grupo é composto por docentes e discentes que buscam conhecer um pouco mais do Empreendedorismo Social no contexto do Turismo. Será desenvolvido um mapeamento do conhecimento, das habilidades e atitudes destes empreendedores, contendo seus antecedentes e principais resultados. Essa informação é fundamental para que iniciativas de ES prosperem.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) / Especialização: (2) / Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Coordenador / André Luiz Braun Galvão - Integrante / Suelen Ferreira dos Santos - Integrante / Agata de Matos Colombo - Integrante / Vanessa Menezes Santos Agostinho - Integrante / Bruna Jatobá da Silva - Integrante / Fernanda Edileuza Riccomini de Souza - Integrante / Cilene Santos - Integrante / Bruna Oliveira Estigarribia Quintana - Integrante / Victor Vinicius da Costa Marques - Integrante. Membro: Viviane Celina Carmona.
10.	2016-2016. IC. Percepcoes dos frequentadores do parque ecologico do tiete sobre a qualidade dos servicos pela empresa Pedaleco Descrição: Os serviços de entretenimentos vêm ganhando muitas posições em termo de reconhecimento em São Paulo, principalmente quando se diz respeito qualidade de vida, atrativos culturais, recreação infantil, diversão e lazer, seja individual ou coletivo. O objetivo deste trabalho foi conhecer a percepção dos frequentadores de um parque sobre os serviços prestados dentro do mesmo espaço pela empresa. Para isso foram entrevistados 55 frequentadores do Parque Ecológico do Tietê (PET) da cidade de São Paulo. A maioria dos frequentadores perceberam as atividades pela Pedaleco (Locação de bicicleta, pedalinhos e trenzinhos, dentre outros) como bons serviços , seguido por razoáveis e muito bons. Conclui-se que os serviços de entretenimento oferecidos pela empresa Pedaleco dentro do PET são percebidos e desfrutados de forma positiva pelos frequentadores. LINK https://www.amigosdanatureza.org.br/eventos/data/inscricoes/1218/form2423390.pdf / ISBN 978-85-68242-27-8 . Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado profissional: (1) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Ana Paula do Nascimento Lamano Ferreira - Integrante / Ana Paula Branco do Nascimento - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
11.	2016-2017. INOVACAO DIGITAL DISRUPTIVA: Um conceito paradoxal a Teoria da Inovacao Disruptiva? Descrição: Culturas afoitas a incorporar conhecimentos novos produzidos alhures no ambiente industrial ou acadêmico, precisam de maior reflexão sobre os elementos basilares do conhecimento que incorporam, sob pena de distorção conceitual grave ou absorção superficial sem valor intrínseco. Este é o caso da teoria da inovação disruptiva, cujos fundamentos conceituais parecem estar sendo distorcidos à medida em que se espalha pela academia e indústria. O objetivo principal dessa pesquisa é identificar as premissas conceituais da inovação disruptiva em casos selecionados de inovação disruptiva digital, visando caracterizar seu sentido epistemológico. A metodologia é de caráter qualitativo, com avaliação de casos selecionados de inovação digital, de forma a enquadrar nos elementos conceituais. Espera-se poder explicar a lógica ou o raciocínio de uso da teoria neste novo ambiente... Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (2) . Integrantes: Clébia Ciupak - Integrante / Leonel Cezar Rodrigues - Coordenador / João Custódio Pinto - Integrante / Danilo Augusto Machado - Integrante / Ana Carla de Souza - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
12.	2016-Atual. Literacia Ambiental Descrição: A literacia ambiental é a capacidade de uma pessoa em perceber, compreender, interpretar e valorizar as informações ambientais, incorporando-as ao seu uso cotidiano. É elemento essencial para o desenvolvimento de uma cidadania ambiental. Este projeto de pesquisa está associado à produção de vídeos de conteúdo ambiental voltado ao público leigo (canal O Ambiente é o Nosso Meio ? disponível no YouTube https://www.youtube.com/channel/UCzyNho5qUZRCTsn637VZXrg) e prevê o desenvolvimento de uma escala específica. Essa escala será previamente validada, traduzida ou adaptada para aplicação em outros países (com uma nova validação), sendo aplicada a diferentes grupos sob a forma de um survey. Os dados obtidos serão tratados por métodos estatísticos multivariados. Para aplicação da escala em diferentes grupos, será utilizada a a Rede Internacional de Estudos Sobre Meio Ambiente e Sustentabilidade (RIMAS - www.rimas.academy), institucionalizada em 2015 pela Superintendência de Gestão Ambiental da USP. Ela congrega pesquisadores do Brasil, Argentina, Chile, México, Portugal, Espanha e Equador com interesse no estudo, pesquisa e ensino de questões relacionadas ao meio ambiente e à sustentabilidade. Atualmente, essa rede agrega pesquisadores das seguintes instituições: Universitat de Barcelona (Espanha), Universidade do Porto (Portugal), Universidade do Minho (Portugal), Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabi (Equador), Universidad del Bío Bío (Chile), Universidad de la Frontera (Chile), Universidad de Castilla La Mancha (Espanha), Universidad de Buenos Aires (Argentina), Universidad Autónoma Metropolitana - Unidad Xochimilco (México), Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (México), Universidad Autónoma de Madrid (Espanha), Instituto Politécnico de Leiria (Portugal), Universidade de São Paulo (Brasil), Universidade Federal de Rio Grande do Sul (Brasil), Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (Brasil), Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro (Brasil), Universidade Nove de Julho (Brasil), Universidade Presbiteriana Mackenzie (Brasil) e Centro Universitário FEI (Brasil).. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Coordenador / Rosely Rodrigues - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
13.	2016-2017. MATURIDADE EM GESTAO DO CONHECIMENTO: PESQUISA SOBRE UTILIZACAO DA INTELIGENCIA COMPETITIVA EM OTICAS LOCALIZADAS DO CENTRO DE CUIABA Descrição: Um fenômeno inegável no mundo dos negócios é a exigência cada vez maior do consumidor, que torna o mercado ainda mais competitivo, impelindo as organizações a turbinarem suas capacidades no processamento de informações, transformando-as em inteligência com fins de tomadas de decisões ótimas. É nesse contexto que a Inteligência Competitiva se impõe como uma excelente ferramenta estratégica para a sobrevivência das organizações em cenário tão agressivo. Sua indispensável utilização torna evidente que a apropriação de informação não é o suficiente para a decisão ótima, pois, o principal desafio das organizações não é vencer o problema da assimetria de informação, mas, saber selecionar e processar a exorbitante quantidade de informações da forma mais eficiente possível em relação ao seu concorrente. Tal contingência nos leva a pressupor que, as organizações que sobrevivem a mais tempo no mercado, mesmo que informalmente, devem possuir algum tipo de inteligência que os leva a competir em alto nível, haja vista a complexidade do cenário em que estão situados, pois de outra maneira, dificilmente conseguiriam se estabelecer por tanto tempo. Apesar da forte presença da informalidade na criação de inteligência, diversas pesquisas identificaram que cada vez mais, os executivos de grandes e médias empresas deixam de lado o velho hábito de administrar por instinto, para administrar baseado em informações processadas por sistemas de Tecnologia de Informação altamente sofisticados. É neste contexto, portanto, que se insere o estudo da maturidade no uso da IC. Rodrigues e Ricciardi (2007) realizaram uma pesquisa entre as 500 maiores empresas do Brasil propondo identificar quais os níveis de utilização de sistemas de informação de inteligência. Um mapa de maturidade com cinco níveis foi delineado, sendo elas: informal, formal, disciplinado, controlado e otimizado. Por entender que sua aplicação seja apropriada para o perfil de organização a ser pesquisada, o objetivo deste artigo é caracterizar o nível de maturidade no uso de Inteligência Competitiva de uma pequena empresa no ramo de Confecções sob a ótica do modelo proposto por Rodrigues e Riccardi (2007). Quanto à relevância do estudo, é interessante observar que, apesar de se tratar de um conceito contextualmente imprescindível no que tange à estratégia e/ou sobrevivência das organizações, a IC é um campo de estudo ainda incipiente no Brasil. Do mesmo modo, pretende-se promover uma sensibilização da pesquisa contribuindo assim com o refinamento do conceito de IC e sua aplicabilidade.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Max Nunes Murtinho - Coordenador / José Jaconias da Silva - Integrante. Membro: Max Nunes Murtinho.
14.	2016-2017. O processo de institucionalizacao da responsabilidade social da Universidade como estrategia para o Plano de Desenvolvimento Institucional da UFPB Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Francivaldo dos Santos Nascimento - Integrante / José Mancinelli Ledo do Nascimento - Coordenador. Membro: Francivaldo dos Santos Nascimento.
15.	2016-Atual. Politicas Publicas de Adaptacao as Mudancas Climaticas Descrição: o Brasil tem se observado o aumento da frequência e força dos eventos climáticos extremos, que trazem prejuízos socioambientais e econômicos em todo território nacional. Nos últimos 16 anos foram decretados pela Defesa Civil 32.121 casos de estado de calamidade pública ou situação de emergência em decorrência destes eventos. Diante da crescente importância dos desastres naturais em um contexto de mudanças climáticas e o significativo papel das políticas públicas para o seu enfrentamento, a presente pesquisa terá como objetivo principal analisar a atuação do Governo em relação os riscos ligados aos eventos extremos, relacionadas às mudanças climáticas, na formulação e implantação de políticas públicas voltadas para a prevenção de desastres naturais nos municípios da Região Metropolitana de São Paulo (RMSP). Para tanto, será realizada revisão da literatura nacional e internacional sobre o tema, análise de documentos oficiais no âmbito Federal, Estadual e Municipal. Após essa análise, serão realizadas entrevistas estruturadas com os gestores públicos para compreender a importância e dificuldades inerentes à formulação e execução dessas políticas públicas.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (3) / Doutorado: (1) . Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Coordenador / Rosely Rodrigues - Integrante / António Guerner Dias - Integrante / Pedro Roberto Jacobi - Integrante / Vanessa Victor da Cruz de Souza - Integrante / Thaís de Biasi Cuevas - Integrante / Fernando Azevedo Garcia Dias - Integrante / Gilmar da Silva - Integrante / Veronica Nadruz - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
16.	2016-2016. PROJETO MOCISC - Conhecimentos de fisica e quimica e sua aplicacao pratica na contribuicao do processo de ensino e aprendizagem Descrição: A presente pesquisa teve início em 2015, quando foi premiada na V MOCISC ? Mostra Científica da Região do Contestado de Santa Catarina. Durante o desenvolvimento desta pesquisa várias atividades foram agregadas. Sendo promover um melhor desenvolvimento aos alunos da Escola de Educação Básica Professor Olavo Cecco Rigon nas matérias de Química e Física levadas do teórico à prática, desta forma atraindo mais o doscente, para que assim o mesmo crie maior interesse e desempenho nas matérias citadas. Após a aplicação das aulas práticas, o desenvolvimento dos alunos aumentou gradativamente. Com o intuito de divulgar essa forma de ensino, levamos três aulas práticas, de 1ª, 2ª e 3ª série do Ensino Médio, para mostrar aos futuros alunos a importância desses estudos e o quão divertido podem ser caso aplicados em situações específicas, podendo assim gerar um conhecimento mais amplo nas matérias citadas acima.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / CLEITON LUIZ KLOCHINSKI - Integrante / BRUNA DAL POZZO - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
17.	2016-2016. PROJETO MOCISC - Diversidades e contradicoes na perspectiva etnica, social e ambiental de Concordia e Ita ? Santa Catarina Descrição: Primeiramente, após a contemplação da bolsa de iniciação científica em 2015, na MOCISC ? Mostra Científica da Região do Contestado de Santa Catarina foi iniciado um trabalho de pesquisa-ação à campo nas cidades de Itá-SC e Concórdia- SC, na qual Concórdia como uma cidade colonizada e Itá uma cidade planejada, entrevistando os moradores de ambas as cidades a respeito das vantagens e desvantagens de uma cidade planejada e/ou colonizada, além de uma conversa com os responsáveis do plano diretor e engenheiros das duas prefeituras. Deixando evidente que uma cidade planejada certamente tem uma melhor qualidade de vida em relação aos grupos de idosos e aos jovens que buscam um bom lugar para o lazer, conforme a moradora Paula Mara Sarorreto cita, ?Itá é um ótimo lugar para se viver, cidade calma, de povo solidário, acolhedor e hospitaleiro. Vejo em Itá um potencial enorme na área turística com muitas opções de lazer principalmente no verão com águas, a tirolesa, o arvorismo e com eventos culturais como o carnaval.? Entretanto, Concórdia, por ser uma cidade colonizada também possui seus benefícios como o ensino superior federal e privado e a grande quantidade de vagas de empregos, principalmente por Concórdia ser um município industrializado. Como exemplifica a Luana Poletto, ?Concórdia é uma cidade que inova no sentido de trabalho?. A partir das pesquisas elaboradas foi desenvolvido um comparativo visando os aspectos socioeconômicos, ambientais, eruditos e prosaicos, dentre o IDH (índice de desenvolvimento humano), alfabetização, turismo, lazer, saneamento básico e infraestrutura. Finalizando os resultados, pode- se perceber que ambas as cidades possuem um potencial de desenvolvimento, mas visam diferentes aspectos. As duas cidades estão de braços abertos para todos os imigrantes que aqui chegam e aos poucos vão diversificando e ampliando sociocultural e economicamente a região. Assim, o projeto foi exposto na 6ª MOCISC? Mostra Científica da Região do Contestado de Santa Catarina, a fim de demonstrar os resultados a respeito do trabalho desenvolvido a partir da Bolsa de Iniciação Científica recebida.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Fabricio Gnoatto - Integrante / Maria Eduarda Peretti - Integrante / Josânia Aparecida Jacovas - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
18.	2016-2016. PROJETO MOCISC - Resultados da pesquisa: por que ocorrem tornados em Santa Catarina? Descrição: Esse trabalho propõe conhecer os fatores que desencadeiam a formação de tornados, bem como compreender porque são tão comuns às ocorrências dos mesmos na região sul do Brasil, procuramos entender também como eles se formam e qual relação entre o aquecimento global e o aumento do número de ocorrências de tornados. Através de pesquisa bibliográfica e da construção de um simulador buscamos conhecer mais a respeito do fenômeno e apresentar para os alunos como o mesmo ocorre na prática. Com isso concluímos que Santa Catarina está situada em uma localidade onde é comum o encontro de massas de ar frio com massas de ar quente o que propicia a formação de tempestades fortes que podem desenvolver a formação de um tornado, por isso o fenômeno é comum nessa região. Percebemos também que é um fenômeno natural e o aumento de registros de ocorrências do mesmo não tem relação com o aquecimento global e que é um fenômeno de difícil previsão, mas o conhecimento sobre como ocorre sua formação pode nos ajudar a prevenir maiores danos ao percebermos formação de tempestades com as características estudadas.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Eloisa Cristina Altmann - Integrante / Camila Eduarda Arend Cerezoli - Integrante / Gilvânia Balsa Scortegagna - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
19.	2016-Atual. Relacao entre cidades inteligentes (smart cities) e o slow movement Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Marcelo Neves Gonçalves - Coordenador. Membro: Marcelo Neves Goncalves.
20.	2016-2017. TCC. Retencao de talentos: um estudo da eficacia das diferentes praticas de recursos humanos com e sem o uso de tecnologia. Descrição: Com uma proposta de entendimento o efeito de diferentes práticas de recursos humanos com o uso de tecnologia na retenção de talentos na cidade de São Paulo - SP. Revisamos a competição com as características: Competitividade (Marioto, 1991; Gramigda, 2007; Canongia, 2004 e Sambiase, 2013), Estrutura Organizacional (Chiavenato, 2002; Vasconcelos e Hemsley, 1986; Oliveira, 1994 e Beltrame, 2005), Capital Intelectual (Chiavenato, 2005; Matos e Lopes, 2008; Drucker, 1993 e Porter, 1998), Retenção de Talentos (Ulrich, 2002; Chiavenato, 2004; Parodi, 2009 e Trindade, 2007), Estratégias de Retenção (Peloso, 2010; Marras , 2002; Chiavenato, 2009 e Bohlander, 2005), Comportamento do Indivíduo (Chiavenato, 2009; Gibson, Ivancevitch e Donnelly, 1981; Robbins, 2002 e Soto, 2002), Satisfação do Empregado (Davis e Newtrom, 1992; Robbins, 2005). ; Wood, 2005 e Bruxel, 2011) e Práticas tecnológicas (Costa, 2002; Oliveira, 2006; Albertin, 1998; Mohrman, 1995; Ulrick, 2000 e Mascaranhas, 2003). Buscamos dissertar com base nos principais apoios de estudos que tratem de tema. Propomos um modelo teórico de intervenção das práticas de orientação orientada para os recursos humanos e uma organização, adaptado de Caracol (2016). Sobre uma questão de pesquisa: Organizações com seus próprios talentos e sem uso de tecnologias? Quaisquer que sejam as preocupações e os interesses nas organizações. Em nossa pesquisa de campo questionou 100 pessoas, por meio de 15 questões extraídas e adaptadas da literatura (Richardson, 2007 e Júnior, 2010), tanto para os gestores quantos os funcionários de múltiplas empresas. Teve como método de pesquisa quantitativo (Morais, 2005). Abordamos 4 hipóteses. Foram testadas sobre como as percepções de um sistema de controle e organização eficientes. Obtendo mais vantagem competitiva em pequenas e médias empresas com o uso de tecnologia. Você deve se desmotivar por sua falta de valorização em sua dedicação. Abrindo espaço para o "volume de negócios e absentismo". A escolha de uma relação de gestores de recursos humanos e de um quadro de liderança ainda é uma opção para obter um melhor desempenho. Assim, surgindo novas perspectivas uma cultura organizacional e de desenvolvimento regional com base em estratégias diferenciadas.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Coordenador / Ovanildo Gonçalves de Souza - Integrante / Paulo Henrique de Brito - Integrante / Renata Soares de Oliveira - Integrante / Aldenário da Cruz Santos - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.

2015

1.	2015-Atual. A producao sobre empreendedorismo social - SE sob a otica da Bibliometria Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (2) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Integrante / Vânia Maria Jorge Nassif - Coordenador / Viviane Celina Carmona - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
2.	2015-2015. ANALISE DAS INOVACOES EM DESMONTAGEM DE VEICULOS POR OBSERVACAO DOS REGISTROS DE PATENTES Descrição: Artigo realizado como requisito para cumprimento da disciplina Fronteiras da Inovação, pertencente ao programa de Doutorado em Administração da Universidade Nove de Julho. Aprovado para a apresentação no Singep/2015 - CÓDIGO 358. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante / Celso Arruda Vanderlei - Integrante / Luc Quonian - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
3.	2015-Atual. Analise das Redes de Poder das Clinicas pertencentes a Unidade Nacional de Saude Descrição: Analisar as redes de poder existente entre os funcionários das três clínicas pertencentes à Unidade Nacional de Saúde.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante / Eduardo Dantas - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
4.	2015-2015. APLICACAO DAS TECNICAS DE ANALISE EM REDES SOCIAIS DA CLINICA DE ORTOPEDIA E FISIOTERAPIA - COTI Descrição: Projeto realizado para cumprimento dos requisitos da disciplina eletiva Redes e Poder (Prof. Dr. Reed Nelson).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (3) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante / Renato Logiudice - Integrante / Renato Artifon - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
5.	2015-Atual. Aspectos cognitivos e afetivos que influencial/interferem no desenvolvimento de negocios da mulher empreendedora Descrição: Identificar quais são os aspectos afetivos e Cognitivos que influenciam/interferem no desenvolvimento de negócio da mulher empreendedora.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
6.	2015-2015. Capacidade Absortiva como propulsora da Inovacao em empresas incubadas: comparativo entre Santa Catariana e Rio Grande do Sul Descrição: Existe uma tendência de competição global onde as empresas que buscam inovações são as que tendem a alcançar melhores resultados. No mercado atual as empresas que saem na frente são as que mostram capacidade de resposta na hora exata, que se moldam as inovações e que saibam como redigir e coordenar recursos tanto interno quanto externa (TEECE, PISANO; SCHUEN, 1997). A empresa que consegue se diferenciar no mercado fazendo uso de suas habilidades internas, aplicando o conhecimento em melhorias de processos, produtos ou serviços, prospectando a inovação e obtendo um melhor desempenho e vantagem competitiva. Dessa forma, por intermédio da capacidade absortiva uma empresa pode lidar mais rapidamente com novos projetos, alocando facilmente o pessoal em equipes, e reduzindo lacunas de conhecimento entre equipes e unidades organizacionais (LIU, 2012). Observa-se uma necessidade de compreensão sobre a identificação dos fatores motivadores e dos obstáculos à inovação, dos tipos de atividades de inovação e os tipos de inovação que elas implementam (MANUAL DE OSLO, 2012). Infere-se que pesquisas com este olhar podem auxiliar as empresas a compreenderem práticas possíveis de serem implementadas para o desenvolvimento de inovações. Sendo assim, verifica-se que os principais fatores que permitem a inovação nas empresas, bem como os fatores que aprimoram sua capacidade de inovar são de grande relevância para o contexto acadêmico e organizacional. Este projeto de pesquisa tem como objetivo analisar as relações entre as variáveis da capacidade absortiva na inovação em empresas incubadas de Santa Catarina e Rio Grande do Sul. A presente pesquisa possuirá uma abordagem quantitativa descritiva. Os procedimentos quantitativos envolverão a aplicação de surveys com amostras independentes com aplicação de questionários que serão direcionados aos gestores das empresas investigadas. Para a análise dos dados utilizaremos de técnicas multivariadas de dados pra compreensão das variáveis pesquisadas, que se refere a métodos estatísticos que ao mesmo analisam múltiplas medições sobre cada individuo ou objeto de pesquisa (HAIR, 2005). Serão utilizadas as técnicas de análise de correlação entre os pares de variáveis de capacidade de absorção e de inovação, além dos indicadores de caracterização dos respondentes e das empresas (porte e idade); análise de regressão linear múltipla considerando a inovação como variável dependente e capacidade de absorção como independente; também será realizado o modelo de equações estruturais (SEM) para verificar a influência da capacidade de absorção na inovação. Para estas análise será utilizado o softwares quantitativos SPSS e SmartPLS. A população da pesquisa é composta pelas empresas incubadas e graduadas que estão situadas nos estados de Santa Catarina e Rio Grande do Sul, tendo áreas de atuação das empresas em comércio, consultoria ambiental, educação, indústria, indústria/automação, serviços, serviços/comércio, tecnologia, tecnologia/indústria e tecnologia/serviços. A proposta desta pesquisa pretende alcançar contribuições para o conhecimento e para a prática de gestão das empresas incubadas, buscando demonstrar e comparar o desempenho das empresas incubadas de SC e RS, proporcionando a troca de conhecimento e práticas de atuação entre incubadas. A adaptação da escala de capacidade de absorção no contexto brasileiro permitirá comparar com as métricas anteriores e sua consequente aplicação aumenta a comparabilidade dos estudos acadêmicos na área contribuindo para a expansão do conhecimento. Sua linguagem e construção estarão mais próximas da linguagem e práticas dos dirigentes em foco devido ao contexto em que será desenvolvido.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Pollyana Lazzarin - Integrante / Adolfo Ritter Neto - Integrante. Financiador(es): Agência de Fomento do Estado de Santa Catarina S.A - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
7.	2015-2016. Componentes do Modelo de Negocio Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador / Giseli Alves Silvente - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
8.	2015-2017. Comportamento do consumidor jovem na cidade de Sao Paulo. Descrição: Os consumidores jovens vem passando por uma série de transformações no século XXI. São uma geração que já nasceu em um ambiente digitalizado, com forte influência dos conceitos de mobilidade e cooperação. É de interesse deste projeto avaliar o consumo destes jovens na internet, e em grupos de consumo e de marca.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) . Integrantes: Flavio Santino Bizarrias - Coordenador / Denis Marcos Varella - Integrante / Patricia Cardeal de Medeiros Tomazeli - Integrante / Aline Paula Barbosa da Silva - Integrante. Membro: Flavio Santino Bizarrias.
9.	2015-2017. Educacao em Empreendedorismo Descrição: Projeto de Iniciação Científica. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (12) . Integrantes: Eduardo Vimercati de Sá - Coordenador. Membro: Eduardo Vimercati de Sa.
10.	2015-Atual. Empreendedorismo e Orientacao Empreendedora em Organizacoes Descrição: O empreendedorismo é um campo relativamente novo, no entanto a pesquisa nessa área tem crescido muito nas últimas décadas. O estudo desse tema tem contemplado diferentes abordagens e enfoques, dando embasamento para a realização de pesquisas sobre indivíduos, grupos, organizações, comunidades, e outros. Neste projeto objetiva-se estudar atividades empreendedoras visando identificar e compreender conceitos e práticas, em diferentes manifestações ? convencional, social, intraempreendedorismo e orientação empreendedora. Serão utilizados diferentes métodos e técnicas de pesquisa, podendo contemplar estudos de caso, entrevistas em profundidade, levantamento tipo survey, com abordagem quantitativa e/ou qualitativa, dependendo dos contextos e enfoques a serem estudados. Espera-se desenvolver trabalhos que resultem na elaboração de casos, disseminação de experiências e na identificação de atributos que propiciem o aprimoramento da condição de empreendedorismo nas organizações, contribuindo com as discussões sobre o empreendedorismo e os aspectos a ele relacionados, em suas diferentes manifestações, nos âmbitos acadêmico e organizacional.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Viviane Celina Carmona - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Coordenador / Henrique Mello Rodrigues de Freitas - Integrante. Membro: Viviane Celina Carmona.
11.	2015-2015. Estrategias de marketing verde e consumo sustentavel: Um estudo de caso da percepcao dos consumidores do Alto Uruguai Gaucho Descrição: O presente projeto de pesquisa trata do tema Estratégias de Marketing Verde e Consumo Sustentável. O consumo sustentável é uma nova visão de consumo que relaciona a preocupação com os aspectos sócio-ambientais e econômicos. Segundo Ribeiro e Veiga (2012) o consumo sustentável refere-se a busca por produtos e serviços ecologicamente corretos, a economia de recursos naturais, a utilização de materiais e equipamentos até o fim de sua vida útil, a reutilização sempre que possível e a correta destinação de materiais para reciclagem no fim do ciclo de vida dos produtos. As estratégias de marketing verde são um recorte do consumo sustentável, no qual as empresas desenvolvem processos e produtos visando reduzir os impactos ambientais e melhorar a qualidade de vida da população, sem desprender-se do aspecto econômico. No mercado contemporâneo é um desafio as empresas trabalharem com foco na tríade da sustentabilidade (econômico, social e ambiental) é um fator estratégico de competitividade, pois o uso racional de recursos e o reaproveitamento de materiais não são só uma questão ambiental, mas econômica?. O projeto de pesquisa tem como objetivo analisar a percepção dos consumidores sobre as estratégias de marketing verde que devem ser desenvolvidas pelas empresas para se tornarem mais sustentáveis. A pesquisa classifica-se como qualitativo-exploratória, numa primeira etapa e quantitativo-descritiva, com a utilização do método de Levantamento do Tipo Survey na segunda etapa. Serão entrevistados consumidores do Alto Uruguai Gaúcho. Como resultado do projeto buscar-se-á elaborar estratégias de marketing verde determinantes para um agir empresarial mais sustentável.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Silvia Maria Preczevski - Integrante / Angelita Freitas da Silva - Coordenador. Membro: Silvia Maria Preczevski.
12.	2015-2018. Exploring the Role of Customer Relationship Management in Organizational Innovation Capability Descrição: Customer Relationship Management (CRM) is a topic that has been explored at least since 90?s for academics from information system and marketing areas (Ngai, 2005). It is related to how companies implement relational marketing values, using IT - information technology (Zablah et al., 2004). Companies have been facing many obstacles to adopt CRM as misunderstanding the real meaning of CRM, and excessive focus on the technology and little attention on organizational factors (Payne, 2006). Resulting from these problems we continue to see statistics as ?fewer than 50 percent of CRM projects fully meet expectations? (Frow et al., 2011). On another hand, according Forbes (2013), CRM adoption will continue to increase. Companies when adopt CRM have a set of goals as improve operational performance (Sin et al., 2005), improve profitability and market share (Coltman, 2007), increase customer satisfaction and retention (Bohling et al., 2005). One of CRM organizational objective that is fear explored is ?to improve the innovation capability?, that has not been adequately studied (Lin, Chen, Chiu, 2010). These authors understand innovation capability as any creation or implementation of technology that are new to a company (e.g. new systems, policies, products, processes, etc.). In order to better integrate these two strategic components - CRM and innovation capability, in this project we want to understand: How useful is CRM system in providing support for innovation capability? Our main argumentation is that CRM can drive innovation through dynamic capabilities. Management innovation allows sensing, seizing and reconfiguring organizational capabilities, which is closely related to the dynamic capabilities definition (Gebauer, 2011). We intend to use a mixed method approach (Venkatesh, Brown and Bala, 2013) comprised by two phases. In the first phase, a qualitative one, we will conduct exploratory interviewees with CRM experts (academics and practitioners) in order to understand how CRM can foster innovation capability. Results from this phase, as well as the theoretical background, will ground the hypotheses development of the second phase of this project. The second phase is quantitative in nature and data will be collected through a survey aiming at evaluating organizational innovative capacity resulted from the CRM system adoption and usage. The main expected contribution from this research is to propose and test a theoretical model linking CRM systems usage with innovation capability. Those contributions are relevant both to academics and researchers.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (2) / Doutorado: (1) . Integrantes: Eduardo Corneto Silva - Integrante / Cristiane Drebes Pedron - Coordenador / Winnie Picoto - Integrante / Cláudia Cristina Bitencourt - Integrante. Membro: Eduardo Corneto Silva. Descrição: Customer Relationship Management (CRM) is a topic that has been explored at least since 90?s for academics from information system and marketing areas (Ngai, 2005). It is related to how companies implement relational marketing values, using IT - information technology (Zablah et al., 2004). Companies have been facing many obstacles to adopt CRM as misunderstanding the real meaning of CRM, and excessive focus on the technology and little attention on organizational factors (Payne, 2006). Resulting from these problems we continue to see statistics as ?fewer than 50 percent of CRM projects fully meet expectations? (Frow et al., 2011). On another hand, according Forbes (2013), CRM adoption will continue to increase. Companies when adopt CRM have a set of goals as improve operational performance (Sin et al., 2005), improve profitability and market share (Coltman, 2007), increase customer satisfaction and retention (Bohling et al., 2005). One of CRM organizational objective that is fear explored is ?to improve the innovation capability?, that has not been adequately studied (Lin, Chen, Chiu, 2010). These authors understand innovation capability as any creation or implementation of technology that are new to a company (e.g. new systems, policies, products, processes, etc.). In order to better integrate these two strategic components - CRM and innovation capability, in this project we want to understand: How useful is CRM system in providing support for innovation capability? Our main argumentation is that CRM can drive innovation through dynamic capabilities. Management innovation allows sensing, seizing and reconfiguring organizational capabilities, which is closely related to the dynamic capabilities definition (Gebauer, 2011). We intend to use a mixed method approach (Venkatesh, Brown and Bala, 2013) comprised by two phases. In the first phase, a qualitative one, we will conduct exploratory interviewees with CRM experts (academics and practitioners) in order to understand how CRM can foster innovation capability. Results from this phase, as well as the theoretical background, will ground the hypotheses development of the second phase of this project. The second phase is quantitative in nature and data will be collected through a survey aiming at evaluating organizational innovative capacity resulted from the CRM system adoption and usage. The main expected contribution from this research is to propose and test a theoretical model linking CRM systems usage with innovation capability.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (1) / Mestrado profissional: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Cintia Cristina Silva de Araujo - Integrante / Cristiane Drebes Pedron - Coordenador / Cláudia Cristina Bitencourt - Integrante / Winnie Picoto - Integrante. Membro: Cintia Cristina Silva de Araujo.
13.	2015-2017. Gestao da Capacidade Absortiva para o Desenvolvimento de Tecnologias Assistivas: um estudo em Negocios com Impacto Social Descrição: Identificar a influência da gestão da capacidade absortiva no desenvolvimento de tecnologia assistiva em negócios com impacto social de São Paulo. Especificamente pretende-se: (a) Levantar as características inovadoras dos negócios, (b) Identificar como ocorre o desenvolvimento de tecnologia assistiva, (c) Descobrir as rotinas inerentes à capacidade absortiva nos negócios e (d) Conhecer as contribuições do desenvolvimento de tecnologia assistiva.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Franklin Menezes da Silva - Coordenador / Priscila Rezende da Costa - Integrante. Número de produções C, T A: 1 Membro: Franklin Menezes da Silva.
14.	2015-2015. IMPLEMENTACAO DOS PRINCIPIOS DE DEMING NA SAUDE: O caso de um hospital pertencente a uma cooperativa medica de Guarulhos - SP Descrição: Painel apresentado no Qualihosp - FGV/2015 Eixo Temático: AVALIAÇÃO, QUALIDADE E SEGURANÇA DO PACIENTE Trabalho n. 274. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
15.	2015-Atual. Moderacao de aspectos de relacionamentos interorganizacionais na relacao da intensidade de transferencia de conhecimento, praticas de ensino e potencial de aprendizado que influenciam do crescimento ou declinio das organizacoes agropecuarias associadas a Descrição: Não se pode negar que diversas vêm sendo as iniciativas voltadas á atuação das organizações em arranjos de cooperação no Brasil, o que ocorre desde APLs (THOMÉ; MAFUD; SCARE, 2011), clusters (BALDI; VIEIRA, 2006) e até em cooperativas (DAVIS; BIALOSKORSKI NETO, 2010), dos mais diversos setores de atuação. Esses arranjos são notadamente reconhecimentos por formarem um lócus onde as organizações participantes obtêm ganhos que não teriam atuando isoladamente no mercado. Foca-se aqui, especialmente, no ambiente de trocas que inclui as trocas de conhecimentos (TORTORIELLO; REAGANS; McEVILY, 2012), fazendo com que determinados arranjos sejam reconhecidos por suas expertises. Portanto, é sabido que arranjos interorganizacionais estimulam as trocas de conhecimentos. No caso das cooperativas, essa constatação é particularmente verdadeira e reforçada pelo fato de que os associados buscam participar da cooperativa para se tornarem mais fortes e competitivos no mercado, o que os associados percebem ser potencializado quando existem trocas eficientes de conhecimentos entre os membros da cooperativa (DIAS; GASEEN; MEDEIROS, 2013). Isso faz com que o crescimento das organizações participantes de cooperativas pareça estar associado com a intensidade dessas trocas de conhecimentos. Inclusive, a criação de modelos que sejam capazes de propor como se potencializar essas trocas nesses ambientes é interessante para promover a competitividade das cooperativas no mercado. Nesse contexto, os processos de ensino e aprendizagem entre os participantes de uma cooperativa ganham relevância para se discutir o sucesso dessas iniciativas conjuntas. Por sua vez, existem elementos relacionados a aspectos sociais que são bastante relevantes para determinar o potencial de trocas de conhecimentos entre organizações em arranjos associativos (CARNEIRO DA CUNHA; PASSADOR; PASSADOR; MELO, 2014). Por isso, espera-se também que elementos oriundos dos relacionamentos interorganziacionais (e.g. confiança, comprometimento, cooperação) atuem como moderadores na relação entre a transferência de conhecimento entre cooperados e seu desempenho (crescimento ou declínio). Por fim, devem-se considerar as atividades desenvolvidas principalmente no Oeste Catarinense, que respondem significativamente na produção agrícola e pecuária no Brasil Neste contexto é necessário e oportunos estudos que venham a melhor capacitar de modo especial (neste estudo) os associados das cooperativas agrícolas proporcionando conhecimento e esperança para que permaneçam desenvolvendo suas atividades no ambiente que possuem amplo conhecimento.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Renato Luis Artifon - Coordenador / Daiana Vortmann - Integrante. Membro: Renato Luis Artifon.
16.	2015-2015. PERCEPCAO DOS ALUNOS SOBRE QUALIDADE NO ENSINO SUPERIOR: IDENTIFICACAO DAS PRIORIDADES DE MELHORIA NO CURSO DE CIENCIAS CONTABEIS Descrição: Artigo apresentado como requisito para aprovação na disciplina Fronteiras de Marketing. Doutorado em Administração. Universidade Nove de Julho Artigo submetido ao Cingen - Congresso Internacional de Gestão de Negócios (ACEITO). Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (2) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Integrante / Vânia Maria Jorge Nassif - Coordenador / Loreni Maria dos Santos Braum - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
17.	2015-2015. Proposta de Escala de Criatividade Percebida em Sala de Aula (ECPSA) Descrição: Artigo escrito em parceria com Leandro Januário de Souza e Viviane Celina Carmona, sob a orientação dos professores Dra Vânia Maria Jorge Nassif (Orientadora) e Dr. Júlio Araújo Carneiro da Silva (Co-orientador) Artigo aprovado para a apresentação no Semead 2015 - CÓDIGO 365. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (3) . Integrantes: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leão - Coordenador / Vânia Maria Jorge Nassif - Integrante / Leandro Januário de Souza - Integrante / Viviane Celina Carmona - Integrante / Júlio Araújo Carneiro da Silva - Integrante. Membro: Ana Luisa Dal Belo Carneiro Leao.
18.	2015-Atual. Valores Organizacionais X Valores Pessoais, quem influencia quem? um estudo longitudinal Descrição: A área de estudos denominada Comportamento Organizacional (CO) é parte de um campo multidisciplinar que examina o comportamento do indivíduo dentro das organizações e a estrutura e o comportamento das próprias organizações. Dentre os temas tratados pelos estudos contemporâneos do CO, pode-se destacar: motivação para o trabalho; trabalho em equipe; formação de times; liderança; influência, poder e política; gestão de conflitos; cultura organizacional; comunicação interpessoal; mudança e desenvolvimento organizacionais; valores; atitudes; negociação; aprimoramento de desempenho; percepções; diferenças individuais; gerentes globais; foco nas pessoas; resistência a mudanças; gestão da diversidade e comprometimento organizacional, dentre outros. Neste projeto, adota-se como recorte os temas concernentes aos valores organizacionais e valores pessoais. Nesse sentido, valores organizacionais são considerados como convicções e atitudes profundamente enraizadas nas práticas organizacionais, uma vez que se constituem como um entendimento coletivo das normas e dos padrões de comportamentos aceitáveis dentro da organização. Em princípio, esses valores seriam responsáveis por expressar itens como a missão, os objetivos e as estratégias adotadas e percebidas pelos funcionários; em seguida, os valores criariam entre os colaboradores modelos mentais semelhantes, relativos ao funcionamento e à missão da organização, comportamentos esperados e tarefas a serem executadas, evitando percepções divergentes sobre a empresa; e, finalmente, elas contribuiriam na formação da identidade social da organização, determinando o que ela é e a forma como ela e a sociedade a percebem. E é isso que distingue uma organização da outra. Se os valores são compartilhados, ou seja, entendidos como válidos e verdadeiros, pode-se inferir que a organização tem uma cultura forte e uma identidade consolidada e reconhecida. No mesmo sentido, os valores pessoais uma vez internalizados tornam se, conscientemente ou não, um padrão de critérios que é utilizado pelas pessoas para guiar ações, desenvolver e manter atitudes em relação a objetos e situações, para justificar as ações e atitudes pessoais e dos outros, para julgar moralmente a si e aos outros e, também, para se comparar aos outros. Assim, o comportamento é a manifestação dos valores fundamentais do indivíduo e suas consequentes atitudes. Alguns estudos afirmam que as pessoas, ao ingressarem nas organizações, trazem os seus valores pessoais desenvolvidos no meio social a que pertencem. E é nesse interim que surge a questão que orienta essa pesquisa: quem influencia quem? São os valores organizacionais que influenciam as pessoas ou as pessoas que influenciam os valores organizacionais. Nessa busca, essa pesquisa é realizada longitudinalmente, com coletas de dados ocorrendo a cada 5 anos, com o uso da escala Culture and Values Analysis Tool (C-VAT). Sendo que os dados parciais, oriundos da primeira coleta de dados ocorrera em meados de dezembro de 2016. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Coordenador. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.

2014

1.	2014-Atual. A acao civil publica como instrumento judicial para efetivacao de politicas publicas na area da saude: uma analise da jurisprudencia no Espirito Santo Descrição: A partir da análise do desenvolvimento do paradigma estatal, do Liberal e ao Democrático de Direito, que permitiu o surgimento da ação civil pública, considerada o principal instrumento de tutela dos direitos fundamentais, principalmente os coletivos e difusos. Tais direitos são efetivados através das chamadas políticas públicas, a serem implementadas pelo Poder Executivo. Objetiva-se analisar decisões proferidas pelo Poder Judiciário capixaba, com o intuito de observar a contribuição da ação civil pública na efetivação de políticas públicas na área da saúde.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (5) . Integrantes: Isabelle de Baptista - Coordenador / ARTHUR HENRIQUE DE ASSIS DELBONI - Integrante. Membro: Isabelle de Baptista.
2.	2014-Atual. A Mobilidade do Trabalho no Contexto do Gerenciamento de Projetos e Competencias Inerentes Descrição: A introdução do trabalho móvel, especificamente em organizações baseadas em projetos, modifica os processos de comunicação, interação e colaboração dos profissionais responsáveis pelo gerenciamento de projetos. Esses profissionais, em particular, têm interações constantes com muitas pessoas, próximas ou em outra localidade e, nessa interação, a mobilidade do trabalho invariavelmente pode influenciar suas atividades e suas competências. Considerando esse contexto, este estudo pretende investigar o papel da mobilidade do trabalho no âmbito do gerenciamento de projetos e das competências inerentes. Trata-se de uma pesquisa qualitativa de cunho interpretativo que busca compreender subjetividades nas relações entre os fenômenos mobilidade do trabalho, gerenciamento de projetos e competências para o gerenciamento de projetos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Sirlei de Almeida Pereira - Coordenador / Henrique Mello Rodrigues de Freitas. - Integrante. Membro: Sirlei de Almeida Pereira.
3.	2014-2014. Analise Bibliometrica dos artigos apresentados no Encontro Cientifico de Ciencias Sociais Aplicadas de Marechal Candido Rondon Descrição: Atualmente, a pesquisa científica tem ganhado espaço nas universidades de todo o Brasil. Pode-se notar, no âmbito da administração e da contabilidade, a vasta publicação de artigos, tanto em jornais, revistas, periódicos, anais de eventos, entre outros. Devido à importância da pesquisa científica nas instituições de ensino e também os reflexos para a sociedade, é possível aplicar o estudo bibliométrico para verificar as características destas. Estra pesquisa busca identificar, investigar e analisar artigos apresentados no Encontro Científico de Ciências Sociais Aplicadas de Marechal Cândido Rondon no período de 2009 a 2013 nas áreas de Administração e Ciências Contábeis. Como resultados espera-se traçar o perfil das pesquisas científicas nas áreas citadas anteriormente bem como dos pesquisadores que as realizaram.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Loreni Maria dos Santos Braum - Coordenador / Mirian Beatriz Layter - Integrante / Natiéli Carline Klein - Integrante / Silvana Anita Walter - Integrante. Membro: Loreni Maria dos Santos Braum.
4.	2014-Atual. ATITUDES DECISORIAS NO AMBITO DO COMPORTAMENTO HUMANO DE TRABALHO Descrição: O presente projeto docente de pesquisa será voltado ao desenvolvendo de estudos sobre atitudes e condutas humanas relativas a situações de trabalho. O projeto está organizado em quatro objetivos específicos, mas integrados, que servem de causas explicativas sobre algum tipo de atitude de trabalho, e que tais características pessoais possam justificar diferenças individuais de comportamento de trabalho. Ao término de quatro semestres, o projeto pretende explicar melhor as diferenças individuais de comportamento reveladas em algumas das atitudes de trabalho, em relação aos valores humanos de natureza individual,em relação às características ligadas com determinados traços de personalidade, e com alguns tipos de atitudes de trabalho nas quais as diferenças individuais possam ser melhor explicadas.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (6) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Fernando Ziesmann Fortes - Coordenador / Pedro Adilson da Silva Rocha - Integrante / Salvador Fittipaldi - Integrante / Koiti Egoshi - Integrante / Francisco de Santana de Sousa - Integrante / Marilaine Medeiros de Almeida - Integrante. Membro: Fernando Ziesmann Fortes.
5.	2014-2017. Avaliacao, monitoramento e controle do sistema de gerenciamento da qualidade de laboratorios da Embrapa visando adequacao a norma ABNT NBR ISO/IEC 17025 Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Tatiane Baseggio Crespi - Coordenador / Denilson Gouvea Anthonisen - Integrante. Membro: Tatiane Baseggio Crespi.
6.	2014-2015. Capacidade Absortiva e Inovacao em Empresas Base Tecnologica de Santa Catarina Descrição: Compreende-se que o conhecimento organizacional necessita ser compartilhado e potencializado em um processo dinâmico para que, entre outros resultados, conduza à geração de inovações organizacionais (HITT; IRELAND; HOSKISSON, 2008; MOUSTAGAFIR, 2008; FLATTEN et al., 2011). Dessa forma, por intermédio da capacidade absortiva uma empresa pode lidar mais rapidamente com novos projetos, alocando facilmente o pessoal em equipes, e reduzindo lacunas de conhecimento entre equipes e unidades organizacionais (LIU, 2012). Observa-se uma necessidade de compreensão sobre a identificação dos fatores motivadores e dos obstáculos à inovação, dos tipos de atividades de inovação e os tipos de inovação que elas implementam (MANUAL DE OSLO, 2012). Infere-se que pesquisas com este olhar podem auxiliar as empresas a compreenderem práticas possíveis de serem implementadas para o desenvolvimento de inovações. Sendo assim, verifica-se que os principais fatores que permitem a inovação nas empresas, bem como os fatores que aprimoram sua capacidade de inovar são de grande relevância para o contexto acadêmico e organizacional. No escopo desta pesquisa, as organizações de interesse são um tipo específico de organização intensiva em conhecimento: as Empresas de Base Tecnológica (EBTs) (ALVESSON, 2004). O processo de propagação da inovação requer a adoção de novas tecnologias, o acesso a novos conhecimentos e a necessidade do desenvolvimento da capacidade absortiva. Desta forma, está pesquisa busca responder a seguinte problemática: Qual a relação da capacidade absortiva e da inovação em organizações intensivas em conhecimento de base tecnológica? 2. OBJETIVO GERAL Analisar as relações entre as variáveis da capacidade absortiva e inovação em empresas de base tecnológica. 2.1 OBJETIVOS ESPECÍFICOS a) Compreender as variáveis da capacidade absortiva que se relacionam com a inovação. b) Verificar a influência da relação da capacidade absortiva potencial com a inovação. c) Verificar a influência da relação da capacidade absortiva realizada com a inovação. d) Diagnosticar práticas de desenvolvimento da capacidade absortiva que influência a inovação em empresas de base tecnológica.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Alessandra Cassol - Coordenador / Caroline Fátima Ruhmke de Oliveira - Integrante. Financiador(es): Universidade do Contestado - Bolsa. Membro: Alessandra Cassol.
7.	2014-2017. Comprovacao da competencia tecnica dos laboratorios, por meio da garantia da qualidade dos resultados de ensaios e avaliacao de terceira parte Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Tatiane Baseggio Crespi - Coordenador / Cristiano Gomes de Faria - Integrante. Membro: Tatiane Baseggio Crespi.
8.	2014-Atual. Declinio e mortalidade organizacional Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luiz Antonio de Camargo Guerrazzi - Coordenador / fernando antonio ribeiro serra - Integrante / Rosiele Fernandes - Integrante. Membro: Luiz Antonio de Camargo Guerrazzi.
9.	2014-2017. Desenvolvimento de competencias para a gestao da qualidade em conformidade com a NBR ISO 17025 Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Tatiane Baseggio Crespi - Coordenador / Simone Pereira Souza - Integrante. Membro: Tatiane Baseggio Crespi.
10.	2014-Atual. Estrategia e Projetos em Instituicoes de Ensino Descrição: Este projeto eixo tem como foco a pesquisa no campo de conhecimento da estratégia em organizações, preferencialmente em instituições de ensino superior. Este envolve a gestão estratégica, os recursos estratégicos, as capacidades dinâmicas, os projetos estratégicos, a transferência de tecnologia e conhecimento entre universidades e empresas e a avaliação dos impactos das instituições de ensino sobre a sociedade. A metodologia para as pesquisas utiliza-se ora de método subjetivo (estudo de caso), ora de método quantitativo (descritivo ou inferencial). Os resultados esperados estão relacionados à criação de modelos de gestão de instituições de ensino, à otimização da seleção e alocação de recursos estratégicos, à compreensão das capacidades dinâmicas oriundas de instituições de ensino, ao aprimoramento do gerenciamento de projetos, à elaboração de modelos para transferência de tecnologia e conhecimento entre universidades e empresas, e à estudos de impacto das instituições de ensino sobre a sociedade.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Nairana Radtke Caneppele Bussler - Integrante / Jose Eduardo Storopoli - Coordenador. Membro: Nairana Radtke Caneppele Bussler. Descrição: Este projeto eixo tem como foco a pesquisa no campo de conhecimento da estratégia em organizações, preferencialmente em instituições de ensino superior. Este envolve a gestão estratégica, os recursos estratégicos, as capacidades dinâmicas, os projetos estratégicos, a transferência de tecnologia e conhecimento entre universidades e empresas e a avaliação dos impactos das instituições de ensino sobre a sociedade. A metodologia para as pesquisas utiliza-se ora de método subjetivo (estudo de caso), ora de método quantitativo (descritivo ou inferencial). Os resultados esperados estão relacionados à criação de modelos de gestão de instituições de ensino, à otimização da seleção e alocação de recursos estratégicos, à compreensão das capacidades dinâmicas oriundas de instituições de ensino, ao aprimoramento do gerenciamento de projetos, à elaboração de modelos para transferência de tecnologia e conhecimento entre universidades e empresas, e à estudos de impacto das instituições de ensino sobre a sociedade. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Lucas Daniel Ramos Ribeiro - Integrante / José Eduardo Storopoli - Coordenador / Nairana Bussler - Integrante. Membro: Lucas Daniel Ramos Ribeiro.
11.	2014-Atual. Estudo sobre as relacoes entre as Dimensoes do Empreendedorismo Organizacional e o Gerenciamento de Projetos em Empresas de Software. Descrição: Este projeto tem como objetivo geral investigar a relação entre as dimensões da orientação empreendedora e a gestão de projetos em empresas de software. Por meio de um estudo exploratório, de abordagem qualitativa, serão realizados estudos de casos em empresas de software. Como resultados, espera-se identificar, no contexto estudado, as relações entre as dimensões da orientação empreendedora (inovatividade, assunção de riscos, proatividade, autonomia e agressividade competitiva) e as áreas de conhecimento em gerenciamento de projetos (gestão da integração, gestão de escopo, gestão do tempo, gestão do custo, gestão da qualidade, gestão de recursos humanos, gestão da comunicação, gestão dos riscos, gestão das aquisições) e seus respectivos processos. (PIBIC CNPq: Processo 159030-2014-5 - vigência de agosto 2014 a julho 2015 e Processo 155396/2015-3 - vigência de agosto de 2015 a julho de 2016).. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Coordenador / Rodrigo Fernando dos Santos - Integrante / Franklin Jean Machado - Integrante / Henrique de Luca Pereira - Integrante / Layane Ribeiro de Alencar - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Fabricio Martins Lacerda.
12.	2014-2016. Grupo de Estudos Mercadologicos (G.E.M.) Descrição: O presente projeto, cria um grupo para estudo mercadológico. O grupo analisará quali e quantitativamente o cenário mercadológico local (comercialização, serviços, turismo, sistemas de informações, sustentabilidade socioambiental e logística). A partir da análise de cenário, propor ações para fortalecimento do mercado local, com vistas a exponenciação de qualidade, na comercialização e na formação de capital humano. Os estudos, permitirão levantar bases fundamentais ao desenvolvimento do curso de administração, com vistas a intervenção e experiências entre as partes.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (22) . Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Coordenador / Gilberto Crispim da Silva - Integrante / Gustavo Henrique Petean - Integrante / Juliano Avelar Moura - Integrante. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
13.	2014-Atual. Grupo Interdisciplinar de Pesquisa em Engenharia - GIPE Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciano da Costa Barzotto - Coordenador / André Luis da Silva - Integrante / Carla Adriana Pizarro Schmidt - Integrante / Carlos Aparecido Fernandes - Integrante / Celeide Pereira - Integrante / Cidmar Ortiz dos Santos - Integrante / Fabiana Costa de Araujo Schutz - Integrante / Joana Valquíria Pedroso de Almeida - Integrante / José Airton Azevedo dos Santos - Integrante / Neron Alipio Cortes Berghauser - Integrante / Neusa Idick Scherpinski - Integrante / Nádia Cristiane Steinmacher - Integrante. Membro: Luciano da Costa Barzotto.
14.	2014-2014. IC Coletivo. Pontos e contrapontos da cidade de Sao Paulo Descrição: Projeto coletivo envolvendo 3 eixos da educação: ensino, pesquisa e extensão. PET - MEC da UNINOVE Fase 1: Sustentabilidade e educação ambiental, 2014 à 2015. Fase 2: Relações étnicas, 2016. Fase 3: Direitos humanos, 2017.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (15) / Doutorado: (1) . Integrantes: Marcus Vinícius Lopes Silva - Integrante / Thales Henrique Oliveira Alves - Integrante / Paulo Silva Nhemetz - Integrante / Sanny Hosney Mahmoud Mohamed - Integrante / Diogo Barros - Integrante / Bárbara Monteiro Arico Salles - Integrante / Álvaro Gonçalves Antunes Andreucci - Integrante / Valéria Rossini - Integrante / Débora Souza da Rocha - Integrante / Fábio Barbosa Venâncio - Integrante / Samara de Carvalho Pedro - Integrante / Samira Rodrigues - Integrante / Renata Miranda Lima - Integrante / Beatriz Pinheiro - Integrante / Álvaro Gonçalves Antunes Andreucc - Coordenador / Carolina Tavares Costa - Integrante. Membro: Marcus Vinicius Lopes Silva.
15.	2014-2018. Investimento, Cooperacao e Politicas Publicas em Inovacao Descrição: Este projeto visa aprofundar a discussão sobre o tema Cooperação, Investimento e Políticas Públicas em Inovação, mais especificamente verificar: de que forma ocorrem as interações com outros agentes (redes, cooperação etc.); quais instrumentos de política de inovação são utilizados no Brasil e no mundo; quais modelos de política existentes nos diferentes países; de que forma as empresas inovadoras financiam a inovação no Brasil; quantas empresas brasileiras usaram programas de governo de incentivo à inovação nos últimos anos; se uso destes instrumentos tem crescido; qual o perfil das empresas que acessam esses programas; e se este perfil se modificou durante os últimos anos, dentre outros. Do ponto de vista metodológico, o projeto apoia-se na coleta e sistematização e análise de um vasto conjunto de estatísticas descritivas dos indicadores de inovação. Os principais resultados esperados são o diagnóstico atualizado e sistematizado sobre os esforços e resultados associados aos investimentos e arranjos cooperativos voltados à inovação nas empresas brasileiras e as políticas de apoio específicas, visando subsidiar novas políticas, acompanhar resultados de políticas já implantadas e orientar o setor privado. .. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (2) . Integrantes: Fellipe Silva Martins - Integrante / Claudia Brito Silva Cirani - Coordenador / Antonio Oliveira de Carvalho - Integrante. Membro: Fellipe Silva Martins.
16.	2014-Atual. Pesquisa e publicacao em Administracao no Brasil: Perspectiva de editores, revisores e autores Descrição: O principal objetivo do estudo é analisar as dificuldades observadas para publicação em periódicos de Administração no Brasil, como também propor formas de aumentar a probabilidade de ter artigos aceitos para publicação O campo de estudo é Administração, sem distinções de disciplinas específicas. O foco da pesquisa está nos pesquisadores brasileiros onde se verifica uma forte transformação do próprio paradigma dominante de pesquisa (progressivamente com maior componente empírica, em contraste com os estudos de caso e trabalhos qualitativos ? seguindo a tendência que se verifica em outros países) e maior exigência. Este objetivo abrange a análise do processo editorial junto de editores de periódicos, das percepções dos revisores nas suas práticas de avaliação de manuscritos, dos autores numa das vertentes que parece estar generalizada que é a publicação em coautoria, e dos estudantes de modo a abranger uma das etapas fundamentais na vida profissional do pesquisador: o período da sua formação de doutorado e mestrado.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (1) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (2) . Integrantes: Christian Daniel Falaster - Integrante / Manuel Anibal Silva Portugal Vasconcelos Ferreira - Coordenador / Renata Canela - Integrante / Fernando Antônio Ribeiro Serra - Integrante / Claudia Sofia Frias Pinto - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Christian Daniel Falaster.
17.	2014-2016. Projeto Financiado Cnpq - 409379/2013-1 - Acompanhamento do egresso em programas de pos-graduacao stricto sensu na area de administracao Descrição: A Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - CAPES, tem manifestado a importância da atuação profissional dos egressos de Programas de Pós-graduação Stricto Sensu como um quesito fundamental a ser considerado no processo de avaliação. O propósito é identificar o local, a instituição de atuação profissional dos egressos e suas posições, uma vez que a análise do quadro geral da inserção profissional é uma forma inequívoca de avaliar o Programa no que tange à qualidade de sua formação e preparo de pro-fissionais gabaritados para o mercado. Outro aspecto a ser considerado decorre da avaliação do Programa por parte dos próprios egressos, pois estes são capazes de analisar de forma abrangente até que ponto a sua formação foi importante para que a atuação profissional seja mais eficaz, conjugando várias dimensões. Nesse sentido, verifica-se uma lacuna de estudos sobre o Perfil do Egresso e a relação com os esforços dos Programas de Pós-Graduação Stricto Sensu no atendimento a um dos objetivos do sistema de avaliação da CAPES que é, justamente, o de contribuir para o aumento da eficiência dos programas no atendimento das necessidades nacionais e regionais de formação de recursos humanos de alto nível. A rigor, entende-se que o atendimento das necessidades de formação de pessoal passa pelo alinhamento entre os objetivos dos Programas e o perfil do Egresso que estes Programas se propõem a formar. Para isso, torna-se necessário a estruturação de um mecanismo de acompanhamentos dos egressos, para que essas informações retroalimentem o sistema de informações dos Programas, tornando-o dinâmico e possibilitando que estes Programas cumpram a sua missão. Neste contexto, o objetivo geral do projeto proposto é desenvolver uma sistemática de acompanhamento dos egressos de Programas de Pós-graduação Stricto Sensu na área de Administração, de modo a contribuir com a melhoria de desempenho do Programa de acordo com os requisitos de avaliação da CAPES. Vigência (2014-2016).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (1) / Mestrado profissional: (2) / Doutorado: (2) . Integrantes: Gislaine Cristina dos Santos Teixeira - Integrante / Emerson Antonio Maccari - Coordenador / Cláudia Terezinha Kniess - Integrante / Augusto Takerissa Nishimura - Integrante / Antonio Lobosco - Integrante / Sérgio Bomfim Martins - Integrante / Cibele Barsalini Martins - Integrante / Martinho Isnard Ribeiro de Almeida - Integrante / Alan Gonçalves de Sousa - Integrante / Ana Carolina Machado Soares - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Gislaine Cristina dos Santos Teixeira.
18.	2014-2018. Projetos cooperativos ICT-empresas Descrição: Descrição: O objetivo é investigar o impacto e os resultados obtidos por empresas que realizaram projetos de cooperação em parceria com ICTs com financiamento de recursos públicos para desenvolvimento de projeto de PDI. Para tanto, o estudo avaliará os projetos que foram desenvolvidos em parceria com o IPT, e que foram apoiados pelos programas Funtec, BNDES ou Embrapii Piloto. Estão contratados e em fase de execução 27 projetos que vêm sendo realizados em parceria com 26 empresas e 3 ICTs parcerias. Espera-se obter informações sobre o impacto gerado para as empresas a partir de diversas dimensões de avaliação, e compreender como ocorre a transferência de tecnologia entre ICT e empresa para gerar efetividade na aplicação das tecnologias. Por fim, espera-se contribuir com formuladores de políticas para aprimorar os mecanismos utilizados pelos financiamentos públicos voltados para cooperação entre empresas e ICTs e, portanto, contribuir para o processo de catching up do país... Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . Integrantes: Fellipe Silva Martins - Integrante / Claudia Brito Silva Cirani - Coordenador / Flavia Gutierrez Motta - Integrante / Nereide de Oliveira - Integrante / Yuri Basile Tukoff Guimarães - Integrante / Edna Baptista dos Santos Gubitoso - Integrante / Katia Yee - Integrante. Membro: Fellipe Silva Martins.
19.	2014-Atual. Referenciando a dinamica e o papel da Criatividade em organizacoes brasileiras. Descrição: O objetivo a ser seguido neste projeto é o de identificar e caracterizar referências acerca da dinâmica e do papel da criatividade em Organizações, com base no acompanhamento e análise de experiências de criação e inovação em organizações diversas, a fim de tratar das questões-eixo que mobilizam este projeto. A pesquisa de campo que sustenta o desenvolvimento deste projeto será tratada como um estudo de caso, o ambiente da pesquisa será necessariamente empírico e composto por organizações atuando no Brasil.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (2) . Integrantes: Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Roberto Lima Ruas - Coordenador / Alessandra Cassol - Integrante / Franciane Silveira - Integrante. Membro: Alessandra Demite Goncalves de Freitas.
20.	2014-2014. Um levantamento do perfil das propriedades rurais do municipio de Marechal Candido Rondon e a adequacao destas propriedades as exigencias do Novo Codigo Florestal brasileiro (Leis n.o 12.651/12.727 e Decreto N.o 7830 de 2012) Descrição: Projeto de Iniciação Científica Voluntária. O código florestal de 1965 sofreu inúmeras alterações e emendas, sendo por fim revogado em 2012, por meio das Leis nº 12.651/2012 e nº 12.727/2012, e do Decreto nº 7830. Esse novo código prevê uma série de modificações nas regras que estabelecem as porções territoriais mínimas destinadas à vegetação permanente sob a forma de Reserva Legal (RL) e à Área de Proteção Permanente (APP) em propriedades rurais. Diante disso, este projeto tem por objetivo: Realizar um levantamento do perfil das propriedades rurais do município de Marechal Cândido Rondon a fim de investigar se atendem as exigências do Novo Código Florestal brasileiro (Leis n.º 12.651/12.727 e Decreto N.º 7830 de 2012).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Loreni Maria dos Santos Braum - Coordenador / Adriano Marcelo Borchardt - Integrante. Membro: Loreni Maria dos Santos Braum.
21.	2014-2014. Uma Analise dos Motivos que Influenciam o Consumo dos Alunos do Curso de Ciencias Contabeis Descrição: Cerbassi (2004, p. 38) afirma que o planejamento financeiro tem um objetivo muito maior do que simplesmente não ficar no vermelho. Mais importante do que conquistar um padrão de vida é mantê-lo, e é para isso que devemos planejar. Esta pesquisa tem por objetivo investigar quais são os motivos que influenciam os alunos do Curso de Ciências Contábeis da Unioeste no momento da aquisição de produtos/serviços a fim de verificar se as aquisições são por status, necessidade real ou por satisfação.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Loreni Maria dos Santos Braum - Coordenador / Janete Lenz Pagani - Integrante. Membro: Loreni Maria dos Santos Braum.

2013

1.	2013-2015. Analise da Qualidade Percebida em Servicos Publicos e Privados na cidade de Goias e Regiao. Descrição: O presente estudo buscara analisar a qualidade de serviços públicos e privados na cidade de Goiás e região O estudo abrangerá as cidades compostas das regiões de Itaberaí, Goiás, Itapuranga e Jussara, as quais perfazem um total de 23 cidades. Foram escolhidos essas cidades por serem consideradas cidade de interesse de estudo desse pesquisador e por oferecerem serviços semelhantes, seja no público seja no privado. A análise implicará em subsidiar projetos futuros. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) . Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Coordenador. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
2.	2013-Atual. Auditoria Ambiental: Um estudo sobre as acoes reparadoras dos danos ao meio ambiente causados pela cultura do algodao no municipio de Rondonopolis - MT Descrição: O projeto de pesquisa verifica a adequabilidade das ações realizadas pelos gestores das empresas produtoras de algodão estão em conformidade com os procedimentos previstos na auditoria ambiental.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (12) . Integrantes: Josemar Ribeiro de Oliveira - Coordenador / sofia ines niveiros - Integrante. Membro: Josemar Ribeiro de Oliveira.
3.	2013-2014. Avaliacao do desempenho da execucao orcamentaria e financeira municipal: um estudo de caso no municipio de Marechal Candido Rondon - Parana Descrição: Projeto de Iniciação Científica Voluntária. O objetivo da pesquisa é realizar uma análise comparativa dos indicadores de desempenho dos municípios de Toledo e Marechal Cândido Rondon - Paraná no período de 2009 a 2012, a fim de verificar se a variação dos indicadores é maior no final do mandato. Para as análises serão solicitadas as demonstrações contábeis referentes ao período de 2009 a 2012. As análises serão realizadas utilizando os indicadores de desempenho público propostos por Silva (2012) que possibilitaram verificar se o retorno para os contribuintes em termos de saúde, educação e transporte são maiores no último ano do mandato.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Loreni Maria dos Santos Braum - Coordenador / Karin Letícia Mariani - Integrante. Número de produções C, T A: 1 Membro: Loreni Maria dos Santos Braum.
4.	2013-2014. Cenarios competitivos do setor farmaceutico Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Pang Lien Hsu - Integrante / Claudio Antonio Rojo - Coordenador. Membro: Pang Lien Hsu.
5.	2013-2013. Competencia Tecnologica em Servicos Descrição: O objetivo deste grupo de pesquisa é contribuir na análise do tripé: gestão, tecnologia e competência das organizações de serviço. Tradicionalmente este é um setor considerado de baixo conteúdo tecnológico e baixo nível de produtividade. Entretanto, estas características dos serviços vem mudando radicalmente, notadamente em função do avanço nas tecnologias da informação TICs). As vantagens da aplicação da tecnologia em serviços incluem não só a redução de custos mas também a flexibilidade, conveniência e disponibilidade. O aumento do conteúdo tecnológico em serviços promove mudanças nos modelos de negócio e, ao mesmo tempo, requer o aprimoramento das competências tecnológicas e a sua articulação com as competências organizacionais, tanto dos prestadores de serviço quanto dos fornecedores e usuários do serviço. A contribuição do grupo de pesquisa se dá em 2 aspectos: 1) Téorico-metodológico: definição e proposição de indicadores relacionados ao uso e aplicação da tecnologia nas várias atividades de serviço, tanto as de alto conteúdo tecnológico quanto os tradicionais. 2) Empírico-social: investigar os impactos das novas tecnologias sobre a sobrevivência e competitividade das organizações de serviço, inclusive do ponto de vista da definição de novos modelos de negócio.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (3) Doutorado: (2) . Integrantes: Lucas Daniel Ramos Ribeiro - Integrante / Dimária Silva e Meirelles - Coordenador / Ana Maria dos Santos - Integrante / Elvio Correa Porto - Integrante / Felix Hugo Aguero Diaz Leon - Integrante / Jose Carlos Thomaz - Integrante / Rogerio Stival Morgado - Integrante / Ana Carolina Simões Braga - Integrante / Fabiana Vieira da Costa - Integrante / Rachel Neves Dias Francisco - Integrante / Sidnei Augusto Mascarenhas - Integrante. Membro: Lucas Daniel Ramos Ribeiro.
6.	2013-Atual. CROWDING NO VAREJO: DIFERENCAS NA SATISFACAO E PERCEPCAO DOS CONSUMIDORES EM DIFERENTES CONTEXTOS DE VAREJO. Descrição: Descrição: Este projeto discutirá a percepção de crowding no varejo de diferentes níveis de renda e em diferentes contextos. Para analisar a influência do contexto de varejo, valor hedônico e utilitário, além de variáveis individuais dos consumidores um quase experimento será desenvolvido e analisado por meio de técnicas estatísticas multivariadas e Equações Estruturais. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Hélida Aparecida Rocha de Souza - Integrante / Marcelo Moll Brandão - Coordenador / Aline Astolpho dos Santos - Integrante. Membro: Helida Aparecida Rocha de Souza.
7.	2013-Atual. Diversidade nos corpos editoriais dos periodicos brasileiros de Administracao Descrição: o objetivo deste trabalho é fazer o levantamento e mapear o corpo editorial dos periódicos científicos brasileiros de administração, incluindo alguns multidisciplinares que são reconhecidos por também terem publicações relevante de administração. Além do mapeamento, executaremos pesquisas descritivas e exploratórias, captando percepções por meio de instrumentos de coleta de dados do corpo editorial sobre a sua internacionalização. Os achados serão importantes para traçar um panorama atual das revistas brasileiras da área e poderão contribuir para o desenvolvimento de uma maior compreensão sobre as relações do corpo editorial com a academia no quesito internacionalização.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Simone César da Silva Vicente - Coordenador / MANUEL PORTUGAL FERREIRA - Integrante. Membro: Simone Cesar da Silva Vicente.
8.	2013-Atual. Equacoes Estruturais Aplicadas ao Grau de Satisfacao dos Discentes do Curso de Administracao Descrição: O objetivo principal desta pesquisa é avaliar o curso de Administração da Universidade Federal de Uberlândia, do Campus Pontal sob a ótica dos alunos. Para tanto se optou pela construção de um questionário com questões relacionadas ao perfil dos alunos e com questões inerentes às dimensões do curso a serem avaliadas (Envolvimento do Professor, Envolvimento do Estudante, Interação Estudante-Professor, Demandas do Curso e Organização do Curso) além de questões relacionadas à satisfação. A finalidade deste estudo é contribuir para uma melhor compreensão no que diz respeito à satisfação dos alunos, e que assim possa contribuir no desenvolvimento das novas estratégias de ensino.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Jussara Goulart da Silva - Coordenador / Rita de Cássia Alves - Integrante. Membro: Jussara Goulart da Silva.
9.	2013-2013. Estudo de caso de uma empresa de confeccao textil de Erechim-RS Descrição: Este projeto tem por finalidade a realização de um estudo do processo produtivo em uma empresa de confecção do vestuário localizada no município de Erechim/RS. A empresa atua nos segmentos malharia retilínea e jeanswear, sendo que a criação em malha é menos expressiva, destacando a criação e a produção em jeans. Dessa forma, optou-se pela análise dos métodos de fabricação de produtos no segmento jeanswear nos setores de Criação, Modelagem, Risco e Corte, Costura, Tempos e Métodos, Lavanderia e Controle de Qualidade com vistas à melhoria da qualidade dos processos desenvolvidos, sobretudo considerando a redução de resíduos têxteis, juntamente com a definição do plano de negócio e análises de custo. A pesquisa, de natureza qualitativa e exploratória, caracteriza-se como estudo de caso, utilizando a metodologia de triangulação de dados para a análise das informações. O estudo compreenderá a aplicação e acompanhamento das recomendações observadas, em estudo anterior do reconhecimento dos setores de Criação, Modelagem e Risco e Corte, bem como a análises dos demais setores com apontamentos, recomendações e aplicações. Faz-se importante considerar que as recomendações apresentadas, além objetivar à melhoria contínua dos processos desenvolvidos pela empresa, busca implementar critérios de sustentabilidade por meio da redução de resíduos têxteis e de impactos ambientais do processo produtivo. Por fim, dentre as principais razões para a implementação de melhoria no setor de produção da empresa, destacam-se a redução dos custos de produção, melhoria na eficiência do processo e na qualidade do produto, contribuindo, assim, para a inovação industrial e a competitividade.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciana Maria Bernstein Pavan - Integrante / Gilberto Sanzovo - Integrante / Luciana Angelita Machado - Coordenador / Camila Carmona Dias - Integrante / Fernanda Caumo Theisen - Integrante / Keila Marina Nicchelle - Integrante / Patrícia Cristina Nienov Weber - Integrante / Raquel de Campos - Integrante / Rosiane Serrano - Integrante / Vania Goellner dos Santos Fante - Integrante. Membro: Luciana Maria Bernstein Pavan.
10.	2013-2014. Estudo sobre os efeitos das tecnologias de informacao moveis (TIMs) em contextos organizacionais. Descrição: A mobilidade é um recurso propiciado pelas Tecnologias de Informação Móveis (TIMs) que permite se levar para qualquer lugar um dispositivo de TIMs, podendo tais dispositivos serem operados conectados ou não a uma rede. A adoção e uso de TIMs de forma crescente tem transformado as relações de trabalho, incluindo a abolição dos limites de tempo e espaço. Configura-se um cenário repleto de questões relativas à criação, escolha, adaptação e efeitos de se utilizar as TIMs nas organizações, bem como surgem novas possibilidades de estudo nesse contexto. Este projeto tem como objetivo estudar os efeitos do uso de Tecnologias de Informação Móveis (TIMs) em diferentes contextos organizacionais. (Bolsa PIBIC CNPq / Processo 159022/2013-4, vigência set/2013 a jul/2014).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Mestrado profissional: (2) . Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Coordenador / Fábio de Oliveira Bento - Integrante / Ana Claudia Belfort - Integrante / Priscilla Narciso Calnim Pires - Integrante / Silvia Elizabeth Puerto Zegobia - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Número de produções C, T A: 2 Membro: Fabricio Martins Lacerda.
11.	2013-2014. Fatores Criticos de Sucesso na Implantacao de Escritorios de Projeto em Instituicoes de Ensino Superior Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (1) . Integrantes: Eduardo Vimercati de Sá - Coordenador / Leandro Alves Patah - Integrante. Membro: Eduardo Vimercati de Sa.
12.	2013-2015. IDENTIFICACAO DE FATORES DE ESTIMULO E DAS FONTES DE INFORMACAO QUE SUBSIDIAM O GESTOR A ADOTAR PROCESSOS INOVADORES E DE GESTAO SUSTENTAVEL NAS EMPRESAS DO ESTADO DE MATO GROSSO Descrição: O objetivo maior do projeto é o de identificar atitudes inovadoras e sustentáveis nas empresas matogrossenses aliadas à detecção dos fatores, características e fontes de informação que fomentam a inovação e a adoção de práticas produtivas. Dessa forma, há possibilidade de estimulação da racionalidade produtiva na direção de um paradigma produtivo que agregue valor às matérias-primas exploradas no Estado associando as atividades econômicas tradicionais a um processo produtivo ambientalmente sustentável, gerador de condições para estimular a diversificação da matriz produtiva.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Danieli Artuzi Pes Backes - Integrante / Ivana Aparecida Ferrer Silva - Coordenador / Idineia Bressan - Integrante / Eduardo de Oliveira Lopes - Integrante / Elba de Oliveira Pantaleão - Integrante / Mariana Amicucci Almeida de Mangabeira - Integrante / FERNANDA CORREA FREITAS OKAWADA - Integrante / ANA LETICIA NOGUEIRA DE ANDRADE - Integrante. Membro: Danieli Artuzi Pes Backes.
13.	2013-2014. Identificacao e Analise do Perfil das Empresas existentes na Cidade de Goias Descrição: O presente estudo buscara identificar o perfil das empresas existentes na cidade de Goiás. O levantamento contará inicialmente com dados levantados das instituições oficiais como prefeitura e Câmara dos Dirigentes Lojistas da Cidade. Após esse levantamento, será realizado pesquisa de campo comparando os dados levantados. A análise dos resultados permitirá identificar o perfil de negócios públicos/privados da cidade e a partir desse levantamento, gerar planejamento afins.estratégico.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Coordenador. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
14.	2013-Atual. Inovacao e Sustentabilidade Descrição: As constantes mudanças no cenário global têm incentivado as organizações a inovar, gerenciar mudanças e promover o surgimento de novos produtos e serviços de forma sustentável. Esse cenário traz consigo novas barreiras para as organizações, como por exemplo, o aumento da complexidade dos desafios e da velocidade requerida para manutenção e desenvolvimento dos negócios. Dentro desse contexto, o grupo de pesquisa Inovação e Sustentabilidade, vinculado ao Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade Nove de Julho, tem como foco os estudos voltados a gestão da inovação e sua relação com a sustentabilidade econômica, social e ambiental das organizações. O objetivo é identificar elementos que apontem para novos modelos de gestão que contemplam a mudança da visão empresarial e de estado, de um foco principalmente centrado no mercado para uma diretriz baseada nas três dimensões da sustentabilidade: social, ambiental e econômica.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) / Especialização: (2) / Doutorado: (5) . Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Integrante / Geraldo Luiz Filho - Integrante / Mauro Silva Ruiz - Integrante / Antonio Carlos Vaz Lopes - Integrante / Claudia Brito Silva Cirani - Integrante / Cláudia Echevenguá Teixeira - Integrante / Cláudia Terezinha Kniess - Coordenador / Eliana Cunico - Integrante / Narciso Bastos Gomes - Integrante / Priscila Rezende da Costa - Integrante / Wesley Ricardo de Souza Freitas - Integrante / Alexandre Rodrigues da Silva - Integrante / Fabiana dos Santos Pereira Campos - Integrante / Geraldino Carneiro de Araújo - Integrante / Jailson Souza de Jesus - Integrante / Marco Antonio Sampaio de Jesus - Integrante / Mario Roberto dos Santos - Integrante / Renato Penha - Integrante / Romero de Albuquerque Maranhão - Integrante / Rosany Corrêa - Integrante / Altieres de Oliveira Silva - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
15.	2013-2015. Levantamento e Analise de Pretensao de Curso de Graduacao, segundo Discentes do Ensino Medio na Regiao do Rio Vermelho Descrição: O presente estudo buscara analisar os alunos discentes do ensino médio sob suas convicções de futuro quanto as suas formações profissionais, dessa maneira, será verificado, a partir de suas opiniões, que cursos de graduação desejam eles fazerem. O estudo abrangerá as cidades compostas das regiões de Itaberaí, Goiás, Itapuranga e Jussara, as quais perfazem um total de 23 cidades e um total aproximado de 10.000 estudantes. Foram escolhidos esse público por serem considerados os imediatos para ingresso ao ensino superior. A análise implicará em subsidiar projetos futuros para o curso de Administração e principalmente a formação de opinião para desenvolvimento de projeto e planejamento estratégico de novos cursos a serem indicados para o crescimento do Campus da Universidade Federal de Goiás na Cidade de Goiás.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (4) . Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Coordenador. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
16.	2013-Atual. Levantamento sobre a Orientacao de Valores Terminais voltados ao Trabalho Descrição: O presente trabalho pretende realizar como estudo o levantamento bibliográfico, a aplicação de pesquisa de campo e a análise de dados que permitam a identificação do perfil de valores terminais à população economicamente ativa. O estudo visa a testar se a teoria sobre valores terminais defendidos por Schwartz permite fazer uma classificação eficiente do perfil de valores de trabalhadores de diversos setores econômicos na região metropolitana de São Paulo. Espera-se que este projeto viabilize a pesquisa numa amostra casual superior a 300 informantes, de modo a permitir um estudo quantitativo dos resultados coletados. O estudo fará uso da técnica de survey, que envolve a aplicação de um formulário avaliativo das intenções dos informantes, com base numa escala previamente validada sobre a identificação de valores humanos terminais motivadores de trabalho. Do aluno pesquisador será solicitado que este participe da fase de levantamento bibliográfico para o aprimoramento do referencial teórico sobre valores humanos no trabalho. Será solicitado, também, que o aluno participe ativamente da fase de coleta de dados, aplicando a pesquisa na população que é alvo do estudo, como também participará das etapas de análise e interpretação dos dados de pesquisa para a identificação do perfil de valores dominantes de trabalho, de acordo com o perfil da empresa e os dados biográficos básicos dos informantes. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Fernando Ziesmann Fortes - Coordenador / Koiti Egoshi - Integrante. Membro: Fernando Ziesmann Fortes.
17.	2013-2014. Marketing de Varejo: COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR NO PROCESSO DE DECISAO DE COMPRA Descrição: O projeto de pesquisa tem como objetivo analisar o comportamento do consumidor no processo decisório de compra no comércio varejista de moda feminina. A pesquisa classifica-se como quantitativo-descritiva, com a utlização do Método de Levantamento Tipo Survey, através da aplicação de questionários a consumidoras do comércio varejista de moda feminina de Erechim. Os dados serão analisados de forma quantitativa, com o uso do sistema estatístico SPSS. Os dados serão apresentados na forma de relatório, gerando produção científica e difusão de conhecimento que podem subsidiar o planejamento de empresas varejistas de moda feminina de Erechim-RS.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciana Maria Bernstein Pavan - Integrante / Silvana Saionara Gollo - Coordenador / Angelita Freitas da Silva - Integrante / Deise Marini - Integrante. Membro: Luciana Maria Bernstein Pavan.
18.	2013-Atual. O Consumidor Verde : Perfil e Comportamento de Compra Descrição: O objetivo principal desta pesquisa é identificar e analisar o perfil e comportamento do consumidor verde, tendo em conta variável sócio demográfico e psicográfica, e ainda compreender o comportamento de compra destes consumidores no que diz respeito à intenção e compra efetiva de produtos verdes. A finalidade deste estudo é contribuir para uma melhor compreensão do comportamento do consumidor verde, e assim contribuir para desenvolver estratégias de marketing mais adequadas para atingir este segmento de mercado. Isto porque, do ponto de vista de marketing, cabe aos marketers conceber uma oferta que seja capaz de satisfazer a procura de um mercado crescente e que atribui maior valor a produtos ?amigos do meio ambiente?.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) . Integrantes: Jussara Goulart da Silva - Coordenador / Leonardo Spessotto Bittar Nocera - Integrante / Flaviane Costa Silva - Integrante / Bruna Rafaela Vasconcelos do Nascimento - Integrante. Membro: Jussara Goulart da Silva.
19.	2013-Atual. O Poder da Marca X e Y Descrição: O objetivo principal desta pesquisa é mensurar através da escala proposta por Laux, Almeida e Pereira (2005) a respeito marca de refrigerante pelo consumidor brasileiro que pertence à fase de transição entre as gerações X e Y, tendo, na data da pesquisa, entre 18 e 26 anos, buscando analisar e identificar as diferenças entre duas marcas de refrigerantes, sendo uma nacional e outra regional, levando em conta dados como a geração X ou Y.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) . Integrantes: Jussara Goulart da Silva - Coordenador. Membro: Jussara Goulart da Silva.
20.	2013-Atual. Orientacao Empreendedora e Gestao de Projetos: Estudo sobre a relacao das Dimensoes do Empreendedorismo Organizacional com o Gerenciamento de Projetos em Empresas de Software. Descrição: Este projeto de pesquisa propõe fazer a aproximação de dois temas que têm ganho atenção de forma crescente no contexto de estratégia em organizações: orientação empreendedora e gerenciamento de projetos. Tem-se como objetivo geral investigar a relação entre as dimensões da orientação empreendedora e a gestão de projetos em empresas de software. (Processo: 480405/2013-1 - Chamada: Universal 14/2013).. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado profissional: (5) . Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Coordenador / Aline Carrion Mendieta - Integrante / Ana Claudia Belfort - Integrante / Karoline Doro Alves Carneiro - Integrante / André Luiz Schelini - Integrante / Franklin Jean Machado - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Número de produções C, T A: 2 Membro: Fabricio Martins Lacerda.
21.	2013-Atual. Perfil do Consumidor de Produtos e Servicos Tecnologicos Baseados na Abordagem da Technology Readiness Index Descrição: Obter o resultado de como os consumidores está sendo afetadas pela tecnologia, se as melhorias tecnológicas estão fazendo com que mudem sua decisão de compra drasticamente.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Jussara Goulart da Silva - Coordenador / Sergio de Freitas Junior - Integrante / Marcela Mendonça Cruz - Integrante. Membro: Jussara Goulart da Silva.

2012

1.	2012-2014. Acompanhamento de egressos da UFMT. Descrição: A pesquisa de egressos se constitui numa ação importante à medida que possibilita o levantamento de informações em relação à situação dos egressos no processo de inserção dos mesmos no mundo do trabalho, o seu perfil e a percepção em relação à formação recebida na sua trajetória de aluno na instituição. O objetivo é analisar a formação superior ofertada pela instituição em relação a dois aspectos: A empregabilidade dos egressos e Avaliação do curso e corpo docente.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Josiane de Oliveira Lobato - Integrante / Vera Lúcia Martins Sandanielo - Integrante / Maria de Sousa Rodrigues - Integrante / Anna Maria Penalva Mancini - Integrante / Guilherme Ribeiro Alves - Integrante / José Roberto Temponi de Oliveira - Coordenador. Membro: Josiane de Oliveira Lobato.
2.	2012-Atual. AS AQUISICOES DE EMPRESAS: UM LEVANTAMENTO DA LITERATURA EXISTENTE COM ESTUDO BIBLIOMETRICO E DE CONTEUDO Descrição: Neste projeto pretendemos analisar o estado da arte da pesquisa acadêmica sobre FAs. Para este fim analisaremos a pesquisa internacional de maior reputação ? aferida pela publicação nos melhores periódicos internacionais. Esta pesquisa permite-nos identificar os principais autores, perspetivas conceituais, teorias usadas, metodologias, resultados e conclusões. Metodologicamente, a proposta assenta num estudo bibliométrico.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Simone César da Silva Vicente - Coordenador / MANUEL PORTUGAL FERREIRA - Integrante. Membro: Simone Cesar da Silva Vicente.
3.	2012-Atual. Cenarios estrategicos e competitivos ( GRUPO DE PESQUISA EM ESTRATEGIA E COMPETITIVIDADE) Descrição: Descrição: Esse projeto tem como objeto de investigação as variáveis críticas que se configuram como os fatores de sucesso para a projeção de cenários estratégicos. O estado da arte do projeto consiste em identificar em publicações de periódicos nacionais e internacionais os estudos recentes e relevantes de ganhos competitivos no campo estratégico de cenários. O objeto pesquisado se trata de organizações e seu desempenho competitivo. Os objetivos do projeto são interpretar e identificar as tendências para projetar os cenários futuros. O método da pesquisa se baseia em surveys, teoria fundamentada de dados e análise. A validação consiste em aplicação de técnicas como a Delphi para identificação de variáveis, ferramentas de diagnóstico estratégico e modelos de simulação de cenários. Os resultados esperados são centrados em capacitar os alunos para aplicar estratégias competitivas nas organizações locais e regionais para geração de riqueza, com base em cenários de abrangência nacional e internacional... Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (3) / Mestrado profissional: (10) . Integrantes: Pang Lien Hsu - Integrante / ROJO, CLAUDIO ANTONIO - Coordenador / Silvana Anita Walter - Integrante / Delci Grapegia Dal Vesco - Integrante / Ronaldo Bulhões - Integrante / Dione Olesczuk Soutes - Integrante. Membro: Pang Lien Hsu.
4.	2012-Atual. Conscientizacao pela avaliacao preliminar de riscos segundo a norma OHSAS 18001 Descrição: Levantamento de registros e relatos de meios de conscientização sobre segurança e sua correlação aos meios de avaliação dos perigos e riscos da organização.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Luis Alberto CCopa Ibarra - Coordenador / Felipe Araujo Calarge - Integrante / Paula Beltrame - Integrante / Telma Rocha - Integrante. Membro: Luis Alberto CCopa Ibarra.
5.	2012-Atual. CROWDING NO VAREJO: FATORES QUE INFLUENCIAM O COMPORTAMENTO DE COMPRA DOS CONSUMIDORES. Descrição: Descrição: O objetivo deste projeto é responder questões que remetem ao comportamento de consumidores habituados a diferentes contextos e tipos de serviços (ex: tipos de varejo, ambientes de serviços diversos) ao fenômeno de crowding. Segundo Stokols (1972) e Averill (1973) crowding é um conceito utilizado para definir a dimensão subjetiva da densidade, e quando ocorre uma sobrecarga de estímulos sociais, ou, ainda, restrição física há crowding no ambiente. Densidade é um fator dinâmico, e influencia a percepção de todos os outros fatores observados na loja pelos consumidores (EROGLU; HARRELL, 1986). Para parte dos estudos, desenvolvidos em contextos de varejo e outros ambientes, de países desenvolvidos, respostas à percepção de crowding foram negativas. Entretanto, alguns achados revelam que a direção da reação ao efeito da densidade na percepção de crowding na satisfação e outras respostas comportamentais são positivas (PONS; LAROCHE, 2007; JONES et al., 2010). Nesta pesquisa serão testadas as reações dos consumidores à densidade humana e espacial, sendo consideradas as variáveis de contexto (situacionais) e características individuais como variáveis moderadoras e/ou mediadoras no fenômeno de crowding. O projeto utiliza metodologia quantitativa para desenvolver os testes das relações entre as variáveis que compõem o fenômeno estudado. Os resultados esperados devem contribuir para o conhecimento do impacto da densidade espacial e humana em diferentes ambientes de serviços e contextos. Esses resultados permitirão justificar por meio de variáveis que mensuram traços de personalidade, e as variáveis situacionais se há diferenças entre as respostas dos consumidores no varejo e em outros serviços no Brasil, e ainda, permitirá a comparação com os resultados já obtidos em outros contextos internacionais.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Hélida Aparecida Rocha de Souza - Integrante / Marcelo Moll Brandão - Coordenador / Aline Astolpho dos Santos - Integrante. Membro: Helida Aparecida Rocha de Souza.
6.	2012-2012. Ensino integrado nos cursos de formacao profissional do IFSULDEMINAS Descrição: O projeto visou instituir uma nova visão, nos campi do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais, como locais geradores de conhecimento, como ativos no processo de ensino/aprendizagem e como ferramentas de acesso à educação, de forma a dotar de organicidade o processo de ensino/aprendizagem em uma realidade prenhe de significados que possibilitem ao educando situações, experiências, instrumentos e conceitos à construção sócio cognitiva da aprendizagem. Foi objetivo também, a estruturação e a reestruturação de propostas didático-metodológicas educacionais, através das ações da educação integrada, visando orientar todos os seus atores (estudantes, educadores, professores, pais e comunidade) acerca do valor social da educação, através da conscientização destes em relação à importância da formação do educando, enquanto ato e aprendizado social possibilitador de transformação.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / PEDRO GANZELI - Coordenador / GUILHERME DO VAL TOLEDO PRADO - Integrante / MARCELO SIMÃO DA ROSA - Integrante. Financiador(es): Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais - Remuneração. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.
7.	2012-2013. FATORES FACILITADORES E INIBIDORES AS PRATICAS DE GESTAO DO CONHECIMENTO EM UMA GRANDE EMPRESA BRASILEIRA DO SETOR INDUSTRIAL Descrição: Este projeto busca identificar a influência de fatores inibidores e facilitadores na gestão do conhecimento em uma grande empresa industrial brasileira. Buscar-se-á esse objetivo por meio da abordagem qualitativa, com método de estudo de caso, utilizando-se como técnicas de coleta de dados a entrevista, a análise documental e de arquivos; como técnica de análise de dados: análise de conteúdo.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Marco Antonio Batista da Silva - Coordenador / Patrícia de Fátima Ferandes - Integrante / Aline Carrion Mendieta - Integrante. Membro: Marco Antonio Batista da Silva.
8.	2012-2014. Implantacao da Incubadora de Empreendimentos Solidarios de Sao Bernardo do Campo Descrição: Constituir e consolidar o desenvolvimento de empreendimentos de economia solidária, gerando trabalho, renda, desenvolvimento social e melhoria na qualidade de vida dos trabalhadores e comunidades envolvidas, constitui o objetivo para o qual se constituiu a Incubadora de empreendimentos de Economia Solidária de São Bernardo do Campo. A compreensão é a de que as ações de apoio aos empreendimentos solidários criam condições institucionais e motivacionais indispensáveis para sua existência, mas ainda encontram obstáculos difíceis de serem superados quando se trata de aumentar a eficiência e a eficácia produtivas, em especial quando é necessário desenvolver a gestão de forma autônoma. Neste sentido, o desenvolvimento de instrumentos de gestão e a formação concomitante dos associados para que eles possam assumir a direção de seu próprio empreendimento, repassando-lhes os instrumentos conceituais e analíticos necessários para realizar diagnósticos da situação, elaborar planos de ação e implementá-los com sucesso, constitui o foco central das ações da Incubadora. No âmbito deste projeto, conforme descrito no plano de trabalho apresentado a FINEP, caberá a consecução das seguintes metas: Meta - Estimular e assessorar a criação, o desenvolvimento e a expansão de no mínimo 20 (vinte) empreendimentos solidários. o Assessorar a organização e o desenvolvimento gerencial e tecnológico de Empreendimentos Solidários. o Produzir material didático e de apoio a formação/capacitação dos associados aos empreendimentos solidários. o Qualificar e capacitar os trabalhadores e trabalhadoras dos Empreendimentos de Economia Solidária (EES). o Estimular o acesso dos beneficiários a outras ações de inclusão social do município, promovendo condições de participação melhores dos associados. o Constituir redes de comercialização e compras que promovam vantagens em custos e receitas. o Detalhar procedimentos metodológicos e elaborar instrumentais de diagnóstico: Estudo de viabilidad.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (17) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Integrante / Douglas Murilo Siqueira - Coordenador. Membro: Viviane Celina Carmona.
9.	2012-2012. Internacionalizacao de Pequenas e Medias Empresas de Base Tecnologica Descrição: A nova economia global caracterizada por modificações nos mercados causou grande impacto nas empresas nacionais e no seu ambiente competitivo. E, após a abertura da economia brasileira em 1990, um novo ciclo na história econômica nacional iniciou, com a busca da eficiência tornando-se regra, tanto para sobreviver no mercado interno como para ganhar o mercado externo. Entretanto, para as pequenas e médias empresas, os desafios da nova economia global foram ampliados pela pouca ou nenhuma experiência internacional e pelo atraso tecnológico. Mas, a internacionalização, constitui-se em um processo desafiador principalmente, para as que buscam a maior competitividade, maiores lucros, novos produtos, incorporação de novas tecnologias, diminuição do custo de produção, melhor utilização da capacidade instalada e também know-how internacional. Nesse contexto, o trabalho buscará analisar como se dá o processo de internacionalização de pequenas e médias empresas de base tecnológica. Para tanto, adotará como metodologia uma formulação do tipo pesquisa exploratória descritiva de abordagem qualitativa, por meio de entrevistas individuais semi-estruturadas em profundidade que ajudarão a descobrir as premissas que influem e caracterizam o processo de internacionalização nas empresas pesquisadas. Dentre os resultados esperados para este projeto, prevê a publicação de vários artigos, de um relatório de pesquisa e a produção de novos conhecimentos que poderão ser úteis na academia e para a prática nas PMEs de base tecnológica, além do aproveitamento do aprendizado dos membros do grupo de pesquisa na elaboração de suas monografias (ou trabalhos de conclusão de curso TCC) e tese de doutorado tratando das PMEs.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: EDMILSON DE OLIVEIRA LIMA - Integrante / DANIELA ROSA PEREIRA MAGALHÃES - Integrante / VIVIANE ABRAHÃO GILBERTO - Integrante / TEODORO MALTA CAMPOS - Integrante / Marcela Barbosa de Moraes - Coordenador.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Eduardo Vimercati de Sá - Coordenador. Financiador(es): Universidade Nove de Julho - Cooperação. Membro: Eduardo Vimercati de Sa.
10.	2012-2013. Regulacao economica ambiental da Agencia Nacional de Petroleo Descrição: Iniciação Científica que objetivou o estudo da evolução do sistema econômico, liberal, social e regulador, com a análise do contexto de implantação de agências reguladoras, em especial a Agência Nacional de Petróleo.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (5) . Integrantes: Isabelle de Baptista - Coordenador / Jaice Schultz Weberling - Integrante / Ruy Roberto Ribeiro Neto - Integrante. Membro: Isabelle de Baptista.
11.	2012-2014. Um levantamento do perfil das empresas e dos profissionais contabeis atuantes na regiao oeste do Estado do Parana Descrição: Desde o início dos tempos a contabilidade sempre esteve ligada ao desenvolvimento econômico e crescimento dos países. Neste sentido, Lezana (2002) destaca que é necessário que o profissional contábil possua, além dos conhecimentos que lhe são necessários para o desempenho da função, conhecer o ambiente interno e externo das empresas e as suas relações humanas, sociais e econômicas, devendo ser conscientes e responsáveis, já que as informações geradas pela contabilidade têm grande impacto na vida econômica e social do país. Assim, o objetivo desta pesquisa é identificar o perfil atual e as exigências requeridas do profissional contábil, bem como o perfil das empresas cadastradas na junta Comercial do Paraná, ambos atuantes na microrregião oeste do Paraná a fim de comparar as necessidades diagnosticadas com a grade curricular do Curso de Ciências Contábeis da Unioeste, Campus de Marechal Cândido Rondon.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Loreni Maria dos Santos Braum - Integrante / Dione Olesczuk Soutes - Coordenador / Gabriele Bueno - Integrante. Financiador(es): Fundação Araucária de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Loreni Maria dos Santos Braum.

2011

1.	2011-2012. Ambiente de Inovacao em Organizacoes Agroindustriais Descrição: Neste estudo, está sendo aplicada a metodologia do Minnesota Innovation Survey (MIS) desenvolvida junto ao o Minnesota Innovation Research Program (MIRP), da Universidade de Minnesota nos Estados Unidos, com o objetivo de entender a criação e a gestão das inovações, bem como de investigar categorias ou variáveis que as influenciam ou incentivam e também caracterizar o ambiente de inovação de quatro organizações agroindustriais. Para tanto, está sendo construida a linha do tempo de cada uma das organizações para analisar os acontecimentos ocorridos ao longo de sua história, a fim de verificar as inovações geradas, a influência e a percepção dos indivíduos da organização em relação a estas inovações.. Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciano da Costa Barzotto - Coordenador / Denise Del Prá Netto Machado - Integrante. Membro: Luciano da Costa Barzotto.
2.	2011-2012. Analise da evasao do IFSULDEMINAS Descrição: A pesquisa busca levantar os índices e fatores envolvidos na evasão de alunos dos diversos cursos e modalidades do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais. Uma segunda etapa do projeto visará a realização de ações de relacionadas a diminuição e prevenção da evasão escolar. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / JÚLIA DE MOURA MARTINS GUIMARÃES - Coordenador / FRANCISCO VÍTOR DE PAULA - Integrante. Financiador(es): Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais - Auxílio financeiro. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.
3.	2011-2011. Cafeicultura no Sul de Minas Gerais - um diagnostico das praticas sustentaveis Descrição: Diagnosticar aspectos técnicos, de viabilidade econômica, de respeito social e ambiental ligados à cafeicultura no Sul de Minas Gerais. Com intuito de promover a integração interinstitucional, bem como a difusão de novas tecnologias visando o desenvolvimento do setor na região, por intermédio de projetos e programas. Aplicou-se 400 questionários, sendo 20 em Botelhos; 76 em Cabo verde; 40 em Campestre, 26 em Muzambinho, 184 em Nova Rezende, 54 em Juruaia, em um universo de 4.416 produtores associados à Cooperativa Regional de Cafeicultores em Guaxupé Ltda. - Cooxupé. 18 alunos do Curso Superior em Cafeicultura estiveram envolvidos no projeto. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (18) . Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / RENATO FERREIRA DE OLIVEIRA - Coordenador. Financiador(es): Cooperativa Regional de Cafeicultores em Guaxupé LTDA. - Auxílio financeiro. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.
4.	2011-2016. Comportamento Ambiental Descrição: Verifica-se, cada vez mais, uma mobilização das pessoas em relação às questões ambientais, o que é potencializado pela maior disponibilidade de conteúdos nas diversas mídias, incluindo as redes sociais e repositórios digitais de fotos e vídeos. Isso afeta diferentes grupos sociais, gerando reflexos em suas atitudes e em seu comportamento e repercutindo nas suas respostas às políticas públicas e estratégias empresariais. Este projeto de pesquisa busca identificar as atitudes das pessoas em relação às questões ambientais, caracterizando o seu comportamento em relação a estas questões e verificando suas repercussões nas políticas públicas e nas estratégias empresariais. Projeto desenvolvido em cooperação com as seguintes instituições: 1. Universidade do Porto (Portugal) 2. Universitat de Barcelona (Espanha) 3. Universidad Autónoma de Madrid (Espanha) 4. Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (México) 5. Universidad Castilla-La Mancha (Espanha) 6. Universidad de Bío Bio (Chile) 7. Universidade do Minho (Portugal) 8. Instituto Politécnico de Leiria (Portugal) 9. Universidad de La Frontera (Chile) 10. Universidad de Buenos Aires (Argentina) .. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Coordenador / Rosely Rodrigues - Integrante / Silvia Soares Neves - Integrante / António Guerner Dias - Integrante / Edna de Souza Machado - Integrante / Ana Paula do Nascimento Lamano Ferreira - Integrante / María Amérigo Cuervo-Arango - Integrante / Gabriela Livia Cassulo - Integrante / Sonia Mireya Palavecinos - Integrante / Javier Benayas del Alamo - Integrante / Jorge Manuel Vieira Pamplona - Integrante / Blanca Josefina García Hernández - Integrante / Tomeu Vidal Moranta - Integrante / Antonio Marcos Vivan - Integrante / Thiago Marcondes Faria - Integrante / Pedro Saldoval - Integrante / Alexandre José Santos Carneiro - Integrante / Orlando Saenz - Integrante / Maria Eduarda Fernandes - Integrante / David Alba Hidalgo - Integrante / Marcos Cohen - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
5.	2011-2013. Contabilidade Publica Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador. Membro: Clebia Ciupak.
6.	2011-2011. Demanda publica por cursos tecnicos e de graduacao na cidade de Pouso Alegre e regiao Descrição: Frente a implantação do Campus de Pouso Alegre, pertencente ao Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais, realizou-se pesquisa em 29 escolas da rede pública municipal de Pouso Alegre (urbana e rural), sendo os elementos da pesquisa, alunos do 9º ano do ensino fundamental (antiga 8ª série) e alunos dos três anos do ensino médio, com vistas a demanda pública por cursos técnicos e de graduação na cidade de Pouso Alegre e região. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / RENATO FERREIRA DE OLIVEIRA - Coordenador. Financiador(es): Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sul de Minas Gerais - Auxílio financeiro. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.
7.	2011-2014. Educacao Tutorial Descrição: Congrega pesquisadores voltados para a investigação de fatores de ensino-aprendizagem e pesquisa em administração, que permitem trabalhar com a observação nas modalidades: indireta e não-participante com relação a flmes, peças teatrais, música, literatura, fotografia e desenho; direta e participante, com relação a cada subgrupo envolvido em microanálises de filmes, peças teatrais, música, literatura, fotografia e desenho. O seu foco envolve temas como educação tutorial, ensino-aprendizagem e pesquisa em administração, indissociabilidade entre ensino, pesquisa e extensão, dentre outros correlatos. Esses estudos permitem fazer avançar o conhecimento sobre questões vinculadas a esses temas, de modo a contribuir para criar um contexto de revitalização no processo de ensino-aprendizagem e pesquisa no campo da Administração. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (4) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (3) . Integrantes: Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Nildes Raimunda Pitombo Leite - Coordenador / Marcelo Aparecido Alvarenga - Integrante / Caroline Aparecida Bueno Tavares - Integrante / Iraídes Goçalves Amaral - Integrante / Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Reginaldo Luis Pereira - Integrante / Osvaldo Estrela Viegaz - Integrante / Augusto Takerissa Nishimura - Integrante / Fábio Pitompo Leite - Integrante / Daphne Storópoli Tzortzis - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante. Membro: Alessandra Demite Goncalves de Freitas. Descrição: Congrega pesquisadores voltados para a investigação de fatores de ensino-aprendizagem e pesquisa em administração, que permitem trabalhar com a observação nas modalidades: indireta e não-participante com relação a flmes, peças teatrais, música, literatura, fotografia e desenho; direta e participante, com relação a cada subgrupo envolvido em microanálises de filmes, peças teatrais, música, literatura, fotografia e desenho. O seu foco envolve temas como educação tutorial, ensino-aprendizagem e pesquisa em administração, indissociabilidade entre ensino, pesquisa e extensão, dentre outros correlatos. Esses estudos permitem fazer avançar o conhecimento sobre questões vinculadas a esses temas, de modo a contribuir para criar um contexto de revitalização no processo de ensino-aprendizagem e pesquisa no campo da Administração.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (4) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (3) . Integrantes: Marcelo Aparecido Alvarenga - Integrante / Nildes R. Pitombo Leite - Coordenador / Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Iraídes Goçalves Amaral - Integrante / Reginaldo Luis Pereira - Integrante / Osvaldo Estrela Viegaz - Integrante / Augusto Takerissa Nishimura - Integrante / Fábio Pitombo Leite - Integrante / Caroline Aparecida Bueno Tavares - Integrante / Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Dapne Storópoli Tzortzis - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante. Número de produções C, T A: 3 Membro: Marcelo Aparecido Alvarenga.
8.	2011-2014. Gestao de Pessoas Descrição: Como objetivo geral deste grupo, aponta-se a participação no processo de construção do saber teórico e prático, no contexto das relações empresariais, tendo como enfoque a gestão de pessoas. Como objetivo específico, o grupo de estudos pretende pesquisar os impactos para o trabalho, as formas de diagnóstico empresarial e as novas políticas da gestão de pessoas, como forma de gerar resultados positivos para as organizações. O Grupo de Gestão de Pessoas pretende refletir sobre as questões que possam ser observadas à luz das diferentes teorias e que contribuam com questões relacionadas à administração. O Grupo Gestão de Pessoas prevê a realização de pesquisa tanto teórica quanto aplicada, que poderá ser apresentada em forma de artigos, projetos de iniciação científica ou projeto docente. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Especialização: (6) / Mestrado acadêmico: (7) Doutorado: (3) . Integrantes: Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Claudiane Reis da Paixão - Integrante / Eline Dias Moreira - Integrante / Magda Sales Pinho - Integrante / Vera Lúcia da Silva Ventura - Integrante / Alba Zucco - Integrante / Nildes Raimunda Pitombo Leite - Coordenador / Iraídes Goçalves Amaral - Integrante / Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante / Alzira Jorri de Tomei - Integrante / Ana Carolina de Aguiar Rodrigues - Integrante / Claudio Tadeu Pinheiro de Oliveira - Integrante / Tânia Santos Pinheiro de Oliveira - Integrante / Vanessa Itacaramby Pardim - Integrante. Membro: Alessandra Demite Goncalves de Freitas. Descrição: Como objetivo geral deste grupo, aponta-se a participação no processo de construção do saber teórico e prático, no contexto das relações empresariais, tendo como enfoque a gestão de pessoas. Como objetivo específico, o grupo de estudos pretende pesquisar os impactos para o trabalho, as formas de diagnóstico empresarial e as novas políticas da gestão de pessoas, como forma de gerar resultados positivos para as organizações. O Grupo de Gestão de Pessoas pretende refletir sobre as questões que possam ser observadas à luz das diferentes teorias e que contribuam com questões relacionadas à administração. O Grupo Gestão de Pessoas prevê a realização de pesquisa tanto teórica quanto aplicada, que poderá ser apresentada em forma de artigos, projetos de iniciação científica ou projeto docente.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Especialização: (6) / Mestrado acadêmico: (7) Doutorado: (3) . Integrantes: Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Iraides Goncalves do Amaral - Integrante / Marcelo Aparecido Alvarenga - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante / Alba Zucco - Integrante / Alzira Jorri de Tomei - Integrante / Claudiane Reis da Paixão - Integrante / Claudio Tadeu Pinheiro de Oliveira - Integrante / Eline Dias Moreira - Integrante / Magda Sales Pinho - Integrante / Tânia Santos Pinheiro de Oliveira - Integrante / Vanessa Itacaramby Pardim - Integrante / Vera Lucia da Silva Ventura - Coordenador. Membro: Marco Antonio Batista da Silva. Descrição: Como objetivo geral deste grupo, aponta-se a participação no processo de construção do saber teórico e prático, no contexto das relações empresariais, tendo como enfoque a gestão de pessoas. Como objetivo específico, o grupo de estudos pretende pesquisar os impactos para o trabalho, as formas de diagnóstico empresarial e as novas políticas da gestão de pessoas, como forma de gerar resultados positivos para as organizações. O Grupo de Gestão de Pessoas pretende refletir sobre as questões que possam ser observadas à luz das diferentes teorias e que contribuam com questões relacionadas à administração. O Grupo Gestão de Pessoas prevê a realização de pesquisa tanto teórica quanto aplicada, que poderá ser apresentada em forma de artigos, projetos de iniciação científica ou projeto docente.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Especialização: (6) / Mestrado acadêmico: (7) Doutorado: (3) . Integrantes: Marcelo Aparecido Alvarenga - Integrante / Nildes R. Pitombo Leite - Coordenador / Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Iraídes Goçalves Amaral - Integrante / Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante / Alba Zucco - Integrante / Alzira Jorri de Tomei - Integrante / Ana Carolina de Aguiar Rodrigues - Integrante / Claudiane Reis da Paixão - Integrante / Claudio Tadeu Pinheiro de Oliveira - Integrante / Eline Dias Moreira - Integrante / Magda Sales Pinho - Integrante / Tânia Santos Pinheiro de Oliveira - Integrante / Vanessa Itacaramby Pardim - Integrante / Vera Lucia da Silva Ventura - Integrante. Membro: Marcelo Aparecido Alvarenga.
9.	2011-2016. Gestao de Recursos Hidricos Descrição: O Brasil é considerado um país onde a água é um recurso abundante, havendo uma tendência de se pensar que estamos seguros quanto ao seu fornecimento. Essa percepção, entretanto, pode ser bastante enganosa, tendo em vista que o consumo excessivo e a poluição ambiental podem comprometer a disponibilidade desse recurso, inviabilizando seu aproveitamento. Isso pode ainda ser agravado com a concentração populacional, o que reduz a disponibilidade hídrica para cada habitante, demandando investimentos crescentes em captação e tratamento de água. Este projeto de pesquisa foi concebido tendo como elemento norteador a identificação das políticas e públicas e iniciativas no âmbito das organizações, que promovam uma melhor gestão de recursos hídricos. Essas políticas podem ser desenvolvidas em três contextos diferentes, mas que operam de maneira complementar: i) atuação dos comitês de bacias, buscando organizar as demandas em face dos recursos hídricos disponíveis; ii) o desenvolvimento de programas de incentivo à redução do consumo de água, redução das perdas na rede de fornecimento e fomento à água de reuso são práticas que devem ser incentivadas, de maneira crescente, pelas companhias de distribuição; iii) desenvolvimento de projetos que busquem otimizar processos e promovam o uso racional da água nas organizações. Projeto de pesquisa desenvolvido em cooperação com a Universidade do Porto (Portugal).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado profissional: (4) / Doutorado: (1) . Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Coordenador / Rosely Rodrigues - Integrante / Silvia Soares Neves - Integrante / António Guerner Dias - Integrante / Edna de Souza Machado - Integrante / Jorge Manuel Vieira Pamplona - Integrante / Antonio Marcos Vivan - Integrante / Thiago Marcondes Faria - Integrante / Alexandre José Santos Carneiro - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
10.	2011-2011. O Impacto da Internacionalizacao da Contabilidade para as PME de Cuiaba/MT Descrição: Processo nº 23108.003344/11-2. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador / Roberta Patricia Ferreira da Silva - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
11.	2011-2012. O impacto das IFRS sobre as demonstracoes financeiras: pontos a serem considerados pela analise financeira Descrição: O trabalho tem por objetivo verificar quais os pontos devem ser considerados pelo analista financeiro frente ao impacto do IFRS sobre as demonstrações financeiras.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Lucia Fernanda de Carvalho - Coordenador. Membro: Lucia Fernanda de Carvalho.
12.	2011-2013. Orientacao empreendedora e mobilidade nas organizacoes: estudo sobre a adocao e uso de tecnologias moveis e sua influencia no empreendedorismo organizacional. Descrição: Este projeto propõe a realização de estudo aproximando os conceitos de orientação empreendedora e mobilidade organizacional. Apresenta a seguinte questão de pesquisa: a adoção e uso de tecnologias móveis tem efeito na orientação empreendedora da organização? Com base nisso, foi definido como objetivo geral verificar se a adoção e uso de Tecnologias de Informação Móveis (TIM) tem efeito na Orientação empreendedora (OE) da organização. O método de pesquisa será uma survey descritiva de corte transversal, realizada junto à base de pequenas e médias empresas que mais cresceram entre os anos de 2008 e 2010, segundo o ranking da Revista Exame. Como resultado, espera-se contribuir com o desenvolvimento dos temas orientação empreendedora e mobilidade nas organizações, de modo especial contemplando os efeitos que as tecnologias móveis causam no empreendedorismo organizacional, apontando o potencial de contribuição que o uso dessas tecnologias tem para o desenvolvimento da inovação, da propensão ao risco, do comportamento proativo, da autonomia de equipes e gestores, bem como da reação à concorrência. [Projeto CNPq - processo nº 401336_2011-5].. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (1) / Mestrado profissional: (3) / Doutorado: (2) . Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Cristina Dai Prá Martens - Coordenador / Aline Carrion Mendieta - Integrante / Fábio de Oliveira Bento - Integrante / Paula Rosa da Silva - Integrante / Ana Claudia Belfort - Integrante / Tania Regina Frota Vasconcellos Dias - Integrante / Karoline Doro Alves Carneiro - Integrante / Magda Sales Pinho - Integrante / Paulo Eduardo Mondin - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Número de produções C, T A: 2 Membro: Fabricio Martins Lacerda.

2010

1.	2010-2011. Censo Oftalmologico 2011 Descrição: O Censo Oftalmológico é um levantamento de dados estatísticos de âmbito nacional, que permite traçar um retrato completo do crescimento do número de oftalmologistas e sua distribuição no país.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Paulo Augusto de Arruda Mello - Coordenador / Alice Selles Diniz Montes - Integrante. Financiador(es): Conselho Brasileiro de Oftalmologia - Auxílio financeiro. Número de produções C, T A: 1 Membro: Fabricio Martins Lacerda.
2.	2010-2010. Contabilidade Internacional - Processo N. 23106.037464/10-9 Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador / Pauliane Greice Pedroso dos Santos - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
3.	2010-2010. Controladoria - Processo N. 23108.037462/10-2 Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador / Frank Willian Aparecido de Lima Prange - Integrante. Membro: Clebia Ciupak.
4.	2010-2013. Ensino-aprendizagem e pesquisa em Administracao: estudo observacional com analises filmicas Descrição: Este projeto tem como objeto de investigação o ensino-aprendizagem e pesquisa em Administração. Utilizar-se-á a abordagem metodológica do estudo observacional, tomando-se como bases empíricas filmes comerciais. Discutir-se-á, em cada um deles, se a temática do filme pode ser eficaz no campo de estudos sobre ensino-aprendizagem e pesquisa em Administração. A observação será feita na modalidade indireta e não-participante com relação a cada filme; direta e participante, com relação a cada subgrupo envolvido na análise. Cada filme escolhido será submetido à análise completa pelo subgrupo. Da mesma forma, a busca por descrições de padrões detalhados será estendida a todo o filme, conforme recomendado por Denzin (1989). Pretende-se contribuir para criar um contexto de revitalização no processo de ensino-aprendizagem e pesquisa no campo da Administração. Fundamentações teóricas pertinentes a cada pesquisa serão desenvolvidas, privilegiando-se o equilíbrio entre periódicos e livros nacionais e internacionais. Dentro deste projeto estão previstas as seguintes pesquisas, as quais envolvem alunos de Doutorado, Mestrado e Iniciação Científica: Estudo Observacional com Análise Fílmica: Perspectiva Revitalizadora para Ensino-aprendizagem e Pesquisa em Administração; O Estudo de um Construto em Administração: Ciência ou Senso Comum?; Educação Tutorial: Revitalizando Ensino-Aprendizagem e Pesquisa em Administração.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Alessandra Demite Gonçalves de Freitas - Integrante / Nildes Raimunda Pitombo Leite - Coordenador / Marcelo Aparecido Alvarenga - Integrante / Caroline Aparecida Bueno Tavares - Integrante / Iraídes Goçalves Amaral - Integrante / Marco Antonio Batista da Silva - Integrante / Cláudio Cesar da Silva - Integrante / Daphne Storópoli Tzortzis - Integrante / Miriam Assunção Tazem Salgueiro - Integrante / Edna Aparecida Alves Munhoz Pelligrini - Integrante. Membro: Alessandra Demite Goncalves de Freitas.
5.	2010-2012. ESAL/UFLA: avancos e desafios da gestao universitaria no contexto da administracao publica Descrição: Objetivos: analisar a transição ESAL/UFLA, no tocante ao processo de gestão na perspectiva da administração pública, buscando identificar o modelo de gestão predominante, níveis de participação e comunicação institucional. Específicos: levantar o histórico da gestão universitária quanto à tomada de decisão; compreender os processos de participação da comunidade universitária; analisar a comunicação institucional na perspectiva interna da universidade. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (2) . Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / ELIAS RODRIGUES DE OLIVEIRA - Coordenador / LÍVIA MARIA DE PÁDUA RIBEIRO - Integrante / ANA ALICE VILAS BOAS - Integrante / ADÍLIO RENÊ ALMEIDA MIRANDA - Integrante. Financiador(es): Universidade Federal de Lavras - Cooperação. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.
6.	2010-2013. ESTUDO EXPLORATORIO SOBRE A RELACAO ENTRE REPUTACAO CORPORATIVA E AS PRATICAS DE RESPONSABILIDADE SOCIAL E SUSTENTABILIDADE ADOTADAS NA CADEIA DE SUPRIMENTOS DAS GRANDES REDES DE SUPERMERCADOS Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (8) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Marcelo Neves Gonçalves - Coordenador. Membro: Marcelo Neves Goncalves.
7.	2010-2011. Estudo observacional com analise filmica: perspectiva revitalizadora para ensino-aprendizagem e pesquisa em Administracao. Descrição: Participação como colaborador. Este projeto tem como objeto de investigação o estudo observacional, com análise fílmica, no contexto de ensino-aprendizagem e pesquisa em Administração. Utilizar-se-á a abordagem metodológica do estudo observacional, tomando-se como base empírica o filme ?À Procura da Felicidade?, dirigido por Gabriele Muccino e lançado em 2006. Discutir-se-á se a temática expressa no filme ? sucesso psicológico ? pode ser eficaz no campo de estudos sobre ensino-aprendizagem e pesquisa em Administração. A observação será feita na modalidade indireta e não-participante. O filme será submetido à análise completa pelo grupo. Da mesma forma, a busca por descrições de padrões detalhados será estendida a todo o filme, conforme recomendado por Denzin (1989) e, quiçá, poderá vir a contribuir para criar um contexto de revitalização do sucesso psicológico no campo de estudos em Administração. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) . Integrantes: Marco Antonio Batista da Silva - Coordenador. Membro: Marco Antonio Batista da Silva.
8.	2010-2012. Influencia da mudanca da marca institucional na percepcao de qualidade Descrição: O problema de pesquisa é identificar se a mudança da marca e todas as implicações institucionais e jurídicas desta ação de alguma forma impactam em maior percepção de qualidade e também na atratividade de novos alunos.. Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Luciano da Costa Barzotto - Coordenador / Édison Gonzague Brito da Silva - Integrante / Maurício Ramos Luiz - Integrante. Membro: Luciano da Costa Barzotto.
9.	2010-Atual. RESPONSABILIDADE E FUNCIONALIZACAO DO DIREITO Descrição: O objetivo deste Grupo de Pesquisa é investigar as questões referentes à Responsabilidade Social da Empresa, a sua Responsabilidade Social Corporativa e Sustentabilidade, possuindo como problema principal descobrir o papel do Direito na funcionalização destas atividades. A pesquisa realizada pelo grupo também terá por objeto o alinhamento das atividades empresariais no Brasil com os valores e fins internacionalmente acordados no Pacto Global, no que diz respeito aos direitos humanos, proteção ambiental, direitos trabalhistas e combate à corrupção. Como repercussão pretende-se mapear o estado da arte no nosso país, quais os avanços alcançados e quais ações ainda estão por realizar.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (12) / Doutorado: (4) . Integrantes: Rodrigo Lopes Nabarreto - Coordenador / Victor da Silva Mauro - Integrante / PATRICIA MARTINEZ ALMEIDA - Integrante / Terezinha de Oliveira Domingos - Integrante / Marcelo Benacchio - Integrante / Ana Paula de Moraes Pissaldo - Integrante / Vladimir Oliveira da Silveira - Integrante / Anderson Nogueira Oliveira - Integrante / Camila aparecida Borges - Integrante / Claudia Elly Larizzatti Maiaq - Integrante / Eliete Doretto Dominiquini - Integrante / Frederico da Costa Carvalho Neto - Integrante / Helena Roza dos Santos - Integrante / Lucimar Maria da Silva - Integrante / Lucimara Aparecida Main - Integrante / Maitê Cecilia Fabbri Moro - Integrante / Manoel de Queiroz Pereira Calças - Integrante / Mauricio Carlos Pichiliani - Integrante / Maurício Testoni - Integrante / Newton de Lucca - Integrante / Orides Mezzaroba - Integrante / Queila Rocha Carmona dos Santos - Integrante / Samyra Haydêe Dal Farra Naspolini Sanches - Integrante. Membro: Rodrigo Lopes Nabarreto.
10.	2010-2012. STAKEHOLDERS E ESTRATEGIAS NO SETOR TURISTICO BRASILEIRO: UMA INVESTIGACAO EM LOCALIDADES Descrição: A necessidade premente dos países emergentes, de enveredar pelo caminho do desenvolvimento sustentável, tem induzido estados, regiões, municípios e organizações a realizarem importantes transformações, a fim de se adequarem a essas situações. A busca desse bem-estar traz, em seu arcabouço, a exploração e o desenvolvimento de setores importantes da economia de qualquer nação. Dentre esses setores, no Brasil, pode ser destacado o do turismo que, nos últimos anos, vem enfrentando uma expansão acentuada tanto no que diz respeito aos aspectos de oferta, com novas localidades se apresentando como destinos receptores, como pelo lado da demanda, com o aumento da propensão dos residentes a viajar, assim como pelo aumento do fluxo internacional para o país. Enquanto isso, no cenário internacional, têm sido desenvolvidos inúmeros estudos relacionados à análise dos stakeholders, formulação de estratégias e uso de estratégias, principalmente na esfera das organizações, contemplando, em muitas delas, aplicações nas mais diversas atividades econômicas. No que se refere ao estudo desses temas, embora existam diversos estudos isolados, pouco tem sido estudado e produzido em relação às localidades receptivas do turismo e seus atores. No Brasil, aparecem casos de sucesso, porém sem tecer estudos e pesquisas mais aprofundadas sobre o assunto, fazendo parecer que os casos de crescimento do turismo de certas localidades se devem muito mais apenas às iniciativas individuais de governantes e stakeholders locais de um lado e/ou linhas de financiamentos provenientes do governo central, sem, contudo, contemplar a importância da estratégia nessas situações locais abrangendo seus diversos e complexos aspectos comunitários. Diante dessa situação, faz-se necessário estabelecer um elo entre os stakeholders, a as estratégias utilizadas, de um lado, e as localidades receptivas de turismo organizadas sob a forma de circuitos e/ou consórcios, de outro. Assim, o problema básico que a pesquisa enfocará. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (1) . Integrantes: Renato Fabiano Cintra - Integrante / Saulo Fabiano Amancio-Vieira - Coordenador. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro. Membro: Renato Fabiano Cintra. Descrição: Trata de compreender a inserção e o envolvimento dos stakeholders nas estratégias de turismo contempladas em municípios dos estados de São Paulo, Paraná e Rio Grande do Norte, especificamente pretende levantar o estado da arte em relação à análise dos stakeholders, formulação de estratégias e estratégias regionais e locais, bem como os seus estudos relacionados à atividade do turismo, identificar as características dos stakeholders no que diz respeito a seus interesses, poder de influência e atuação, verificar as influências recebidas no processo de formulação de estratégias, por parte dos stakeholders e as formas como isto ocorreram, e por fim analisar como se enquadram a participação e ação dos stakeholders locais nos métodos de análise dos stakeholders, preconizados por Friedman e Miles (2006), e formulação de estratégias, apontado por Mintzberg et al. (2000). O referencial teórico aborda os temas relacionados à análise dos stakeholders, formulação de estratégias e estratégias em localidades e a aplicação destes assuntos no setor do turismo. Sobre a metodologia, esta se caracteriza pela aplicação de uma pesquisa exploratória, eminentemente qualitativa, devendo se utilizar o método de estudo de casos múltiplos que irão investigar os casos constituídos de stakeholders existentes nas agências, circuitos ou consórcios municipais em São Paulo (SP), Natal (RN), Londrina (PR), Guarulhos (SP) e Atibaia (SP) no que envolvam a questão do turismo. Assim, o trabalho busca desenvolver uma sistemática que congregue as práticas ocorridas nos organismos investigados no que se referem as suas relações com os stakeholders e a formulação de estratégias.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Especialização: (2) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (1) / Doutorado: (2) . Integrantes: Viviane Celina Carmona - Integrante / Benny Kramer Costa - Coordenador / Cristiane Coradini - Integrante / Adalberto Fischmann - Integrante / Miguel Eduardo Moreno Añez - Integrante / Edmilson de Oliveira Lima - Integrante / Emerson Antonio Maccari - Integrante / Marcelo Pereira Binder - Integrante / Mauro Lemuel Alexandre - Integrante / João Maurício Gama Boaventura - Integrante / Saulo Fabiano Amâncio Vieira - Integrante / Leilianne Michelle Trindade da Silva - Integrante / Pablo Luiz Martins - Integrante / Michelle Sabino - Integrante / Marina Campedelli Martensen - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Membro: Viviane Celina Carmona.
11.	2010-2010. Tecendo genero e diversidade sexual nos curriculos da educacao infantil Descrição: Projeto de duplo viés (pesquisa e extensão), sendo, aqui, tratado como projeto de pesquisa, que: objetiva sistematizar o processo de oferta do curso mapeando as participantes, monitorando e avaliando o processo educativo do curso através de instrumentos de pesquisa qualitativos e quantitativos. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (30) / Especialização: (2) . Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / CLÁUDIA MARIA RIBEIRO - Coordenador. Financiador(es): Secretaria de Educação Continuada, Alfabetização e Diversidade/MEC - Auxílio financeiro. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.

Alunos de pós-graduações - Programa de Pós-Graduação em Administração - UNINOVE

Total de projetos de pesquisa

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2018

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2003

1996

1.	2019-Atual. Economia e Religiosidade: Uma Revisao do Estado da Arte (2000 - 2019) Descrição: Pretende-se analisar o Estado da Arte da relação entre Economia e Religiosidade, revisando os artigos de alto impacto publicados no século 21 (2000-2019) observando as preferências e tendências de pesquisa, e propondo novos rumos para a pesquisa. Para isso, o procedimento metodológico será a Pesquisa Bibliográfica. A importância desta revisão é contribuir no sentido de promover um maior desenvolvimento da pesquisa sobre economia e religiosidade, haja vista o pequeno interesse apesar de uma evidente relação entre os construtos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Max Nunes Murtinho - Coordenador. Membro: Max Nunes Murtinho.
2.	2019-Atual. Estrategia Comportamental, Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . Integrantes: Elaine Aparecida Maruyama Vieira Nakamura - Coordenador / Fernando Antonio Ribeiro Serra - Integrante. Financiador(es): Associação dos Servidores do CNPq - Cooperação. Membro: Elaine Aparecida Maruyama Vieira Nakamura.
3.	2019-Atual. Estrategias de absorcao de conhecimento em MPE?s de base tecnologica Descrição: No atual ambiente empresarial, inovação tem sido a aspiração principal das organizações de todos os tamanhos e segmentos. Embora o caminho das inovações seja árduo, alternativas parecem ganhar espaço. Uma delas é a capacidade de absorção (CA) de conhecimento externo, compreendendo processos de aquisição internalização e aplicação e potencializando geração de inovação. Entretanto, é possível transpor as configurações acerca da dinâmica da CA, concebidas em geral em ambientes de grandes empresas e em economias mais dinâmicas e desenvolvidas, para outros contextos, como os de MPEs atuando em economias emergentes? Esta pesquisa pretende contribuir para o desenvolvimento de alternativas acerca do emprego da configuração da CA em outros contextos, por meio de uma pesquisa quali-quanti junto a MPEs de base tecnológica atuando nos estados do RS e SC. Consideramos que seus resultados contribuirão para a formulação de estratégias de absorção de conhecimento voltadas à inovação, em MPEs brasileiras.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . Integrantes: Marcio Augusto Lassance Cunha Filho - Integrante / CLAUDIO REIS GONÇALO - Integrante / CRISTIANE DREBES PEDRON - Integrante / ALESSANDRA CASSOL - Integrante / ROBERTO LIMA RUAS - Coordenador. Membro: Marcio Augusto Lassance Cunha Filho.
4.	2019-Atual. Marketing em gestao de projetos Descrição: As organizações possuem diversos desafios e se utilizam da gestão de projetos para buscar alcançar objetivos específicos neste cenário. Ao mesmo tempo, as organizações utilizam técnicas da área de marketing para endereçar as oportunidades e desafios mercadológicos. Este projeto de pesquisa visa utilizar técnicas e conhecimentos de marketing nas etapas da gestão de projetos (concepção do projeto, planejamento, execução, monitoramento e controle de projetos, e encerramento de projetos). Espera-se estabelecer uma visão de projetos baseada no mercado para se alcançar objetivos específicos que possibilitem às empresas melhor se posicionar no mercado, e alcançar seus objetivos estratégicos, em ambientes de negócio complexos. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Flavio Santino Bizarrias - Coordenador. Membro: Flavio Santino Bizarrias.
5.	2019-Atual. Marketing, Estrategia e Sociedade Descrição: Embora o Grupo de Pesquisa tenha sido constituído em abril de 2019, seus dois pesquisadores acumulam intensa atuação no Programa de Pós-graduação em Administração da Universidade Nove de Julho. Isso inclui múltiplas orientações de mestrandos e doutorandos, alunos de graduação em Iniciação Científica, frequentes participações em eventos acadêmicos e numerosas publicações em periódicos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (3) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (5) / Doutorado: (3) . Integrantes: Hélida Aparecida Rocha de Souza - Coordenador / Andre Torres Urdan - Integrante / Júlio Araujo Carneiro da Cunha - Integrante. Membro: Helida Aparecida Rocha de Souza. Descrição: Embora o Grupo de Pesquisa tenha sido constituído em abril de 2019, seus dois pesquisadores acumulam intensa atuação no Programa de Pós-graduação em Administração da Universidade Nove de Julho. Isso inclui múltiplas orientações de mestrandos e doutorandos, alunos de graduação em Iniciação Científica, frequentes participações em eventos acadêmicos e numerosas publicações em periódicos. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Especialização: (1) / Mestrado profissional: (4) / Doutorado: (10) . Integrantes: Priscila Michel Domenes - Coordenador / André Torres Urdan - Integrante / Júlio Araujo Carneiro da Cunha - Integrante. Membro: Priscila Michel Domenes.
6.	2019-Atual. O Uso da Inteligencia Artificial na Gestao do Relacionamento com o Cliente: Um Estudo de Caso Multiplo sobre o Uso do Chatbot Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado profissional: (5) / Doutorado: (3) . Integrantes: Tainá Alves dos Santos - Integrante / Cristiane Drebes Pedron - Coordenador / Ricardo Lair - Integrante / Marcio Lassance - Integrante / Julio Moraes - Integrante / Ricardo Câmara - Integrante / Alberto Koda - Integrante / Silvio Teixeira - Integrante. Membro: Taina Alves dos Santos.
7.	2019-Atual. Orientacao ao mercado em gestao de projetos Descrição: Este projeto de pesquisa tem por objetivo analisar a orientação ao mercado nas diversas etapas da gestão de projetos. Espera-se gerar conhecimento científico e aplicação prática para as organizações enfrentarem melhor seus desafios organizacionais que utilizam projetos como ferramenta de apoio e condução dos trabalhos. A partir de uma orientação ao mercado desde a concepção até o encerramento do projeto as organizações devem alcançar maior vantagem competitiva.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Flavio Santino Bizarrias - Coordenador. Membro: Flavio Santino Bizarrias.

1.	2009-2013. Estudo Bibliometrico das Redes de Colaboracao Cientifica em Meio Ambiente e Sustentabilidade Descrição: A compreensão de uma determinada área da ciência requer um conhecimento adequado sobre a respectiva produção científica, sendo necessário analisar como ocorre a disseminação das informações, quais os grupos de pesquisadores mais atuantes, os autores mais produtivos, aqueles mais citados e os assuntos pesquisados. Esse tipo de análise torna-se mais fácil de ser efetuada quando são utilizados conceitos e técnicas bibliométricas, tornando possível identificar e caracterizar os autores que publicaram mais artigos sobre um determinado tema, a quantidade e origem dos co-autores e os temas mais pesquisados. A utilização dessas técnicas permitirá identificar e evidenciar as redes de colaboração científica, caracterizando os diversos grupos de pesquisa, verificando os autores que atuam como elos entre esses grupos e a evolução da produção para uma determinada área, analisando prospectivamente o impacto de determinadas revistas científicas. Estudos desse tipo tornam-se particularmente interessantes para áreas da ciência que estão em acelerado processo de crescimento, como aquelas relacionadas ao Meio Ambiente e Sustentabilidade. Esse crescimento ocorre por razões diversas, tais como pelo desenvolvimento de novas pesquisas, pela interdisciplinaridade dos temas envolvidos ou mesmo pela participação crescente de novos pesquisadores. Além disso, às pesquisas sobre Meio Ambiente e Sustentabilidade têm sua relevância aumentada em razão das conseqüências cada vez mais evidentes da ação do homem na natureza. Ao aplicar os conceitos e técnicas da bibliometria na análise da produção científica nacional, na área de meio ambiente e sustentabilidade, será possível averiguar a evolução dos temas pesquisados, as configuração e desenvolvimento dos grupos de pesquisa, além de verificar os autores mais produtivos e aqueles considerados como principais referências pelos demais, identificando a disseminação de conteúdos em periódicos assim como os veículos mais utilizados, permitindo o estabelecimento de uma melhor compreensão sobre o tema Meio Ambiente e Sustentabilidade.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Mauro Torrente - Integrante / Pedro Luiz Côrtes - Coordenador / Rosely Rodrigues - Integrante / Silvia Soares Neves - Integrante / António Guerner Dias - Integrante / João Roberto Cordeiro Duarte - Integrante / Theodoro Agostinho Peters Filho - Integrante / Edna de Souza Machado - Integrante / Ana Paula do Nascimento Lamano Ferreira - Integrante / Geraldo Luiz Filho - Integrante / Laura Passos Santana - Integrante / Margareth Soares Galvão - Integrante / Sylmara Lopes Gonçalves-Dias - Integrante / Antonio Marcos Vivan - Integrante / Nathalie Fontes Rosa - Integrante / Thiago Marcondes Faria - Integrante. Membro: Mauro Torrente.
2.	2009-2010. Inteligencia Competitiva Descrição: De modo geral, as organizações possuem de alguma maneira, um sistema de captação, processamento e disseminação da informação. Em algumas, esse sistema é informal enquanto em outras é mais formalizado e eventualmente, mais sofisticado. Este estudo tem como objetivo geral caracterizar e identificar o grau de maturidade em uso do sistema de Inteligência Competitiva de uma instituição financeira em um país emergente, segundo o modelo de Rodrigues e Riccardi (2007), que classifica a maturidade em uso de Inteligência Competitiva em cinco níveis: Informal, Formal, Disciplinado, Controlado e Otimizado. O grau de maturidade em uso do Sistema de Inteligência Competitiva foi identificado a partir da identificação das características componentes de cada nível de maturidade proposto pelos autores acima, em seus respectivos estágios de desenvolvimento. Cada nível de maturidade possui características essenciais, e os níveis só são superados se todas essas características estiverem atendidas. A normatização do processo de Inteligência Competitiva e a orientação da Tecnologia da Informação à Inteligência Competitiva são as duas principais características que viabilizam a formalização do uso da Inteligência Competitiva, que sugere a definição de uma estr utura e de elementos e processos definidos e suportados pela Tecnologia da Informação. As outras características dizem respeito à especialização das atividades de Inteligência Competitiva, no que tange à integração entre processos, avaliação e auditoria dos produtos e processos, inovação e empreendedorismo e Gestão do Conhecimento. O produto da Inteligência Competitiva é utilizado nas organizações para diversas finalidades, podendo variar de acordo com o estágio de vida da organização ou sua caracterização. Os usos mais relevantes dizem respeito à produção de subsídios para a formulação de estratégias e às tomadas de decisão. Quanto maior o nível de maturidade do sistema, maior a capacidade competitiva da organização em função das. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . Integrantes: Julio Cesar Volpp Sierra - Integrante / Leonel Cezar Rodrigues - Coordenador / Cláudio Savino - Integrante. Membro: Julio Cesar Volpp Sierra.
3.	2009-2009. Um Panorama das Praticas de Recursos Humanos no Setor Hoteleiro de Joao Pessoa-PB Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Rosiele Fernandes Pinto - Coordenador / Jefferson Oliveira da Silva - Integrante / Camila Jacon Ayres Pinto - Integrante. Membro: Rosiele Fernandes Pinto.

1.	2008-2008. As Condicoes de Saude Ocular no Brasil. Descrição: Esta publicação reuniu dados coletados não só junto aos órgãos oficiais, responsáveis pelas informações sobre saúde no Brasil e no exterior, mas, também, parte daquilo que é visto no dia-a-dia dos consultórios e cursos de formação de médicos oftalmologistas.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Fabricio Martins Lacerda - Integrante / Alice Selles - Integrante / Hamilton Moreira - Coordenador / Marcos Pereira de Ávila - Integrante / Alexandre Chater Taleb - Integrante. Financiador(es): Conselho Brasileiro de Oftalmologia - Auxílio financeiro. Número de produções C, T A: 1 Membro: Fabricio Martins Lacerda.
2.	2008-2010. Desconstrucao do principio da supremacia do interesse publico sobre o privado e a violacao aos direitos fundamentais Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Isabelle de Baptista - Coordenador. Membro: Isabelle de Baptista.
3.	2008-2009. Desenvolvimento do CEACD atraves de cursos sequenciais e formacao continuada Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Clébia Ciupak - Coordenador. Membro: Clebia Ciupak.
4.	2008-2012. projeto last minute market Descrição: Trata-se de projeto de epsquisa que pretende verificar se é possível melhorar e valorizar o resproveitamento dos produtos não comercializáveis no Brasil e garantir a segurança. O projeto obteve êxito na Itália e agora estende-se ao Brasil onde, através de pesquisas buscará adaptação a realidade brasileira através de um projeto piloto formal tal a propor um método sustentável. O projeto é uma parceria entre a REDE GONZAGA DE ENSINO SUPERIOR - REGES (FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS DE RIBEIRÃO PRETO/SP, UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO RIBEIRÃO PRETO - FEARP-USP e UNIVERSIDADE DE BOLONHA (ITÁLIA). O Projeto piloto esta sendo articulado, através de parceria com O grupo CARREFOUR.. Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Coordenador. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
5.	2008-2009. Tecendo genero e diversidade sexual nas redes de protecao Descrição: Utilizar as tendas da Sexualidade e Gênero, que foram construídas no decorrer de 2008, em uma escola de Educação Infantil, na cidade de Lavras, para coletar material empírico, com vistas a problematizar a sexualidade infantil. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) . Integrantes: Diego César Terra de Andrade - Integrante / CLÁUDIA MARIA RIBEIRO - Coordenador. Financiador(es): Secretária de Educação Continuada, Alfabetização e Diversidade - Auxílio financeiro. Membro: Diego Cesar Terra de Andrade.

1.	2004-2006. Comportamento do consumidor de produtos alimenticios Descrição: Este projeto de pesquisa visa buscar uma maior compreensão acerca do comportamento de consumo de alimentos no Brasil. Estabeleceu-se um objetivo geral abrangente, capaz de englobar todos os estudos necessários a um entendimento amplo e profundo sobre hábitos alimentares dos brasileiros, englobando as características dos indivíduos, as características dos alimentos e as característica situacionais da compra, preparo e consumo. A metodologia a ser utilizada possui um caráter quali-quantitativo, dado que o objeto em questão é bastante abrangente e complexo. Serão utilizadas técnicas diversas para a coleta de dados primários e secundários. Quanto aos resultados desta pesquisa, serão úteis para o meio acadêmico, para o meio empresarial e para os formuladores de políticas públicas, que terão um importante subsídio disponível para consulta e posterior tomada de decisão. Os resultados obtidos ainda contribuirão para o avanço do conhecimento existente na área do comportamento do consumidor (marketing e psicologia)... Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Carlos Alberto Xavier do Nascimento - Integrante / Paulo sérgio Miranda Mendonça - Integrante / Claudinardo Fragoso da Silva - Integrante / RENATO LUIZ SPROESSER - Integrante / CICERO DE OLIVEIRA TREDEZINI - Integrante / GERALDINO CARNEIRO DE ARAUJO - Integrante / Dario de Oliveira lima Filho - Coordenador. Membro: Carlos Alberto Xavier do Nascimento.
2.	2004-2005. Metodologia Cientifica - Artigos Cientificos Descrição: O projeto visa oportunizar ao corpo discente espaço para elaborar artigos com a finalidade de treiná?los a escrever, seguindo critérios metodológicos próprios da redação científica, bem como apresentar trabalhos acadêmicos de acordo com as normas da Associação Brasileira de Normas Técnicas. "Textos que discutam idéias, métodos, técnicas, processos e resultados nas diversas áreas do conhecimento" (ABNT 6022).. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (160) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Marcelo Neves Gonçalves - Integrante / Sérgio Bars - Coordenador / José Carlos Ferreira - Integrante. Financiador(es): Faculdades Oswaldo Cruz - Remuneração. Membro: Marcelo Neves Goncalves.
3.	2004-2006. Praticas e Representacoes sobre Literatura de Auto-Ajuda na cidade de Uberlandia Descrição: Levantamento de dados referente às práticas e representações de usuários de literatura de auto-ajuda em Uberlândia e classificação e análise dos dados levantados, tendo por fundamento as teorias do individualismo formulada por Louis Dumont e a teoria da Dádiva.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . Integrantes: Carolina Rezende Pereira - Coordenador / Paulo Roberto Albieri Nery - Integrante. Membro: Carolina Rezende Pereira.
4.	2004-2004. Working paper sobre Marcas Proprias no Brasil Descrição: Este trabalho foi elaborado entre janeiro e julho de 2004 por uma equipe de participantes do Fórum GVcev de Marcas Próprias, iniciativa do Centro de Excelência em Varejo da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (FGV-EAESP). O trabalho elaborado por equipe de participantes do fórum é uma extensa revisão de fontes nacionais sobre marcas próprias. O texto visa preencher lacunas sobre o tema no Brasil e dar alento a novas pesquisas. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (1) . Integrantes: Marcelo Neves Gonçalves - Integrante / Eliane Pereira Zamith Brito - Integrante / Élvio Corrêa Porto - Integrante / Karen Perrotta Lopes de Almeida Prado - Integrante / Luiz Artur Ledur Brito - Coordenador / Rodolpho de Freitas Neto - Integrante / Roseli Morena Porto - Integrante. Financiador(es): Fundação Getulio Vargas - SP - Cooperação. Número de produções C, T A: 1 Membro: Marcelo Neves Goncalves.